Valientes y Emprendedores
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Ideas innovadores, actitudes valientes, empresariales o no; aquello que muchos sueñan con hacer, pero muy pocos se lanzan a conseguirlo.
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En 2022 el 60% de los empleados trabajarán desde casa - Blog de Marketing

En 2022 el 60% de los empleados trabajarán desde casa - Blog de Marketing | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Un estudio revela que el 60% de los empleados a nivel mundial que actualmente trabajan en oficinas, podrán hacerlo desde casa antes de 2022.
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Mejora de la calidad de vida, conciliación familiar, incremento de la productividad, ... ... ... .

 

Son muchas las mejoras que presuntamente ofrece el teletrabajo tanto para trabajadores como empresas, aunque desde la experiencia os digo que no todo es tan bonito como lo pintan: el trabajador a distancia, especialmente si trabaja por proyectos, lo terminará haciendo a deshoras, con jornadas mucho mas amplias de las "normales" y a veces con otro tipo de problemas que en los entornos laborales clásicos ya se han solucionado. Y, sin embargo, es una mejora importante; problemas genera, pero problemas genera cualquier tipo de relación, ya sea o no laboral.

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7 consejos antes de enviar el Curriculum (autocandidatura) #infografia #infographic #empleo

7 consejos antes de enviar el Curriculum (autocandidatura) #infografia #infographic #empleo | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Hola: Una infografía con 7 consejos antes de enviar el Curriculum (autocandidatura). Vía Un saludo
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Buenos tips para enviar un C.V.; como en todo, no hay reglas universales, pero bien vale la pena tenerlos en cuenta:

- E-Mail personalizado

- Días de la semana

- Horas para enviar

- Formato

- Mensaje personalizado

 

¿Cuidas todos estos detalles? ¿estás de acuerdo en que valen la pena?

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Entrevista Eva Collado – Experta en RRHH (España)

Entrevista Eva Collado – Experta en RRHH (España) | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Las personas no se buscan, se encuentran. Y se encuentran porque éstas hacen que sea así. Cuando quieres contar al mundo cosas, cosas interesantes, primero tienes que entender a ese mundo e intenta...
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Una interesante entrevista a una persona muy pero que muy interesante.

 

No solo lo que dice en unas breves líneas, sino como lo dice, demuestran la profesionalidad, capacidad y calidad humana de la entrevistada, Eva Collado Durán.

 

Es difícil, realmente dificil, extraer una síntesis de una entrevista así, nada mas puedo hacer que remitiros a la misma e insistiros en que vale la pena conocer a Eva Collado a través de esta entrevista de Rayko Lorenzo, sus Redes Sociales, su blog, ... .

 

De entre todas las citas que se me ocurre que podría destacar, esta pienso que resume con mucho el Caracter y la Actitud de esta gran profesional:

"Yo no entiendo la consultoría como algo que se trabaja, se da y te vas… La entiendo como alguien que se involucra, trabaja codo a codo con los equipos y se queda para lidiar con los resultados."

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No Quiero Ser Portada de los Lunes al Sol : @Plus40Net y @noquieroserpls Unidos por la misma labor "Ayudar al desempleado"

No Quiero Ser Portada de los Lunes al Sol : @Plus40Net y @noquieroserpls Unidos por la misma labor "Ayudar al desempleado" | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Me podéis tildar de cursi o de sensiblero, lo cierto es que no me importa demasiado porque tal vez lo esté siendo:
Hace relativamente poco tiempo conocí la iniciativa #NQSPLS y comencé a seguirla por la enorme labor que realiza en estos complicados tiempos de crisis e inseguridad laboral.
Ahora, apenas hace unas horas, Ana Muñoz ha compartido conmigo este enriquecedor artículo sobre la Asociación Plus40Net, que os invito a que leáis, y aparte toda la importancia de la actividad de esta Asociación, hay una frase que me ha llegado a lo mas hondo:
"Son una generación que yo les llamaría de “conocimiento, experiencia y generosidad” son los que a tantas personas nos dieron una oportunidad de poder desarrollar nuestras funciones en el puesto de trabajo, sin ellos, sin toda esa experiencia ¿hacia dónde nos estamos dirigiendo?"
Esta frase, me ha hecho evocar momentos y poner en valor mi propia trayectoria profesional; recordando que, poquito a poquito, a las duras y a las maduras, con el paso del tiempo hemos venido dejando huella en otros, huella positiva, enseñando, animando, motivando, facilitando el trabajo y la consecución de metas.
Y francamente, estoy firmemente convencido de que no pasar por la vida sin dejar huella, es una de los logros mas importantes a los que como personas podemos aspirar.

