Stratégie et Transformation
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Le Management Sera-T-Il Sauvé Par Les Start-Up ?

Le Management Sera-T-Il Sauvé Par Les Start-Up ? | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Le digital redonnera t-il au management ses lettres de noblesse comme peuvent le mettre en scène des start-up, apôtres de l’agilité ? C’est un truism
Qualiense Conseil's insight:
Une solution technique ne résoudra jamais un problème de Management...
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Générations Y Et Z : 4 Raisons De Les Garder Dans Les Entreprises

Générations Y Et Z : 4 Raisons De Les Garder Dans Les Entreprises | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Si vous avez du mal à garder les employés des générations Y et Z, vous n’êtes pas seul. Les Millennials et la génération Z sont beaucoup plus critique
Qualiense Conseil's insight:
Les points essentiels: le mentorat et le feedback. Nous rajouterions bien le feedforward également...
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Comment Lego a réinventé les 4P du marketing

Comment Lego a réinventé les 4P du marketing | Stratégie et Transformation | Scoop.it
On a beaucoup écrit sur le succès planétaire de Lego. Sa transformation stratégique en une marque de renommée internationale jouissant d’une loyauté exceptionnelle de la part de ses fans est devenue un cas d’école, d’autan
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Il suffit de 10% des collaborateurs pour changer toute l'entreprise

Il suffit de 10% des collaborateurs pour changer toute l'entreprise | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Pour porter une "transformation virale", il faut compter sur les convictions contagieuses des plus engagés. Encore faut-il savoir comment les identifier.
Avec la prise de conscience massive des millennials, et d’une partie de plus e
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Les dépenses en transformation numérique croissent, mais pour quels résultats ? - ZDNet

Les dépenses en transformation numérique croissent, mais pour quels résultats ? - ZDNet | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Une nouvelle étude examine la « maturité numérique » des entreprises et la manière dont elles peuvent réduire les écarts entre investissements et résultats. Une chose est certaine, investir dans les technologies ne suffit pas.
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La Prochaine Révolution Des Entreprises Sera Sociale Et Écologique

La Prochaine Révolution Des Entreprises Sera Sociale Et Écologique | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Il y a un an, Nicole Notat et Jean-Dominique Sénard remettaient au Gouvernement leur rapport « Entreprise, objet d’intérêt collectif » qui a posé d
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Maîtrise des risques : les PME mal assurées, Gestion des risques

Maîtrise des risques : les PME mal assurées, Gestion des risques | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Si les petites et moyennes entreprises conviennent désormais de l'importance de la gestion des risques, elles manquent de temps et de ressources pour la mettre en oeuvre. Le management du risque continue de gagner d
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Qu’est-ce que la GPEC ?

Qu’est-ce que la GPEC ? | Stratégie et Transformation | Scoop.it
La gestion des ressources humaine est au cœur de la réussite de toute entreprise. A cet effet, nombreux sont les outils mis à la disposition des promoteurs pour conduire les employés à bon port tout en faisant évoluer considérablement leurs entreprises. Parmi, les outils les plus utilisés du moment figure…
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Blockchain and the Chief Human Resources Officer

Transforming the HR Function and the Market for Skills, Talent and Training

 

This is a downloadable PDF report that I published with the Blockchain Research Institute.  


Via Andrew Spence
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Andrew Spence's curator insight, September 16, 2018 5:01 AM

This original research report looks at some of the fundamental challenges in the world of work and how a new emerging decentralised work economy could transform HR, work and even what we call 'The Firm'.

 

Gives examples of blockchain applications in candidate verification, digital work platforms and paying workers.

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La face cachée du manager - Le blog Expectra

La face cachée du manager - Le blog Expectra | Stratégie et Transformation | Scoop.it
La face cachée du manager - Le manager, figure d’autorité au travail, est souvent associé aux notions de leadership et de pouvoir : organiser, gérer, diriger une affaire, un service. Quelle est la face cachée de ce poste à responsabilités ?
Qualiense Conseil's insight:
Nous retiendrons le travail sur soi, essentiel à toutes les relations humaines. Cette introspection permet d'accroître son écoute et son empathie. Et vous, quelle démarche personnelle faites vous ?
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L'antidote ultime aux réunions improductives est « Low-Tech » !

