Entretiens Professionnels
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Crédit Agricole Technologies et Services automatise ses bilans sociaux I José Garcia Lopez

Crédit Agricole Technologies et Services automatise ses bilans sociaux I José Garcia Lopez | Entretiens Professionnels | Scoop.it
L’entité chargée de gérer le système informatique commun aux caisses régionales de la banque collecte et produit ses données sociales grâce à un logiciel dédié. L’outil permet la création express d’indicateurs et simplifie la mise à jour des rapports.
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The 5 BEST HR PLAYS for Business Intelligence and Big Data [Slideshow] I Kris Dunn

The 5 BEST HR PLAYS for Business Intelligence and Big Data [Slideshow] I Kris Dunn | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'If you're tired of your HR reporting decks not having any pop, it's obvious what you need. You need to stop measuring you (HR) and start measuring them (the business). What do I mean by that?... 

Check out this slideshow for my top five ways you need to adjust your HR reporting to get the attention of the business and position your HR shop as a value-added equal.'

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Integrated reporting: can HR step up? I Katie Jacobs

Integrated reporting: can HR step up? I Katie Jacobs | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'A revolution in corporate reporting is under way as organisations realise business success is about more than just an impressive balance sheet. HR has a vital role to play in integrated reporting, but failure to embrace this opportunity could sideline the function'

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Management 3.0 ou comment devenir un manager agile au quotidien !

Management 3.0 ou comment devenir un manager agile au quotidien ! | Entretiens Professionnels | Scoop.it

"Face à un monde de plus en plus complexe, les modes de management classiques montrent leurs limites : ajustement permanent des priorités, accompagnement des compétences modifié, alignement indispensable de contraintes contradictoires, maintien de la motivation représentent des défis quotidiens des managers aujourd’hui. La transition vers un leadership agile a débuté ; les managers ont besoin de repères pour s’y adapter ! Yann Coirault, expert CSP en management et innovation pédagogique, nous éclaire sur le sujet..."

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Pilotage et reporting: les dix erreurs à ne pas commettre | Marie-Laure Demarquay

'Plus que jamais, l'entreprise a besoin d'un outil de reporting et de pilotage qui anticipe, alerte, clarifie, permette une réactivité maximale. D'une business intelligence, au sens littéral du terme. Moins que jamais, elle peut s'offrir le luxe d'instruments de navigation imprécis, faussés, inopérants.

Voici 10 dysfonctionnements, parmi les plus fréquents, qui s'avèrent particulièrement dommageables par temps de brouillard, de vent fort ou de tempête.'

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