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Laurence Estival 25/02/15 : "Existe-t-il encore en 2015, un management à la française ? Oui, selon les résultats de la recherche sur "le management français vue d'ailleurs" conduite auprès de 2 200 managers étrangers de 18 entreprises du Cac 40 travaillant en France ou hors des frontières. Mais la France n'a pas forcément à en être fière... Peu collectif, arrogant, peu accueillant, le manager hexagonal ne serait pas un modèle [...]. Heureusement, le souci de la performance et les pauses déjeuner sont appréciées...
"77,9% des cadres internationaux pensent qu'il y a une réelle culture de la performance dans les entreprises tricolores et que chacun est poussé au maximum de ses possibilités."