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michel verstrepen
from socialmilk
October 22, 2012 1:33 PM
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DIAL, Learn-IT, CLTAD and SEE are developing a joint pilot project addressing Professional Online Identities aimed at UAL students and staff. The project will identify and develop specific digital literacy skills for developing and maintaining professional online identities with the aim of enhancing student/graduate employability and industry readiness. The project will focus on ‘hard and soft skills’ include webmaking, new media literacies, social skills/skills of groups to connect and share with each other in a participatory culture, citizenship and employability skills. Via Chris Follows, Vicky Hennegan
Curation, épisode 4 : Le quatrième volet de ce dossier consacré à ma pratique de la curation de contenus traite des outils d’aide à la curation, et en particulier du service Scoop.It. Via MATHIEU
Karen Haller, un spécialiste de la psychologie appliquée aux couleurs, s’est demandé pourquoi les «Big 3» les réseaux sociaux: Twitter, Facebook et LinkedIn utilisent le bleu dans l’image de leur marque. Le bleu est la couleur de l’intellect, du mental, qui est en fait la couleur de la communication et lorsque vous pensez au sujet des médias sociaux, ceci est donc totalement adapté. Le bleu possède aussi la symbolique d’être digne de confiance, fiable, et sûre. Ce sont les qualités perçues positivement pour une entreprise . Via Guy St-Onge
Bon nombre de personne est d’accord pour dire que Twitter rend idiot, pour reprendre le thème de l’article de Nicolas Carr.
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michel verstrepen
October 21, 2012 5:20 AM
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The slow changes in the media landscape are accelerating and virtually every pre-digital system is in danger. The slow changes in the marketing landscape are in their second decade and these changes will have their effects on every business and cause as well.Cultural shifts create long terms evolutionary changes. Cultural shifts, changes in habits, technologies that slowly obsolete a product or a system are the ones that change our lives. Watch for shifts in systems and processes and expectations. That’s what makes change, not big events.
The breaking news mindset isn’t just annoying, it may be distracting you from what really matters. As the world gets faster, it turns out that the glacial changes of years and decades are become more important, not less.
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michel verstrepen
from OuTICE
October 21, 2012 5:18 AM
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présentations en ligne prezi, listes de prezi en français - des présentations dynamiques !
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michel verstrepen
from Tendances Réseaux Sociaux
October 21, 2012 3:04 AM
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Une application pour Twitter pour télécharger ses tweets, ses messages directs et la liste de ses followers et de ses following sous la forme d'un fichier HTML, texte ou CSV.
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michel verstrepen
from News sur les Resaux Sociaux
October 21, 2012 2:19 AM
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En tant que marque ou entreprise, être présent sur les médias sociaux est une décision qu’il ne faut pas prendre à la légère. Il y a toujours une dimension conceptuelle et stratégique. (Une bonne stratégie réseaux sociaux?
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michel verstrepen
from Transmedia: Storytelling for the Digital Age
October 20, 2012 6:03 PM
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Sandra Gaudenzi: "Power to the Pixel was held in London for the 6th year in a row, showing the world of media production that transmedia is more than a trend: it is a logic of production and an marketing strategy that fits the needs of our global media world" ...
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michel verstrepen
from transition digitale : RSE, community manager, collaboration
October 22, 2012 12:57 PM
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Pour écouter ce qui se dit sur votre marque, je vous conseille d'utiliser un outil adapté, un outil qui permet d'écouter le web social mais aussi de (Amis community manager, un peu de lecture pour vous http://t.co/4Woi3JKl...
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michel verstrepen
October 22, 2012 12:54 PM
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RT @lnajap: NetPublic » Tutoriels Google Drive, Google Alertes et sauvegarde avec SyncBack | @scoopit http://t.co/QZcfJk6m...
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michel verstrepen
from Veille Réseaux sociaux
October 22, 2012 12:35 PM
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Les mères de famille utilisent bien plus que la moyenne les réseaux sociaux... et sont des prescriptrices hors pair !
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michel verstrepen
from CDI de Touscayrats
October 21, 2012 3:49 PM
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Excellent (et court) film d'animation présentant l'Open Data, par l'association LiberTIC. L'open data en une #infographie animée !
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michel verstrepen
from Bien communiquer
October 21, 2012 3:31 PM
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Le crowdstorming©, litteralement "puiser à la source inspirante de la foule en la faisant brainstormer", prend une dimension impressionnante en Inde grâce à une émission télévisée en Inde.
