SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud
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SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud
Technology used to drive Customer and Employee Engagement.
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#ESPC14 - Keynote 3 - demo 1 on Oslo, Office graph, Groups, Yammer and Office 365 video portal - YouTube

Main demo on Keynote 3 with Oslo, Office graph, Groups, Yammer and Office 365 video portal More details on http://blogs.developpeur.org/patricg/archive/2014/...
Rüdiger Gros's insight:

#Oslo #Office Graph #Groups #Yammer and #O365 demoed on #ESPC14. A good overview of the ideaqs behind and the current technical evolution. A must see for all keen on the future of O365

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PDF-Portfolios in der Praxis

PDF-Portfolios in der Praxis | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
PDF-Portfolios in der Praxis zeigt die effektive und effiziente Nutzung von PDF Portfolios am Showcase "Monatsabschluss in der Buchhaltung". Hätten Sie #SharePoint, #Office365 oder #OneDrive Business mit diesem Prozess in Verbindung gebracht?
Rüdiger Gros's insight:

Ein Praxis-Anwendungsfall für PDF Tools in Verbindung mit SharePoint oder Office365. KMUs haben viel Potential, um kleine Prozesse sinnvoll zu unterstützen und zu automatisieren, ohne dabei grosse Investitionen tätigen zu müssen. 

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Companies Can't Find Enough SharePoint Talent

Companies Can't Find Enough SharePoint Talent | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
The job market can't keep up with the overwhelming demand for SharePoint.
Rüdiger Gros's insight:

Well, that is obviously a bitter truth and result from the last years "Offshoring" approaches, that simply gave the signal to younger people that software development and programming will not be a safe way to go..because companies seem to believe that software development is something that is easy to delegate to "cheap people" in foreign countries.

We offer best chances, responsibility, cool projects and cool collegues to software developers ... still we suffer very few applications from young people...because there are simply no unoccupied developers out there.

 

The outsourcing boomerang has come back several times now. And now it starts hurting.

 

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SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte - Computerwelt

Computerwelt SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte Computerwelt SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte.
Rüdiger Gros's insight:
Ein wirklich Guter und umfassender Artikel, der auch aufzeigt, dass SharePoint als Plattform für Gesvhäftsprozesse ausgezeichnet geeignet ist. Wir haben eine Vielzahl an Recruiting und Personal-Management-Lösungen mit DharePoint und den SharePoint xRM-Lösungen von BPA Solutions (www.bpa-solutions.net) umgesetzt, vom einfachen Recruiting bis hin zu komplexen Arbeitnehmer-Überlassungs-Lösungen . In allen Lösungen spielte die Flexibilität der Lösungen und der durch BPA Solutions mögliche iterativ inkrementelle Ansatz eine entscheidende Rolle: Der Reifegrad der Prozesse in Unternehmen springt nicht einfach vom Status quo auf 100, er wächst in vielen Stufen. SharePoint ermöglicht insbesondere durch die BPA Solutions xRM Möglichkeiten, die Software durch reine Konfiguration mit der Organisation mitwachsen zu lassen.. und sukzessive alle Personalprozesse UND alle angrenzenden Prozesse in SharePoint zusammenzuführen - auch wenn die Datenquellen ggf. in anderen Systemen liegen. SharePoint wird dadurch zum Business-Integrations-Hub, der such alle Personalrelevanten Themen in einer konsistenten Bedienoberflache zusammenführt. Mit den sozialen Features in SharePoint und den Connectoren für soziale Netzwerke in BPA Solutions wird dann Kontakt- und Personalmanagement nochmals smarter. Schöne neue SharePoint Business Applikations Welt.
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Sharepoint als ECM-Alternative - Computerwelt

Sharepoint als ECM-Alternative - Computerwelt | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
Sharepoint als ECM-Alternative Computerwelt Der Erfolg von Sharepoint bringt ECM-Angebote eines ganz neuen Typs hervor und macht den Markt für das Dokumenten-Management bunter: Sharepoint-basierende Lösungen bieten sich als Alternative zu den...
Rüdiger Gros's insight:

Wir nutzen SharePoint intensiv für alle Arten von Anwendungen, vom CRM über QM bis Recruting. Und wir haben in unseren Anwendungen der Firma BPA Solutions (www.bpa-solutions.net) oder auch unseren Custom Solutions Möglichkeiten, SharePoint als ECM nutzbar zu machen enthalten.

