Le 24 mars 2023, pour sa douzième édition des « Entretiens en droit social », le Conseil d'État explore ainsi la problématique de l’usager « acteur » et de la place qu’il peut et doit avoir dans la conduite des politiques publiques dans les domaines sanitaire et social, en explorant quatre situations de vie – la maladie, le handicap, le grand âge, la pauvreté – qui fragilisent nos concitoyens. 

La Fédération Internationale du Travail Social nous invite à célébrer  aujourd'hui la journée mondiale du travail social, qui est célébrée chaque année le 21

Publics concernés : personnes en parcours d'insertion, collectivités territoriales et leurs groupements, centres communaux ou intercommunaux d'action sociale, Pôle emploi, missions locales, Cap emploi, Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes, organismes débiteurs de prestations familiales, associations et structures agissant en faveur de l'insertion sociale et professionnelle.
Objet : création et modalités de mise en œuvre d'un traitement de données à caractère personnel visant à faciliter le partage de données entre les acteurs de l'insertion sociale et professionnelle et portant diverses dispositions en matière d'insertion.
Vu l'avis du conseil d'administration de la Caisse nationale d'allocations familiales en date du 10 janvier 2023

Lors de nombreux ateliers, des citoyens concernés, des agents publics, des bénévoles et des professionnels associatifs ont mis en commun leurs expériences empiriques écrire ensemble un guide de la valorisation de la participation. Le guide et les fiches pratiques concernant la valorisation et l’indemnisation de la participation des citoyens aux politiques publiques qui les concernent.

Des travailleurs sociaux, des professionnels de l’action sociale et éducative, mais aussi des universitaires et des responsables associatifs ont créé le réseau baptisé « Vigilance Travail Social » face à ce qu’ils nomment « la montée des pressions communautaristes et des accommodements religieux ». Ce collectif a pour but de défendre les valeurs fondamentales du travail social en France. Il déclare vouloir remettre l’éducatif au centre de l’action sociale. Il est né de l’inquiétude pour l’avenir du secteur, mis à mal par le recours à des aménagements dits « raisonnables » qui influent sur la gestion du quotidien des professionnels. Certains faits religieux et culturels nuisent ainsi à l’objectif d’insertion des personnes, des publics concernés et à l’exercice de leur pleine citoyenneté.

La philosophe et sociologue Dominique Méda invitée par le Haut Conseil du Travail Social a présenté sa réflexion issue de ses recherches sur l’évolution du monde du travail en France. Une façon de comprendre ce qui se joue aujourd’hui en tentant d’objectiver et de répondre à des idées reçues sur les origines de la perte d’attractivité des métiers. Son intervention s’inscrivait dans le cadre de la seconde journée de visioconférence des entretiens du livre blanc du travail social. Cette série d’interventions avait pour objectif déclaré de « (Re)penser le travail afin de pouvoir agir sur le social ».

En favorisant l’implication, en misant sur le pouvoir d’agir et en développant de nouvelles coopérations, l’innovation sociale porte en elle un projet de transformation de la société. Alors que les pouvoirs publics comptent sur le potentiel d’innovation des acteurs de la solidarité pour combler les failles dans la prise en charge des plus fragiles, des interrogations subsistent quant à la façon dont ils peuvent interagir avec un écosystème foisonnant

Avec cette édition des chiffres clés de la vie associative 2023, l’Institut national de la jeunesse et de l’éducation populaire (INJEP), qui pilote le service statistique ministériel chargé de la jeunesse, de la vie associative et du sport, rend accessible un ensemble d’indicateurs de référence sur la vie associative. Ce recueil est le fruit d’une collaboration avec l’ensemble des producteurs de données sur la vie associative, issus de la statistique publique mais aussi de la recherche et du secteur associatif lui-même. Après une première description du tissu associatif (nombre et créations d’associations), cette publication propose aux lecteurs un portrait des principales dimensions de la vie associative : gouvernance, emploi, bénévolat, adhérents, budget et dons.

Aucune conversation actuelle sur la protection sociale, qu’il s’agisse de débats sur l’assurance maladie ou de discussions plus larges sur les différents risques sociaux, n’échappe à la remarque aisée sur les insuffisances de la prévention et sur les nécessités du virage vers davantage de prévention. Aujourd’hui portée aux nues et vue comme parent pauvre de la protection sociale à la française, la notion ne bénéficie ni d’une définition précise ni d’un périmètre stable. Elle peut, par ailleurs, toujours être critiquée comme contribuant, sous des habits antiques ou nouveaux, au marquage et à la manipulation des populations.