Et les résultats de ce crowdstorming géant sont impressionnants : les 13 épisodes de la première saison de l'émission Satyamev Jayate ont permis de recueillir plus de 14 millions de réactions provenant de plus de 8 millions de personnes sur plusieurs plateformes (sms, messages vocaux, Facebook, Twitter, site internet de l’émission).
Une puissante telle que le Gouvernement suit les prescriptions données à la suite de l'émission (notamment sur le foeticide féminin).
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michel verstrepen
from Time to Learn
October 21, 2012 5:51 AM
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Votre directeur commercial vous a envoyé un mail important et vous ne l'avez toujours pas reçu. Au bout de quelques minutes, vous recevez le message (tant désiré) sur votre de boite de réception.
A fin d'éclaircir le retard anormalement long du courriel de votre interlocuteur, je vous propose une application web qui analyse le temps parcouru d'un message reçu dans votre boite. Nous prenons l'exemple avec un message reçu sur Gmail :
- ouvrir le message sur Gmail, puis choisir l'option "Afficher l'original" pour visualiser les différents entêtes.
- on voit alors la liste des différents serveurs de messageries qui ont acheminés le message dans votre boite de réception.
- copier alors tous les entêtes de votre message et les coller dans l'application en ligne Message header analyser de Google Apps.
- en cliquant sur le bouton "Analyse the header above", cet outil va analyser les différents temps en clair passés sur chaque serveur de messageries afin d'identifier la cause du retard.
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michel verstrepen
October 21, 2012 5:20 AM
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L’IABD a été auditionnée par la mission Lescure le 17 octobre 2012. Pour présenter les questions juridiques auxquelles nous sommes confrontés, nous avons choisi de présenter deux sujets très différents, mais qui concernent tous deux des champs d’activité propres à nos métiers : la directive européenne sur les œuvres orphelines et les revues de presse dans le web 2.0La directive européenne sur les œuvres orphelines
Cette directive concerne les œuvres dont les ayants droit ne peuvent pas être retrouvés pour négocier les droits nécessaires pour les utiliser. Cette directive qui vient d’être (pratiquement) adoptée [1] sera prochainement transposée dans le droit français. Elle représente une formidable opportunité pour les bibliothèques puisque, sans payer de droits, elles pourront diffuser les œuvres orphelines qui se trouvent dans leur fonds pour remplir leur mission d’intérêt public. Mais ce texte pose plusieurs questions.
1° La recherche diligente des ayants droits
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michel verstrepen
from More ... or less!
October 21, 2012 5:20 AM
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"Consequently, infrastructures can be regarded as formative contexts, that is, not just as sets of hardware and software but as sets of the pre-existing institutional arrangements, cognitive frames, and imageries that actors bring to, and routinely enact in, a situation of action. As such, they also constitute the background condition for action, enforcing constraints, giving direction and meaning, and setting the range of opportunities for undertaking new actions. An infrastructure as a formative context will then be able to shape both the organization of work and the set of social scripts which govern the invention of alternative forms of work, the future ways of problem solving and conflict resolution, the revision of the existing institutional arrangements, and the plans for their further transformation."
[op. cit., p. 70]
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michel verstrepen
October 21, 2012 3:06 AM
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This is a guest post by our friend Mike Hughes Some of my best ideas were conceived and communicated using a sharpie and a bar napkin.
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michel verstrepen
October 21, 2012 2:21 AM
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Cela faisait longtemps – depuis Pinterest et Path – qu'un réseau social n'avait pas autant fait parler de lui dans ses premières semaines.
Le nom du petit dernier: Pheed.
Lancé en mode sous-marin mi-août, il veut désormais passer à l'assaut du grand public, et surtout des célébrités.
Sur Pheed, on peut partager des posts (420 caractères, trois fois plus que Twitter), des photos, des vidéos, de la musique ou encore un événement live.
La différence avec Facebook: ces contenus peuvent être monétisés.
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michel verstrepen
from Into the Driver's Seat
October 21, 2012 2:15 AM
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By Lisa Johnson
"I recently wrote a post about “Creating and Collecting Digital Work“. When my son brought home this really charming and heart-warming hand drawn “about me” book, I instantly wanted him to tell me about each picture. His descriptions were so amusing and charming, I felt inspired and compelled to create a digital artifact of his work… with my iPad."
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