Un regard prospectif sur les emplois et les compétences : nouvelles compétences et nouveaux métiers, évolution de l'emploi et du marché du travail, transformation et adaptation des secteurs...

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Besoins en emplois et compétences liés aux grands projets industriels du Cotentin : état des lieux en synthèse

www.profildinfo.fr - 7 juillet 2026, 12:02

La Mef du Cotentin a réalisé une synthèse de l'étude prospective « Des besoins en emplois et compétences liés aux grands projets industriels du Cotentin ». L'objectif principal de l'étude, confiée à un consortium associant le cabinet Helevato et la CCI Ouest Normandie, consistait sur la base des données des industriels à mi-2025, à identifier les volumes d'emplois mobilisés par ces projets, à caractériser les métiers et niveaux de qualification concernés et à repérer les métiers critiques et les tensions potentielles sur le marché du travail.

Transition écologique des entreprises artisanales : livre blanc des CMA

www.artisanat.fr - 4 septembre 2026, 10:15

La transition écologique consiste à faire évoluer ses pratiques pour réduire son impact environnemental : moins de ressources consommées, moins d’émissions et des modes de production plus durables. Aujourd'hui, c'est un enjeu majeur pour les entreprises artisanales. Elle peut transformer l’organisation, les pratiques et parfois le modèle économique. Loin d’être un frein, elle offre de nouvelles opportunités : économies, compétitivité et ancrage local renforcé. Un livre blanc apporte leviers et solutions concrètes.

Impacts des canicules et sécheresses sur les activités économiques : évènement du Cese le 23 septembre

www.lecese.fr - 4 septembre 2026, 09:36

L'été 2026 le confirme : les épisodes de chaleur extrême et de manques d'eau à répétition ne constituent plus des parenthèses exceptionnelles. Chaque secteur économique fait face à des tensions inédites. L'agriculture subit des pertes de récoltes importantes, l'industrie énergétique adapte son fonctionnement, le secteur du bâtiment réorganise le travail des salariés et le tourisme revoit ses offres locales. Une question fondamentale s'impose : comment adapter durablement notre modèle économique et nos territoires ? Pour y répondre, le Conseil économique, social et environnemental organise un évènement le 23 septembre 2026. Il constitue la première étape d'un cycle plus vaste porté par le Cese : au cours de l'année à venir, travaux et réunions thématiques viendront enrichir cette réflexion globale, en explorant notamment les dimensions sociales, sociétales et environnementales de l'adaptation au climat.

Face aux tensions de recrutement, le secteur de l'enseignement de la conduite accélère sa transformation

www.anfa-auto.fr - 4 septembre 2026, 09:23

L'Observatoire des métiers des service de l'automobile publie une étude sur le secteur de l'enseignement de la conduite. Depuis 2019, l’emploi salarié dans ce secteur est reparti à la hausse. L’activité, portée par la croissance démographique des jeunes et la demande importante pour la formation aux permis de conduire, est néanmoins soumise à d’importantes évolutions règlementaires. De plus, le secteur qui compte aujourd’hui 12 000 entreprises et 28 800 salariés, se confronte également à plusieurs tensions : pénurie de places à l’examen, restrictions du financement et des difficultés de recrutement.

Réussir la transition dans l'incertitude : la méthode Shift en 20 chantiers

theshiftproject.org - 3 septembre 2026, 15:32

Comment la France peut-elle anticiper les défis futurs et construire une économie libérée de sa dépendance aux fossiles, dans un monde incertain ? The Shift Project a réexaminé le Plan de transformation de l’économie française (PTEF, 2022) à la lumière des incertitudes liées à la décarbonation — économiques, technologiques, comportementales et infrastructurelles. De ce travail émergent des enseignements et des propositions clés pour sécuriser la trajectoire de décarbonation de la France dans les décennies à venir. Il a mobilisé des centaines d’experts, et repose sur deux piliers complémentaires :

. analyser 20 chantiers clés de la décarbonation, en identifiant leurs conditions de réussite et leurs vulnérabilités

. tester différentes trajectoires de décarbonation, plus ou moins contraintes, pour identifier les stratégies les plus robustes.

