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Etude de rémunérations 2023 : comparez votre rémunération avec les salaires pratiqués sur le marché. Plus de 800 métiers répartis sur 24 secteurs d’activité.

Découvrez le top des soft skills les plus recherchées par les recruteurs en 2023.

30 à 45 secondes suffisent au recruteur pour se faire une idée sur un candidat. Voilà ce qu'il faut faire pour marquer les esprits en si peu de temps.

Sollicitée par plusieurs ministères et confrontée aux travaux de planification écologique, France Stratégie estime que la rénovation énergétique nécessitera la création de 160 000 à 250 000 emplois. Un besoin qui sera difficile à satisfaire.

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Cet outil en ligne calcule votre salaire brut annuel en prenant en compte le poste, l'entreprise, l'expérience. Vous connaitrez le salaire moyen mais aussi la fourchette haute pour mieux négocier votre salaire.

A la tête de la Maison de la Culture de Grenoble, Arnaud Meunier ne craint pas de parler « management » et « ressources humaines » afin de rendre attractif un secteur culturel à la peine. Une thématique qui est justement celle du cycle de conférences « Diriger autrement dans la culture ? » animé par « l’Obs », en partenariat avec l’Afdas et avec le soutien du ministère de la Culture.

Postuler pour un stage en France peut déjà virer au casse-tête. Mais à l’étranger, il faut en plus connaître les habitudes culturelles du pays, ce qui n’est pas une mince affaire. Quelques conseils pour maîtriser l’art et la manière de postuler.

La haute saison du recrutement d’apprentis a démarré. Rappel des spécificités d’un modèle qui séduit chaque année plus de monde.

La transition écologique et sociale touche absolument tous les secteurs d’activité, de l’industrie automobile à l’alimentation en passant par l’éducation et les énergies. Petit focus sur 5 secteurs en pleine transformation où effectuer votre stage ou alternance pour être utile.

Publiée par The Product Crew, cette première grande enquête sur les salaires de la tech révèle les tendances d'un marché en pleine évolution.

Chaque année, le Label engagement jeunes est attribué aux entreprises qui réservent le meilleur accueil aux étudiants, en se basant sur leurs témoignages.

BONNES FEUILLES// Les départements de ressources humaines optent souvent pour des logiciels communément appelés ATS (applicant tracking system) pour faire un premier tri parmi les CV qu'ils reçoivent. Karine Trioullier, alias Career Kueen sur les réseaux sociaux, a quelques conseils pour que votre CV passe cette étape. La coach en carrière les explique dans son livre « Les jobs de mes rêves », sorti le 23 août aux éditions Marabout, et dont est extrait ce texte.

Entre créations de postes et départs à la retraite, plus de 1 660 000 postes seraient à pourvoir d’ici 2030 en Île-de-France. Zoom sur les métiers qui recrutent !

Selon le GIFAS, 25 000 recrutements (dont la moitié d'ingénieurs et cadres et un quart d'opérateurs et techniciens) sont prévus au sein de la filière aéronautique. Le GIFAS a lancé, dès l'an dernier, la campagne « L'Aéro recrute » qui donne accès à toutes les informations nécessaires pour postuler. Le secteur comptait 9 000 alternants dans les effectifs fin 2022, un nombre record ; 7 000 autres sont recherchés pour cette année, parmi le total des 25 000 embauches souhaitées. « Ces emplois sont pérennes avec 75% d'embauches en CDI en 2022 », précise Philippe Dujaric, directeur des Affaires sociales et de la Formation du GIFAS. « Ce sont aussi des emplois de qualité, tant par les conditions de travail que les rémunérations, avec des perspectives d'évolution de carrière pour devenir chef d'équipe mais aussi chargé de la qualité ou du contrôle ».

Un poste vous fait envie et pourtant votre profil ne coche pas encore toutes les cases. Quand faut-il se lancer et comment ? Et à quel moment vaut-il mieux s'abstenir ?

APEC

France Stratégie, le Commissariat général à la stratégie et à la prospective, est un organisme de réflexion, d’expertise et de concertation placé auprès du Premier ministre. 4 missions orchestrent son action : Évaluer, Anticiper, Débattre, Proposer

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Quitter le système scolaire tôt n’implique plus d’avoir un début de carrière précoce, estime une étude publiée ce vendredi 26 mai.

INFOGRAPHIE. Selon les prévisions de l'Apec, les jeunes diplômés de moins d’un an d’expérience représenteraient 15% de l’ensemble des recrutements de cadres prévus en 2023, soit plus de 46.300 embauches. Découvrez les secteurs qui vont le plus recruter de néo-diplômés.

Un article d'actualité LE [ Lyon-Entreprises ], le portail d'information sur les entreprises pour les décideurs de Lyon et Rhône-Alpes

DÉCRYPTAGE - Les entreprises qui peinent à embaucher n’hésitent pas à assouplir leurs critères et à augmenter les salaires afin d’attirer le bon profil.