Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants...
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Zoom, Google meets, Teams... Les réunions en visio freinent-elles la créativité?

Zoom, Google meets, Teams... Les réunions en visio freinent-elles la créativité? | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Vous avez des difficultés à trouver des idées lors des réunions en visio? Des chercheurs américains ont tenté de savoir pourquoi et la réponse est plus complexe que l'on croit.
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Franck CREVEUIL | Pilote de projets pédagogiques & digitaux

Franck CREVEUIL | Pilote de projets pédagogiques & digitaux | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
... Spécialiste Digital Learning | Communication web & print | Sécurité de l'information...
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Posters gratuits de sensibilisation à la sécurité

Posters gratuits de sensibilisation à la sécurité | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Boostez votre campagne avec nos posters et cartoons de sensibilisation à la sécurité gratuits.
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L’envahissement du « leadership » : un contresens sur l’évolution des entreprises - Harvard Business Review France

L’envahissement du « leadership » : un contresens sur l’évolution des entreprises - Harvard Business Review France | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Le leadership est sur toutes les lèvres, mais la bureaucratisation des entreprises limite le pouvoir des managers.
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Quiet quitting, une brève histoire du désengagement - Harvard Business Review France

Quiet quitting, une brève histoire du désengagement - Harvard Business Review France | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
La démission silencieuse signe le désengagement des collaborateurs. Quel est le message envoyé et quelles réponses apporter ? Car l'engagement tan
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Comment gérer ses émotions face à un client pénible ?

Comment gérer ses émotions face à un client pénible ? | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Même si l’authenticité et l’honnêteté restent appréciées dans la vente, certaines situations appellent à déroger à la règle. Explications.
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Cas d'usage pour s’approprier rapidement l’IA générative en formation

Cas d'usage pour s’approprier rapidement l’IA générative en formation | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it

L’IA générative procure des possibilités fascinantes dans le domaine du Learning & Development. Des responsables L&D et RH de grands groupes, qui utilisent ChatGPT dans la formation depuis maintenant six mois, se sont constitués en groupe d’étude pour identifier les usages possibles de l'IA générative dans les métiers de la formation. Ils en ont trouvé une vingtaine, touchant à tous les domaines d’activité : conception d’outils pédagogiques, formation et animation synchrone, apprentissage dans la durée ou exploration de sujets nouveaux… Passage en revue.
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La symétrie des attentions, levier de fidélisation pour les clients et les collaborateurs ?

La symétrie des attentions, levier de fidélisation pour les clients et les collaborateurs ? | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
La symétrie des attentions, basée sur les travaux de l'Académie du service, s'appuie sur une approche égale de relation client et de la relation collaborateur.
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Le fabuleux monde de l'entreprise | ARTE

.. .En 1944, le bureau des services stratégiques américain publie le Manuel de sabotage simple sur le terrain, un ouvrage destiné à couler n’importe quelle organisation ennemie de l’intérieur. Parmi les principes édictés, certains sont aujourd’hui largement employés dans les entreprises – un constat ironique, qui sert de point de départ à ce documentaire édifiant. Selon une étude, 25 % des collaborateurs agiraient à l’encontre des intérêts de leur entreprise, après avoir développé une véritable haine à l’égard de leur travail....

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Tout le monde déteste le travail (sauf ceux qui font travailler les autres)

Tout le monde déteste le travail (sauf ceux qui font travailler les autres) | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Notre hiérarchie sociale présente le spectacle singulier d'une minorité, pour qui le travail est gratifiant et doux, qui ne cesse de commander au grand nombre, pour qui le travail est humiliant et dur, de trouver comme elle que travailler est formidable. On ne sortira guère de ce quiproquo tant que l'on continuera de désigner du même mot, « travail », des réalités sociales sans le moindre rapport.
Franck CREVEUIL's insight:
Il parait qu'il y a un débat à propos du "#travail" ?! Voilà un point de vue parmi d'autres. Ca me rappelle l'expression "Tout dépend de quel côté du manche on se trouve". Côté du manche qui donne l'impulsion, ou côté cognée (ou tête de pioche/pelle) qui subit l'action. Où est la vérité ? Je vous laisse en discuter entre vous et on s'en reparle...
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IA et Retail : comment la technologie révolutionne tout un secteur

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L'usage de l'IA se démocratise parmi les enseignes et impacte désormais aussi bien leur marketing mix que l'expérienc
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Quiz : 10 neuromythes à déconstruire...

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Sommes nous plutôt « cerveau droit » ou « cerveau gauche »? Peut-on apprendre en dormant ? … Les neuromythes sont des affirmations qui circulent sans véritable vérification scientifique, ce sont des fausses croyances que l’on peut apprendre à débusquer en faisant ce quiz par exemple!
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Le syndrome du canard: comment les organisations en déclin s’habituent à la médiocrité

Le syndrome du canard: comment les organisations en déclin s’habituent à la médiocrité | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Les entreprises s'effondrent rarement d'un seul coup. L'effondrement n'est presque toujours que la phase visible d'un déclin qui a commencé longtemps avant et s'est développé de façon insidieuse. Comme la fameuse grenouille qui ne réagit pas quand la température de l'eau dans laquelle on l'a mise augmente, cette lenteur rend plus difficile la réaction: les…
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Le management ne fait plus rêver et c’est une excellente nouvelle pour les entreprises...