Depuis l'avènement des plateformes numériques, l'activité des travailleurs sociaux impliqués dans l'insertion socioprofessionnelle a considérablement évolué,

Synthèse des questionnements soulevés et des réflexions croisées d'un groupe de travail qui s'est réuni d'octobre 2020 à avril 2021 : l’inclusion numérique doit-elle être déléguée à des expert·es du numérique ou doit-elle relever d’une évolution des pratiques de l’ensemble des professionnel·les ? Comment créer les synergies et les coopérations permettant de mailler l’ensemble du territoire et parvenir à inclure les plus éloigné·es ? Les outils et référentiels dont disposent les professionnel·les sont-ils pertinents pour atteindre les objectifs d’inclusion ?

En favorisant l'implication, en misant sur le pouvoir d'agir et en développant de nouvelles coopérations, l'innovation sociale porte en elle un projet de transformation de la société. Alors que les pouvoirs publics comptent sur le potentiel d'innovation des acteurs de la solidarité pour combler les failles dans la prise en charge des plus fragiles, des interrogations subsistent quant à la leçon dont ils peuvent interagir avec un écosystème foisonnant.

A l’occasion du Conseil National de la Refondation (volet Inclusion numérique), instance de concertation créée en 2022 par le président de la République, la FCSF, appuyée par le chantier national numérique, a souhaité faire la contribution et les propositions suivantes. Des propositions pour faire du numérique un bien commun et promouvoir une société numérique humaine et solidaire.

Les entretiens du livre blanc du travail social. Séance 2 : (Re)penser le travail pour mieux transformer le social

Les leçons sur l’égalité économique entre les femmes et les hommes qui se cristallisent dans la longue crise sociale que l’on traverse depuis 4 ans sont nombreuses. Elles sont pourtant un angle mort de l’État interventionniste que la pandémie et le retour de la guerre en Europe ont réhabilité. Si elle a révélé notre dépendance quotidienne aux métiers à forte valeur sociale, renommés depuis « essentiels », la crise n’a pas encore débouché sur un rééquilibrage économique et social que ces professions méritent et nécessitent. Plus encore, cette réévaluation nous enjoint à redéfinir un modèle économique qui place l’utilité sociale et l’intérêt général au cœur de son principe d’action.

La Loire-Atlantique, qui va expérimenter à partir d’avril le conditionnement du Revenu de solidarité active à une activité hebdomadaire, voit dans cette démarche une opportunité de renforcer l’accompagnement des allocataires. Et se garde la liberté d’abandonner si certaines conditions ne sont pas respectées.

Face au retrait de l’État social des campagnes, une « bande de femmes » participe à tenir les services essentiels : petite enfance (assistantes maternelles, ATSEM), enfance (auxiliaires de vie scolaire, enseignantes), grand âge (aides à domicile, aides-soignantes). Face à la disparition des cafés et des lieux de sociabilité traditionnels, une armée de réserve de bénévoles au féminin s’engage dans l’animation des associations et des institutions locales : bibliothèques municipales, associations de parents d’élèves, clubs sportifs, casernes de pompiers, etc.

Arrêté, publié dans le JO 0047 du 24 février 2023, portant nomination des membres titulaires du Haut Conseil du travail social

Trouver un travail qui a du sens est une quête personnelle et professionnelle qui peut sembler difficile à atteindre. Pourtant, il existe des conditions pour y parvenir. En effet, si travailler reste pour une majorité d’entre nous une nécessité financière, il ne faut pas croire que cela suffit. Bien évidemment, personne n’apprécie être peu ou mal payé. Nous ne vivons pas dans ce monde avec seulement de d’amour et de l’eau fraîche. Mais au-delà le salaire et les revenus qu’il procure, le travail doit aussi être une source de réalisation personnelle. En effet, pour trouver du sens à son travail, celui-ci doit répondre à plusieurs conditions.

Un an après la Conférence des métiers de l’accompagnement du social et du médico-social, la CNAPE, la FAS, la Fehap, la Mutualité française, Nexem, l’Unapei et l’Uniopss interpellent le président de l’Assemblée des départements de France face à des promesses non tenues et une pénurie de professionnels qui s’aggrave.