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L’ACFP recrute un(e) Directeur général / Directrice générale. Date butoir pour postuler: vendredi 23 février 2018

L’ACFP est le plus important organisme canadien dédié à la formation par compétence et offrant une formation à la méthode DACUM tant au Canada qu’à travers le monde. 


 Notre association souhaite retenir les services d’une personne qui permettra à l’ACFP, un organisme sans but lucratif, d’assurer son développement et de rayonner tant au Canada que sur la scène internationale. 


Au départ, la personne qui occupera ce poste sera appelée à travailler à temps partiel et sera épaulée par une équipe de trois collaborateurs, chacun travaillant à temps partiel à partir de son domicile. Le candidat idéal serait un dirigeant ou un cadre supérieur à la retraite ou sur le point de prendre sa retraite, issu d’une entreprise ou du milieu de l’éducation et stimulé par la mission de l’ACFP et ses défis tout en étant conscient que notre association doit composer avec des ressources limitées. 


 Si vous possédez une âme de bâtisseur, si vous êtes un leader et si vous souhaitez exercer un rôle de premier plan dans la promotion de l’approche par compétence et la formation à la méthode DACUM, vous trouverez les informations concernant ce poste, en l’occurrence la description de fonction, les qualifications requises et les conditions d’emploi ici http://cva-acfp.org/lacfp-recrute-une-directeur-general-directrice-generale/?lang=fr. 


Si vous êtes intéressé par le poste, veuillez faire parvenir les documents suivants par courriel à Pierre Morin, président de l’ACFP (pmforminc@gmail.com) au plus tard le vendredi 23 février à 16h30 (heure normale de l’Est): 

– Une lettre n’excédant pas 400 mots mettant en relief les raisons pour lesquelles le conseil d’administration de l’ACFP devrait s’intéresser à votre candidature; 

– Une version à jour de votre curriculum vitae. 


 N.B. : À compétence égale, le conseil d’administration de l’ACFP accordera la préférence à celle ou celui qui peut de communiquer adéquatement dans les deux langues officielles du Canada. Le conseil d’administration de l’ACFP se réserve la possibilité de prolonger la durée de cet appel de candidatures jusqu’à ce qu’à ce qu’il ait trouvé le candidat recherché.

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Informations sur la formation technique et professionnelle, en français
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Le calendrier des ateliers DACUM I au Canada en 2019

Le calendrier 2019
À Calgary
11-15 mars 2019
17-21 juin 2019 (Summer Institute)

À Montréal
27-31 mai 2019 (en français)
21-25 octobre 2019

Du nouveau cette année
- Les ateliers seront offerts à Calgary et à Montréal
- Ils seront d’une durée de 5 jours consécutifs
- La possibilité d’offrir un atelier DACUM II sera discutée avec les participants le dernier jour de la tenue d’un atelier DACUM I
- Une offre combinant un module avec son programme de certification est maintenant disponible. Ceci s’applique aux 2 modules (I ou II)
- L’ACFP reste à l’écoute pour  ajouter des ateliers DACUM I à la programmation, changer un emplacement et pour offrir des ateliers sur mesure

 

Pour en savoir plus sur le programme DACUM de l’ACFP 
ou communiquer avec M. Pierre Morin, coordonnateur DACUM de l’ACFP pmforminc@gmail.com

Pour vous inscrire à un atelier, veuillez remplir ce formulaire

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Canada/Québec. Infirmière : une profession sous-évaluée

Canada/Québec. Infirmière : une profession sous-évaluée | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Les infirmières en ont lourd sur le cœur et n’en peuvent plus. Elles dénoncent, ce qui n’est pas leur habitude, les conditions dans lesquelles elles doivent travailler.

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Opération Avenir - Découvre 7 secteurs d'avenir et définis ton futur emploi

Opération Avenir - Découvre 7 secteurs d'avenir et définis ton futur emploi | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Opération avenir permet de découvrir des domaines en forte croissance économique, où les travailleurs utilisent des technologies et des compétences innovatrices et prometteuses pour l’avenir.
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MOOC. Normes internationales du travail: comment s'en servir

MOOC. Normes internationales du travail: comment s'en servir | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Comment et par qui les normes internationales du travail sont-elles élaborées? Comment sont-elles contrôlées, et comment les organisations de travailleurs peuvent-elles utiliser les mécanismes de contrôle de l'OIT?
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France. Les principaux axes du projet du Gouvernement en faveur de l'apprentissage

France. Les principaux axes du projet du Gouvernement en faveur de l'apprentissage | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it

Près de quatre français sur cinq conseilleraient à leur enfant, ou à un proche, de choisir l'apprentissage pour devenir artisan. Une orientation qui fait ses preuves, notamment en terme d'emploi.

