Las empresas miran las redes sociales antes de contratar | Las TIC en el aula de ELE | Scoop.it
From cincodias.com - February 13, 2017 2:20 PM
Asimismo, el 28% de los reclutadores declara haber rechazado a un candidato por su “reputación online” y, principalmente, por apología de la violencia o discriminación, publicación de contenido que promueva consumo de drogas o alcohol e imágenes de contenido sexual o poco apropiadas.

Via Gumersindo Fernández