Observatoire national des emplois et métiers de l'économie verte : bilan d'activité 2025 et feuille de route 2026-2027

www.statistiques.developpement-durable.gouv.fr - 3 septembre 2026, 14:19

Ce bilan d’activité 2025 présente les principaux travaux réalisés dans le cadre de l’Observatoire national des emplois et métiers de l’économie verte (Onemev) sur les métiers, les compétences, les emplois et les formations en lien avec la transition écologique, ainsi que les projets prévus dans le cadre de la feuille de route 2026 - 2027 de l’Observatoire. Les travaux statistiques engagés et programmés dans la feuille de route témoignent d’une volonté partagée d’améliorer la qualité de l’observation sur les métiers, emplois et formations impactés par la transition écologique.

Etude prospective des métiers de l’alimentation de détail à horizon 2030-2035 : les fiches par branche

www.observatoire-metiers-alimentation.fr - 26 août 2026, 11:18

L’Observatoire des métiers de l’alimentation de détail a conduit une étude prospective sur l’évolution des métiers de l’alimentation de détail à horizon 2030-2035. Elle vise à dessiner une vision prospective du secteur de l’alimentation de détail et de ses activités de manière transverse et spécifique à chacune des six branches professionnelles : boulangerie, pâtisserie artisanale / pâtisserie et glacier / confiserie, chocolaterie, biscuiterie / boucherie / charcuterie de détail, traiteur / poissonnerie. Tous les documents liés à cette étude.

Métiers et compétences de l'assurance : baromètre prospectif 2026

www.metiers-assurance.org - 26 août 2026, 10:58

Le marché français de l’assurance confirme sa position de leader européen avec un chiffre d’affaires de 307 milliards d’euros en 2025 (+ 9,6 %). La branche professionnelle des sociétés d’assurance emploie 162 300 salariés au 31 décembre 2025. Cette bonne santé économique et sociale s’accompagne toutefois de transformations structurelles qui redéfinissent en profondeur les activités, les métiers et les compétences du secteur.

Transport maritime : un secteur en mutation profonde

4 septembre 2026, 09:59

Les entreprises du transport maritime connaissent de profondes mutations, liées notamment à l’évolution du contexte économique et stratégique mondial, aux réglementations pour la protection des espaces marins et côtiers, à l’intégration de nouvelles technologies, etc. Elles doivent en parallèle faire face à de fortes difficultés de recrutement sur plusieurs métiers clés. Pour accompagner ces transformations, la branche a souhaité, avec l’appui d’Opco Mobilités, conduire deux études : l’une consacrée à l’impact des évolutions technologiques sur les activités, les emplois et les compétences ; l’autre aux parcours professionnels des navigants.

Besoins en compétences, emplois et formations dans le domaine du No Code et du Low Code en France

www.opiiec.fr - 19 août 2026, 09:22

Le Low Code et le No Code s’imposent comme de nouveaux moteurs d’innovation dans la branche Bureaux d’études. À travers l’étude menée par l’Opiiec avec le soutien de l’Opco Atlas, un panorama clair se dégage : ces technologies permettent de démocratiser le développement, tout en transformant les métiers, les compétences et les besoins de formation.

Portraits des métiers : mise à jour de l'outil statistique de la Dares

www.dares.travail-emploi.gouv.fr - 12 août 2026, 11:29

La Dares a publié une nouvelle version de son portrait statistique des métiers, un outil d’analyse qui dresse un panorama des principales caractéristiques des professions en France. Cette base de données couvre 341 métiers, définis selon la nomenclature des familles professionnelles, et permet de suivre les évolutions de l’emploi ainsi que les réalités du marché du travail.

Souveraineté technologique : la France investit 1 milliard d'euros supplémentaire dans la stratégie nationale quantique

www.info.gouv.fr - 9 juin 2026, 12:08

À l’occasion du Forum européen sur les technologies électronique et quantique organisé au Très Grand Centre de Calcul du CEA (Bruyères-le-Châtel), le Gouvernement a annoncé le 22 mai, la mise à jour de la stratégie nationale quantique, assortie d’un nouvel engagement de 1 milliard d’euros via le plan France 2030 sur la période 2026-2030, pour accélérer vers l’ordinateur quantique universel souverain et bâtir une filière quantique européenne de rang mondial.

Métiers du domicile : France Travail et l’ADMR signent une convention de partenariat

www.francetravail.org - 5 juin 2026, 13:48

Le secteur des services à la personne est un secteur dynamique, mais qui fait face depuis plusieurs années à des tensions en matière de recrutement, portées par le vieillissement de la population et le souhait des Français de vieillir à domicile. Face à cette réalité et un contexte de vieillissement de la population française, Marie-Josée Daguin, présidente nationale de l’ADMR, et Olivier Sabella, directeur général adjoint de France Travail, ont signé mercredi 27 mai 2026 une convention nationale de partenariat pour recruter et former.