Le management ne fait plus rêver et c’est une excellente nouvelle pour les entreprises... | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
"On est dans un rejet du management, pour des raisons qui relèvent tant des représentations que d’expériences malheureuses" décrit cette Professeure des Universités en Management.
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Effet Hawthorne : salariés écoutés, productivité boostée

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L'effet Hawthorne est un biais cognitif intéressant à découvrir en cela qu'il met fin à certains préjugés dans le monde du travail. Il replace d'ailleur
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OSINT - Cybersécurité - Sécurité de l'information (Sylvain Hajri) | 🕵️‍♂️🔒🚪 A faire circuler au sein des entreprises pour sensibiliser les équipes !

Merci à Sylvain Hajri d'être venu nous présenter son métier extraordinaire de hacker et expert en cybersécurité...

Franck CREVEUIL's insight:
🕵️‍♂️🔒🚪
A faire circuler au sein des entreprises pour sensibiliser les équipes !

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« La machine va surpasser l’Homme ! » : le père de l’IA sonne l’alarme...

« La machine va surpasser l’Homme ! » : le père de l’IA sonne l’alarme... | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Invité dans l'émission 60 Minutes, le père de l'intelligence artificielle Geoffrey Hinton a précisé ses craintes sur les risques de l'IA.
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L'engagement sans motivation : un problème ? - Harvard Business Review France

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"La motivation part d’une envie, l’engagement est une obligation..."

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Science cognitive, charge mentale et e-learning : comment optimiser vos productions digitales?

Science cognitive, charge mentale et e-learning : comment optimiser vos productions digitales? | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Comment optimiser vos productions digitales ? 
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McKinsey embauche Lilli, le consultant qui menace les consultants ?

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Lilli est une intelligence artificielle qui a comme projet d’accompagner les juniors comme les seniors de chez McKinsey dans l’une de leurs tâches les plus énergivores et chronophages : la recherche d’information. À moins qu’elle ne se mette elle aussi à prendre des décisions ?
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🤔
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Meta dévoile un modèle d'IA proche de l'intelligence humaine

Meta dévoile un modèle d'IA proche de l'intelligence humaine | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Yann LeCun, vice-président du groupe chargé de l'IA, a dévoilé mardi à Paris un nouveau modèle, nommé « JEPA », capable de raisonner et de planifier des tâches.
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Travail collaboratif : l’état des lieux et les tendances clés pour 2023

Travail collaboratif : l’état des lieux et les tendances clés pour 2023 | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Dans son dernier rapport, Asana analyse la manière dont les équipes travaillent ensemble, et dévoile les avantages d’une collaboration réussie à l’échelle de l’entreprise.
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Morning Retail : Fermeture de certains supermarchés Amazon Fresh et Amazon Go.

Morning Retail : Fermeture de certains supermarchés Amazon Fresh et Amazon Go. | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Ce mardi 14 février, dans sa chronique Morning Retail, Noémie Wira s’est penchée sur la décision du géant américain du commerce en ligne Amazon de fermer des supermarchés Amazon Fresh et Amazon Go. Cette chronique est à voir ou écouter du lundi au vendredi dans Good Morning Business, présenté
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Algocratie : L'inégalité programmée...

Ils sont partout autour de nous et pourtant on s'arrête rarement pour les regarder vraiment : les algorithmes.
Puissants outils de calcul, ces lignes de code sont aujourd'hui principalement utilisées pour tenter d'optimiser le monde qui nous entoure. Mais que produit cette optimisation ? Quels sont ses effets sur notre perception de la réalité quand il s'agit de trier des infos ? Et que produisent les algorithmes quand ils deviennent des leviers de décisions incontestables ? Prenons le temps de creuser un peu le sujet car, de plus en plus, les algos rythment nos vies.

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La pédagogie illustrée en 35 posters

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Franck Herling de la Direction de l'apprentissage et de l'innovation pédagogique d'HEC Montréal publie sur cette très complète présentation Genially i
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Oubliez le métavers, laissez tomber le travail, la réalité virtuelle n'augmente ni votre productivité ni votre bien-être...

Oubliez le métavers, laissez tomber le travail, la réalité virtuelle n'augmente ni votre productivité ni votre bien-être... | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Une étude universitaire a placé des cobayes dans une situation de travail de bureau dans la réalité virtuelle. Au bout d’une semaine, le résultat est plutôt mitigé. Avec une montée de l’angoisse et du stress des cobayes, et une baisse de leur efficacité.
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"Je ne me tuerai pas à la tâche" : l'entreprise, nouveau théâtre des conflits générationnels

"Je ne me tuerai pas à la tâche" : l'entreprise, nouveau théâtre des conflits générationnels | Formation | Digital | Management & plein de sujets intéressants... | Scoop.it
Avec des jeunes qui revendiquent un rapport au travail plus distancié, le monde de l'entreprise se trouve bousculé.
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