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Canada/Ontario. La formation en santé et sécurité en Ontario franchit le 21e siècle

Canada/Ontario. La formation en santé et sécurité en Ontario franchit le 21e siècle | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Grâce à la formation en ligne, les entreprises ontariennes économiseront environ 5 000 000 $
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Canada/Québec. Trop de diplômés et une langue française en baisse : faut-il revoir le système d’immigration au Québec? 

Canada/Québec. Trop de diplômés et une langue française en baisse : faut-il revoir le système d’immigration au Québec?  | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Dans la catégorie des travailleurs qualifiés, choisis par Québec – qui représentent plus de la moitié des nouveaux arrivants (57,8 % en 2017, le reste provenant du regroupement familial et des réfugiés) –, cette pratique de la langue de Molière est en constante baisse ces dernières années.

Seulement 61,5 % des travailleurs qualifiés maîtrisaient le français en 2017, contre 72,9 % l’année précédente. La baisse était encore sensible début 2018, mais les chiffres finaux n’ont pas encore été publiés.
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Canada/Québec. Le Québec est un «extraordinaire concentré d’atouts»

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Riche en énergie propre, en ressources, en secteurs de pointe et en capacités innovatrices, mais aussi d’un « écosystème financier robuste » et d’un des systèmes d’éducation publics « les meilleurs au monde », le Québec apparaît aujourd’hui comme « une sorte de terre promise » pour plus d’un investisseur étranger.
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La recherche en école d’ingénieurs, créatrice de valeur pour la formation

La recherche en école d’ingénieurs, créatrice de valeur pour la formation | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Les droits de scolarité couvrent plus des trois quarts des ressources des écoles privées. Dans ces conditions, pourquoi les parents, financeraient-ils le développement de pôles de recherche ?
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Canada/Québec. Bourse pour stage en milieu de pratique. Date limite : 5 mars 2019

Canada/Québec. Bourse pour stage en milieu de pratique. Date limite : 5 mars 2019 | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it

Ces stages visent à favoriser la collaboration entre le milieu universitaire et les organisations des secteurs public, parapublic et privé ainsi qu'à soutenir les milieux de pratique dans leur effort d'intégrer la recherche dans leurs opérations et activités en accueillant des personnes en formation de recherche à la maîtrise ou au doctorat. Date limite : 5 mars 2019

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Canada/Québec. Rareté de la main-d’œuvre et transformation technologique : 4 tendances se dessinent devant les défis actuels du monde du travail

Canada/Québec. Rareté de la main-d’œuvre et transformation technologique : 4 tendances se dessinent devant les défis actuels du monde du travail | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
En cette nouvelle année, les enjeux auxquels fait face le monde du travail sont de taille. Le plus grand est sans contredit la rareté de la main-d’œuvre qui affecte dorénavant les organisations d’un bout à l’autre du Québec, et ce, tous secteurs confondus. Également, la transformation technologique accélérée du monde du travail chamboule la réalité des organisations qui, pour assurer leur pérennité, doivent s’y adapter à vitesse grand V.
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Canada/Québec. Portrait des Québécoises 

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Le Conseil du statut de la femme a réuni les données les plus récentesI dans neuf domaines de la vie économique et sociale pour apprécier les progrès accomplis et mesurer les inégalités qui subsistent entre les femmes et les hommes. La démographie, la situation familiale, l’éducation, le travail, le revenu, la politique et la gouvernance, l’emploi du temps, la santé et la violence sont tour à tour examinés.
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Canada/Québec. La solution oubliée pour régler la pénurie de main-d’œuvre

Canada/Québec. La solution oubliée pour régler la pénurie de main-d’œuvre | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
La pénurie de main-d’œuvre représente un véritable fléau pour les entrepreneurs et l’économie du Québec. Plusieurs solutions ont été proposées, mais rien ne s’améliorera tant que le gouvernement n’attaquera pas de front la question de l’impôt sur le revenu.
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France. La formation professionnelle des personnes en recherche d’emploi en 2016 et 2017

Une très forte hausse des entrées en formation liée au plan « 500 000 formations supplémentaires »

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Comment les jeunes actifs voient le monde du travail 

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Selon une enquête, sur 1 000 jeunes actifs de moins de 35 ans interrogés sur leur rapport au travail, 80 % placent leur carrière professionnelle au centre de leurs préoccupations.

