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Source de diversité et de créativité, la présence des femmes aux postes d'encadrement permet d'améliorer la performance financière des sociétés, assure une étude de l'Observatoire de la féminisation des entreprises. Décryptage.
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Rescooped by François Pellerin from L'Effet Lepidoptera |
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Je suis persuadé que la diversité est source de performance, et que le rôle des femmes est capital dans la création d'une ambiance de travail efficace et sereine, mais la démonstration faite ici ne me convainc pas totalement.
Que vaut une tendance tirée d'une base de donnée aussi dispersée?
Comment comparer la rentabilité de secteurs aussi différents que le luxe, la banque ou l'industrie?
Dans le même secteur : Technip et Saint Gobain ont une rentabilité de 0 et 25% respectivement avec un % similaire de femmes. Même constat pour Axa et Société Générale dans la banque, et pour Loréal/Hermès.