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Los Millennials no se crean ni se destruyen: sólo se transforman en el trabajo #infografia #rrhh

Los Millennials no se crean ni se destruyen: sólo se transforman en el trabajo #infografia #rrhh | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Hola: una infografía sobre Los Millennials no se crean ni se destruyen: sólo se transforman en el trabajo. Vía Un saludo
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Una infografía casi siempre es una simplificación esquematizada de una situación, así que no voy a pretender que esto sea mas que eso.

 

Sin embargo, dentro de eso, es como mínimo una muy muy completa, vale la pena echarle un vistazo.

 

Y que los reclutadores de las empresas tomen nota, porque estos sujetos que aquí se describen son cada vez mas frecuentes.

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10 puntos clave de la comunicación no verbal en la entrevista de trabajo #infografia #empleo

10 puntos clave de la comunicación no verbal en la entrevista de trabajo #infografia #empleo | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Hola: Una infografía con 10 puntos clave de la comunicación no verbal en la entrevista de trabajo. Vía Un saludo
Ignacio Conejo Moreno's insight:

La comunicación no verbal, importante en cualquier momento de la vida, pero mas en algunos momentos; como puede ser una entrevista de trabajo o una visita comercial a un cliente.

 

Son buenos consejos, aunque no hay que perder de vista algunas cosas:

 

1- Son CONSEJOS, no reglas. Nada ni nadie te asegura el éxito porque de entrada nadie sabe la clave del éxito de TU entrevista/reunión/visita

2- No vale de nada seguir estos consejos, si no lo sabes hacer bien y de forma natural. Mirar a los ojos de tu interlocutor como un hipnotizador de feria no demuestra atención, da la sensación de que le quieres robar la corbata ...

3- SE TU MISM@. Porque sabes serlo en un entorno laboral formal o informal, ¿no?. Pues de eso mismo se trata ...

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Top 5 errores en tu Curriculum Vitae #infografia #infographic #empl

Top 5 errores en tu Curriculum Vitae #infografia #infographic #empl | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Hola: Una infografía con el Top 5 errores en tu Curriculum Vitae. Vía Un saludo
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Los 5 errores mas frecuentes en un C.V.

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Indios, jefes y cowboys | guerreroempresarial.com

Indios, jefes y cowboys | guerreroempresarial.com | Valientes y Emprendedores | Scoop.it
Ignacio Conejo Moreno's insight:

Topicazo: “el problema de esta empresa es que hay muchos jefes y muy pocos indios”
Y no digo que no sea cierto, pero para mí el problema real está en que los unos y los otros se miran entre sí como enemigos en plena lucha de clases post revolución industrial.

Muchos pensaréis que en esto me equivoco, y probablemente en casos y ocasiones concretas tendréis razón, pero en la mayor generalidad de los casos, no creo que sea así: no basta con hacerse los colegas una vez al año en las cenas de Navidad (las empresas que aún las hagan, fuera del Mc Donald's), ni el ser educados en el ascensor, eso no es ni por asomo suficiente; necesario, sí, suficiente, NO.

En fín, no soy un experto en Relaciones Laborales, así que no voy a ahondar mas en el tema; os dejo el artículo de Jesús Blanco, que me ha resultado interesante, y vosotros cada un@ opinad lo que os parezca :-)

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