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Science et technologie : les femmes s’en mêlent ! 

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Comment faire pour intéresser et intégrer les filles et les femmes aux sciences, à la technologie, à l’ingénierie et aux mathématiques (STIM)?

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Canada/Québec. La réalité virtuelle au service de la formation des infirmières

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Deux chercheurs de l'Université du Québec à Rimouski travaillent à intégrer la réalité virtuelle dans la formation des futures infirmières dans les cégeps et les universités. Ils espèrent ainsi faciliter la transition entre les salles de classe et la pratique dans les hôpitaux.
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Robots et emploi : le choc n'aura pas lieu, selon la Banque mondiale

Robots et emploi : le choc n'aura pas lieu, selon la Banque mondiale | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it

L'automatisation n'a pour l'heure pas d'effet majeur sur l'emploi, estime l'institution. Mais elle transformera les modes de travail et les conditions d'emploi.

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Canada/Québec. De nouveaux programmes spécialisés pour s'adapter à la demande du marché du travail 

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Depuis plusieurs années déjà, les universités québécoises s'affairent à lancer de nouveaux programmes de MBA spécialisés. Aujourd'hui encore, il semble que le marché continue de favoriser cette tendance. Mais celle-ci est-elle sur le point de s'arrêter ? Quels sont les avantages de tels programmes ?
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L'enseignement dans le monde : les devoirs sont-ils faits ?

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Le monde traverse une crise de l’apprentissage. Si l’accès à l’éducation s’est considérablement amélioré dans nombre de pays, scolarisation n’est pas synonyme d’apprentissage. Des centaines de millions de jeunes adultes ne possèdent même pas les compétences les plus élémentaires, comme calculer la monnaie à rendre lors d’une transaction, lire une prescription médicale ou comprendre un horaire de bus, et encore moins pour bâtir une carrière professionnelle ou bien accompagner le développement de leurs enfants.

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Canada/Québec. Une formation pour infirmières et infirmiers étrangers

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Le Québec compte beaucoup sur les nouveaux arrivants pour pourvoir les postes laissés vacants par la pénurie de main-d'œuvre. Mais dans certains secteurs comme celui de la santé, on ne peut pas toujours pratiquer du jour au lendemain. Les infirmiers, par exemple, doivent d'abord suivre un programme d'intégration professionnelle offert par cinq collèges de la province.
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Le poids de l’expérience professionnelle (ou de l’inexpérience!)

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Que l’on arrive sur le marché de l’emploi frais émoulu de l’école, après une reconversion ou encore après une longue absence, on se présente avec un déficit d’expérience professionnelle dans le domaine d’activité ou le métier que l’on souhaite intégrer. La difficulté tient alors à parvenir à en acquérir afin de pouvoir s’en prévaloir.
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Canada/Québec. Pénurie de main-d’œuvre : des nuances s’imposent (encore)

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Canada. La pénurie de main d'oeuvre nuit à la croissance des PME, selon la BDC 

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La pénurie de main-d'oeuvre qui sévit au Canada est susceptible de nuire à la croissance des petites et moyennes entreprises (PME) et à l'ensemble de l'économie du pays en 2019
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Canada/Québec. Portrait des Québécoises en enseignement supérieur 

Canada/Québec. Portrait des Québécoises en enseignement supérieur  | Formation professionnelle - FTP | Scoop.it
Le Conseil du statut de la femme (CSF) a récemment produit l’édition 2018 du Portrait des Québécoises, un document qui réunit les données les plus récentes dans neuf domaines de la vie sociale et économique du Québec, dont l’éducation et le travail. Nous avons sélectionné pour vous les données les plus pertinentes sur les plans de l’accessibilité et de la réussite en enseignement supérieur.
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