Mit SharePoint 2010 haben wir dann aber einen Connector für Typo3 entwickelt (siehe SharePoint Kompendium vom 06/2013), weil uns die ECM-Funktionen von SharePoint selbst bei einfachen Anwendungen nicht genügen. Mit SharePoint 2013 sind einige Dinge besser geworden, aber noch lange nicht gut.

Wenn SharePoint den Business-Prozess-Teil verantwortete und abwickelt und der ECM-Teil von richtigen ECM-Lösungen gemacht wird, dann ist es aus unserer Sicht und Erfahrung auch heute noch wesentlich geschickter, einen Daten-Connector zwischen den beiden Welten Collaboration&Business udn dann eben ECM zu haben. ECM ist eben auch ein Marketing-Instrument, das schön sein muss - während im Intranet- und Business-Bereich eher Prozess und Workflow eine Rolle spielt.

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Bitte mitmachen: SharePoint Anwenderumfrage der Hochschule der ...

Bitte mitmachen: SharePoint Anwenderumfrage der Hochschule der ... | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
Die Hochschule der Medien in Stuttgart unter der Leitung von Prof. Dr. Thorsten Riemke-Gurzki und Prof. Dr. Arno Hitzges führt eine Online-Umfrage über die Zufriedenheit der Anwender mit Microsoft SharePoint durch.
Rüdiger Gros's insight:

Wir haben an der Umfrage teilgenommen, mit 15 Minuten Zeit ist man mit der Umfrage durch. Der Umfrage fehlen  leider an verschiedenen Stellen ein paar Weichen oder die Fragen sind etwas zu grob spezifiziert. 

Konkret sollte zu Beginn der Umfrage nach der eingesetzten SharePoint Version gefragt werden, da die Antworten je nach eingesetzter Version (2007, 2010, 2013, O365) sicher völlig unterschiedlich ausfallen werden. Auch bei der Fragen nach der Nutzung von Wikis, Blogs, Wissens-Management und Social Collaboration hängen die Antworten sicher stark davon ab, ob sich die Fragen auf die nativen SharePoint Funktionen der jeweiligen Version beziehen oder ob auch der Einsatz von Drittwerkzeugen mit SharePoint Integration angesprochen wird. 

Die Frage "Nutzen Sie Wiki oder BLOG" im Zusammenhang mit SharePoint ist bei uns z.B. im Bezug auf SharePoint 2010 und 2013 NEIN, aber wir nutzen eben Confluence mit SharePoint Connector, so dass die Antwort eigentlich JA wäre, denn wir nutzen Blog und Wiki mit SharePoint - mittels Confluence.


Nichts desto trotz: Wir hoffen, dass noch viele andere an der Umfrage teilnehmen, die Ergebnisse sind sicher spannend, wenn auch mit einigen Unschärfen. 

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Recruiting Management Solution for SharePoint 2013

BPA Recruiting for SharePoint provides complete candidate management by applying CRM principles to your recruiting efforts. It is the most technologically advanced recruiting management solution...
Rüdiger Gros's insight:
Wir setzen BPA Recruiting als flexible Recruiting Lösung nicht nur intern, sondern auch bei Personalagenturen und Dienstleistern im Bereich Arbeitnehmer-Überlassung ein. Durch die Kombination von Bewerber-, Bewerbungs- und Stellen-Management mit nahtloser CRM Integration löst das System viele Aufgaben, die klassische Recruiting Anwendungen nur schwer meistern.Für kleinere Personalvermittler ist die SaaS-Lösung spannend und günstig.
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Microsoft: Was ist SharePoint? - WinFuture

Microsoft: Was ist SharePoint? - WinFuture | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
Microsoft: Was ist SharePoint?
WinFuture
SharePoint ist eine Internetanwendung, die die Zusammenarbeit und Kommunikation ihrer Nutzer vereinfachen soll.
Rüdiger Gros's insight:

Wie schon anerkannte SharePoint-Gurus gesagt haben: SharePoint ist, was man daraus macht. 

Wir (www.efexcon.com) nutzen SharePoint als Applikations-Integrations-Hub, um Daten diverser Anwendungen in einer Bedien-Oberfläche und mit einheitlicher Bedienphilosophie abzubilden - und als Konsolidierungs-Plattform, um Notes-Anwendungen und Web- bzw. MS Access oder VB-Tools zu migrieren. 

