#HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership
150.5K views | +3 today
Follow
#HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership
Leadership, HR, Human Resources, Recursos Humanos, aptitudes and personal branding.May be you can find in there some spanish links.
Curated by Ricard Lloria
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Rescooped by Ricard Lloria from MUNDO FÉLIZ
Scoop.it!

Lean Six Sigma en pequeñas y medianas empresas: un enfoque metodológico

Lean Six Sigma en pequeñas y medianas empresas: un enfoque metodológico | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
RESUMEN Six Sigma y Manufactura Esbelta son enfoques de mejora de la calidad y productividad que han sido implementados con gran éxito en grandes empresas a nivel mundial, en el ámbito de la manufactura y los servicios. Pero en la actualidad investigadores y expertos en el tema han encontrado hallazgos que evidencian dificultades en la implementation de este tipo de enfoques en pequeñas y medianas empresas (PYMES). Por esta razón, el presente artículo propone una metodología para la implementation de un enfoque integrado, comúnmente llamado Lean Six Sigma (LSS), el que se adapta a las necesidades y características de las PYMES. La metodología está compuesta de cuatro fases: donde la primera establece los factores claves en los cuales las PYMES deben prepararse para implementar LSS; en segundo lugar se plantea la identificación de focos de mejora y definición de un portafolio de proyectos; en tercer lugar, la ejecución de los proyectos priorizados; y por último, la evaluación de los resultados obtenidos. La metodología fue validada en una PYME dedicada a la fabricación de muebles de madera, donde la ejecución de los dos primeros proyectos LSS generaron importantes ahorros en costos de mala calidad, disminuciones en las devoluciones de productos, además de lograrse la implementación de buenas prácticas en la gestión de los procesos.

Via Marielvi Piñero
No comment yet.
Rescooped by Ricard Lloria from Le Zinc de Co
Scoop.it!

10 Steps to Leading Everyday Innovation

10 Steps to Leading Everyday Innovation | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Leaders are now recognizing the need for innovation to solve the most challenging and costly organizational problems. Here are 10 steps your can take to foster everyday innovation.

 

"The need for continuous and sustained innovation has never been greater for organizations, regardless of size, industry, market, or profit vs. non-profit status. As markets continue to grow more global, open, and competitive and customer expectations become more diverse and demanding, innovation is everyone's business."


Via Karen du Toit, Edouard Siekierski, Corinne Chauffrut Werner
CIM Academy's curator insight, January 19, 2015 9:46 AM

A few practical steps for encouraging innovation internally.

Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
Scoop.it!

Marc My Words: Revisiting Knowledge #Management by Marc Rosenberg

Marc My Words: Revisiting Knowledge #Management by Marc  Rosenberg | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Knowledge management (KM) has had a rough go of it. Hot topic one year, dead the next, repeat. KM is important, so what
can we do? This month’s column from Marc offers a start on gaining better understanding of what KM is, and what it can and
can’t do. This time, we’ll think big but start smaller, learn as we go along, be ready to scale when needed. Here’s how!

Via Marta Torán
Ricard Lloria's insight:
Marc Rosenberg reflexiona en este artículo sobre la necesidad de replantearnos la Gestión del Conocimiento para solucionar los problemas de aprendizaje organizacional. Muy interesante.
Marta Torán's curator insight, March 9, 2016 3:32 PM
Marc Rosenberg reflexiona en este artículo sobre la necesidad de replantearnos la Gestión del Conocimiento para solucionar los problemas de aprendizaje organizacional. Muy interesante.
Rescooped by Ricard Lloria from Collaborationweb
Scoop.it!

7 quick tips to improve knowledge #management

7 quick tips to improve knowledge #management | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it

Following on from our webinar last week (you can find the recording here), we wanted to show that improving knowledge management doesn’t always have to cost a great deal of time and money. Here are seven easy-to-implement changes and smart investments you can make to improve knowledge management systems


Via Dick Cheuk, David Hain
No comment yet.