Hard skills : la renaissance du geste technique à l’ère de l’IA

www.dynamique-mag.com - 4 juin 2026, 16:04

À l’heure où les « soft skills » occupent tout l’espace médiatique, une réalité plus concrète s’impose sur le terrain : le savoir-faire technique, ou « hard skill », n’a jamais été aussi stratégique. Enquête sur le retour en force de l’expertise pure dans un monde qui cherche ses nouveaux repères technologiques.

En Normandie, le réseau pour l’emploi se mobilise pour l’apprentissage industriel

www.opco2i.fr - 31 août 2026, 13:30

Les 18 et 23 juin, la direction régionale Opco 2i Normandie a réuni neuf centres de formation d’apprentis à l’occasion de la troisième édition du Club 2i CFA. Elle a marqué une évolution importante avec l’intégration de partenaires du Réseau pour l’Emploi, France Travail et l’Apec, autour d’un objectif commun : renforcer l’apprentissage et préparer les compétences dont l’industrie d’aujourd’hui et de demain a besoin.

« Les Échos de l'Observatoire », nouveau podcast du Carif-Oref

www.cariforefnormandie.fr - 4 septembre 2026, 10:38

Le Carif-Oref de Normandie lance Les Échos de l'Observatoire, le nouveau podcast de l'Observatoire régional emploi formation (Oref). Les deux premiers épisodes vous invitent à découvrir les principaux enseignements des études menées par le Carif-Oref de Normandie, consacrées à l'aide à domicile et à la transformation alimentaire, parues respectivement en mars et avril de cette année. En une dizaine de minutes, ces podcasts proposent un éclairage synthétique sur les transformations de ces secteurs, leurs impacts sur les métiers et les besoins en compétences.

350 emplois, 125 millions d'euros investis, 30 000 tonnes d'acier transformées... Quelle est cette méga usine qui doit s'installer à Dieppe

france3-regions.franceinfo.fr - 27 août 2026, 09:37

Plusieurs élus se sont félicités, jeudi 30 juillet 2026, de l'arrivée annoncée comme très probable d'Altrad Endel à Dieppe (Seine-Maritime). Le groupe spécialisé dans la maintenance de l'industrie nucléaire devrait ouvrir une usine en 2028, avec 350 emplois directs à la clé. Précisions dans cet article.

A lire également, la dépêche de l'AEF du 26 août 2026 : « Nucléaire : en Normandie, une nouvelle implantation d'usine confirme la dynamique sectorielle de création d'emplois ».

Area Normandie : signature d'une feuille de route avec France Travail

www.area-normandie.fr - 3 juillet 2026, 09:08

Le 12 juin, l'association régionale des entreprises alimentaires Area Normandie a signé une feuille de route avec la direction régionale de France Travail sur les enjeux d'attractivité des métiers, de recrutement, d'évolution des compétences et de « transformation des pratiques RH ». Il s'agit d'une déclinaison de la feuille de route nationale de l'industrie dévoilée fin avril par le ministre du Travail et des Solidarités Jean‑Pierre Farandou. Le document, pour la filière agroalimentaire en Normandie, associe Cheops ‑ Cap emploi, l'Association régionale des Missions locales et l'agence régionale de l'orientation et des métiers.

Le Carif-Oref publie un éclairage sur le vieillissement de la population en emploi en Normandie

www.cariforefnormandie.fr - 4 septembre 2026, 10:35

Le vieillissement de la population en emploi constitue l'une des évolutions majeures du marché du travail en Normandie. En 2022, près d'un actif en emploi sur trois est âgé de 50 ans ou plus, une proportion qui progresse régulièrement sous l'effet des évolutions démographiques et de l'allongement des carrières. Cette dynamique soulève des enjeux importants pour les entreprises, les territoires et les politiques d'emploi, de formation et de développement des compétences. Le Carif-Oref propose un éclairage sur la situation.

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Cette newsletter est réalisée par l'association Transitions Pro Normandie, organisme paritaire, acteur référent des transitions professionnelles sur le territoire, et le Carif-Oref de Normandie, groupement d'intérêt public administré par l'Etat, la Région Normandie et les partenaires sociaux.