Von der CRM-Anwendung über Qualitäts-Management, Recruiting-Plattformen, Asset-Management, Projekt-Portale etc. bis hin zur smarten Erweiterung von Legacy-Systemen, um z.B. interne Bestell-Prozesse vor echten SAP-BANFEN abzuwickeln - alles ist möglich und mit geeigneten Tools rund um SharePoint schnell, kostengünstig und enorm flexibel umsetzbar. 

Mit dem xRM-Framework von BPA Solutions (www.bpa-solutions.net) wird aus SharePoint eine echte xRM-Plattform und Self-Service-Portal-Plattform, die durch reine Konfiguration angepasst, erweitert und modelliert werden kann. 

Mit PDFShareForms (www.pdfshareforms.com) können Online- und Offline-Formulare umgesetzt werden, die als Datenerfassungs-Erweiterung für SharePoint dienen. 

Die bereits aus der Box enorme Integrationsfähigkeit von SharePoint über Standard-Protokolle wie SOAP und RSS, Konzepte wie externe Inhaltstypen oder Zusatztool von Anbietern wie Theobald Software (www.theboald-software.com) machen es leicht, SharePoint zur Daten- und Prozess-Drehscheibe zu machen..und es gibt noch viele weitere Optionen..

 

Der Schlüssel zum Glück ist, neben unbedingt erforderlicher SharePoint Governance, eine enge Business-zu-IT-Integration. Denn SharePoint bietet mit geeigneten Zusatztools (siehe oben) die Möglichkeit, WIRKLICH iterativ inkrementell und mit Live-Prototypen mit Fachanwendern Workshop-orientiert Anwendungen zu bauen. 

 

Für uns ist ShrePoint deshalb die beste Business-Integrations-Plattform, die wir kennen. Für andere das beste DMS der Welt - und für wieder andere die beste Collaborations- oder Intranet-Plattform. 

 

Eine schöne SharePoint Welt, in der sich diverse Dienstleister selbst beim gleichen Kunden nicht auf die Füsse treten - denn jeder kann gaz bestimmte Dinge richtig gut - aber bestimmt nicht alle gleichzeitig. 

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SharePoint + Apps = Businessplattform? - inside-channels.ch

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SharePoint + Apps = Businessplattform?
inside-channels.ch
Viele Unternehmen nützen Microsoft SharePoint als zentrale Datendrehscheibe.
Rüdiger Gros's insight:

Einen ähnlich gelagerten Ansatz liefert ja auch BPA-Solutions (www.bpa-solutions.net), nur dass dort die vorkonfektionierten Anwendungen eben als Startpunkt für beliebige Anpassungen und Erweiterungen dienen. Bei den Lösungen von BPA Solutions können dann durch reine Konfiguration, ohne Programmierung, mit allen in SharePoint und BPA Solutions verfügbaren Mitteln, auch umfassendere Anforderungen jederzeit umgesetzt werden. Dadurch ist der Kunde nicht abhängig davon, ob der Lieferant oder Dienstleister den im Unternehmen verankerten Prozess "richtig" abgebildet hat, da Anpassungen im Haus jederzeit selbst gemacht werden können.

Dennoch stehen auch bei BPA AppStore Lösungen zur Verfügung, die "as is" eingesetzt werden können, wie das bei Up-Great der Fall ist.

Egal wie: Schöne neue SharePoint-Welt. Wir machen seit mehr als 10 Jahren Business Lösungen auf SharePoint - nun ist auch im Markt die Erkenntnis angekommen, dass SharePoint die ideale Business-Drehscheibe neben den Legacy Anwendungen ist

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SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte - tecChannel

SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte - tecChannel | SharePoint, Azure, O365, Yammer, Cloud | Scoop.it
tecChannel
SharePoint als Basis für eine digitale Personalakte
tecChannel
Ein weiterer wesentlicher Vorteil von SharePoint ist die hohe Integration von Microsoft Office, Outlook sowie von Blogs, Teamsites oder Wikis.
Rüdiger Gros's insight:

BPA Solutions (www.bpa-solutions.net) hat Ihren xRM Ansatz für den Public Sector erweitert und unterstützt dort aus der Box Aktenpläne, Sammelmappen, digitale Akten, die Abbildung von Fachverfahren. Die meisten Referenzen sind derzeit noch in den USa, da das Unternehmen aber in der Schweiz ansässig ist, wachsen langsam auch die Referenzen in D und CH. 

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