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Dirección General y Legislación
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Imagen tomada de la página oficial del Ministerio de justicia Fuente: Ministerio de Justicia 
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Microsoft Viva es una plataforma de experiencia del empleado que impulsa el compromiso, las comunicaciones, el conocimiento y el crecimiento para que los equipos puedan dar lo mejor de sí mismos desde cualquier lugar.
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Construí una excelente cultura organizacional a nivel global en tu organización y convertite en un excelente lugar para trabajar para todos.
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La consultoría de gestión del cambio de Mercer le ayudará a diseñar un viaje de cambio con propósito y conectado con intervenciones dirigidas que conducen a un mayor compromiso y adopción.
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The way we work has changed — and so has leadership. Leaders are under new pressures to perform at higher levels and adapt quickly to changing demands. In this article, the author shares advice from three leadership experts and outlines the six skills leaders need to succeed: 1) emotional aperture; 2) adaptive communication; 3) flexible thinking; 4) perspective seeking, taking, and coordinating; 5) strategic disruption skills; and 6) resilient self-awareness. Developing these six key leadership skills isn’t just about your personal growth, it’s about shaping the future of work and inspiring those around you.
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El presente video forma parte del Diplomado de Evaluación de Políticas y Programas Públicos de la UED-SE-SHCP.
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Entérate de las noticias locales, regionales, nacionales e internacionales más relevantes | El Sol de Durango
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Estos procesos tienen por fin aprender y mejorar. Sin embargo, muchas veces topamos con resistencias de quien recibe la evaluación.
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Ley 27/2022, de 20 de diciembre, de institucionalización de la evaluación de políticas públicas en la Administración General del Estado.
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La JEP se niega a la solicitud de modificar los tiempos que concede a las partes vinculadas al proceso para que reconozcan los hechos y las conductas que les imputan.
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Defensoría lanza primer informe del Observatorio de Acciones
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Las obligaciones impositivas, la regulación de visas y la falta de exenciones específicas son factores claves a considerar para evitar riesgos tanto para empleadores como para empleados.
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Para prosperar en un momento en que los cambios masivos están sacudiendo a sus organizaciones, los líderes empresariales deben centrarse en los “superpoderes” de la velocidad, la tecnología, el talento y el liderazgo.
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Aprenda a establecer y alcanzar sus objetivos SMART. Descubre cómo definir objetivos SMART y obtén orientación práctica. | ✓ Los objetivos SMART explicados de forma sencilla
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Revistas Harvard Deusto los mejores artículos sobre management, márketing, ventas, tic, finanzas y contabilidad.
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🎙️ Foro: Manejo de crisis políticas: Casos de éxito y fracasos en la comunicación pública 📢
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El premio destaca el desarrollo e implementación de una metodología participativa para la evaluación del impacto social de programas públicos de I+D+I, cuidando los aspectos éticos de dicha participación. Esta metodología se ha aplicado por primera vez en el programa Neotec, gestionado por el CDTI con el objetivo de fomentar el emprendimiento tecnológico.
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En un contexto de desafíos complejos, incorporar el conocimiento científico en la toma de decisiones es fundamental para el progreso de España
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