L'antidote ultime aux réunions improductives est « Low-Tech » ! | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Vos réunions sont improductives ? Vous connaissez les techniques de préparation, etc. et pourtant, ça ne marche pas ? Je vous propose alors une expérience..
Qualiense Conseil's insight:
Un grand mal qui perdure faute de se reposer les bonnes questions. Gardons à l'esprit que le collectif doit servir en réunion: le résultat du collectif est supérieur à la somme des intelligences prises séparément...
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L’entreprise a besoin d’un écosystème apprenant

L’entreprise a besoin d’un écosystème apprenant | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Les entreprises ont tout intérêt à favoriser l'apprentissage continu de leurs salariés afin de susciter leur engagement.
Erik Bursch était bon dans son domaine et son équipe avait des résultats, mais il était prêt à apprendr
Qualiense Conseil's insight:
L'entreprise  est un écosystème apprenant relié à d'autres systèmes... Prêt à bâtir votre NET ?
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Du produit au client : la stratégie payante... - Loisirs, culture

Du produit au client : la stratégie payante... - Loisirs, culture | Stratégie et Transformation | Scoop.it

Devant l’actualité tonitruante de Lego ces derniers mois, le cabinet de conseil Equancy s’est penché sur le virage stratégique opéré par Lego depuis les années 2000 et a analysé les leviers mis en œuvre pour passer d’une stratégie produit à une véritable stratégie client. 
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Quand l'intelligence collective se met au service de l'entreprise

Quand l'intelligence collective se met au service de l'entreprise | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Plus qu’un simple effet de mode, la tendance à l’intelligence collective semble s’installer durablement dans le monde du travail.
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Réunions de travail : et si on les reformatait ?

Réunions de travail : et si on les reformatait ? | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Comment rentabiliser les réunions, tout en ré-impliquant les collaborateurs, stimulant l'intelligence collective et revalorisant ces moments de partage ?
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[JdR] La RSE, une nécessité absolue du risk management | Portail de l'IE

[JdR] La RSE, une nécessité absolue du risk management | Portail de l'IE | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Responsabilité Sociale des Entreprises, Responsabilité Sociétale et Environnementale, Responsabilité Sociétale des Entreprises… le sigle RSE recouvre des réalités bien complexes, et montre à lui seul la vélocité de l’environnement informationnel dans lequel évolue le Risk Manager. Ce dernier doit prendre en compte, à l’instar de la RSE, les questions de conformité réglementaire, engagements sociaux vis-à-vis des salariés, sécurité au travail, les problématiques environnementales, et même les questions éthiques. Si pendant longtemps ces deux entités (RSE et Risk Management) ont évolué sans nécessairement se croiser, la RSE est aujourd’hui dans la ligne de mire des Risk Managers comme le démontre la récente enquête de l’AMRAE dans son magazine Atout Risk Manager n°18. Cet article vise à expliquer comment la RSE souvent pointée par certains comme un outil de greenwashing, tend à s’imposer dans le spectre du risque dans le cadre du changement de paradigme de la fonction.
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Elaborer un plan de formation, modèle et définition

Elaborer un plan de formation, modèle et définition | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Ce qu'il faut savoir sur le sujet : de quoi s'agit-il ?Les obligations légales en la matière - Comment le mettre en place...
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Millennials Vs Baby-Boomers La gestion du cyber-risque intergénérationnel

Millennials Vs Baby-Boomers La gestion du cyber-risque intergénérationnel | Stratégie et Transformation | Scoop.it
Une tribune sur les différences de gestion du cyber-risque entre la génération des Millennials et des Babyboomers rédigé par Amy Baker.
Qualiense Conseil's insight:

Nous ne sommes pas tous égaux face au cyber-risque.

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