Grâce à l’application MondoCned, téléchargeables sur smartphone Orange et le CNED s’associent pour diffuser des contenus éducatifs sur smartphone en Afrique.

A l’été dernier, nous nous sommes mis en quête de comprendre les transformations en cours dans la formation en entreprise. Digitalisation, Réforme et surtout nous usages ne sont pas sans conséquences sur les pratiques de formation. Un peu plus de 6 mois plus tard et un peu plus d’une trentaine d’entreprises ou d’organismes de formation observés, nous pouvons vous présenter les 10 tendances de la formation en entreprise. Nous démarrons cette semaine par la présentation de deux premières tendances.

Ils sont censés créer des liens dans l’entreprise et permettre le partage des savoirs et des expériences. En réalité, pas tant que cela.

Trop de réunions ? Des réunions trop longues ? Pas assez structurées ? Beenote est un outil qui cherche à changer la donne en rendant vos réunions plus efficaces.

Trello est un outil de gestion de projet en ligne déjà ancien inspiré de la méthode Kanban. Il offre la possibilité de mettre en place et de gérer des projets en équipe sous la forme de tableaux rassemblant des listes de cartes repositionnables.

Le moteur de recherche Google a bien évolué avec le temps. A quoi servira-t-il demain?

Et si le geste le plus simple pour la planète était tout simplement de pratiquer le « home-working » les jours de pics de pollution ?

Les vertus des projets agiles : vivre le plaisir de l'apprentissage et du dépassement de soi

Nous rassemblons sur cette page toutes les statistiques liées à Internet : pourcentage d'internautes, nombre d'inscrits sur les réseaux sociaux, usages du

Linkedin étend ses services et propose aux membres du réseau social une plateforme de e-learning. LinkedIn Learning, est une plate-forme d'apprentissage

La digitalisation de la formation voit apparaitre son lot de nouveaux métiers : ingénieur pédagogique multimédia, chef de projet e-learning, digital learning manager, et donc learning community manager. Mais qui est cette personne et quelles sont ses missions ?

On connaît d’expérience, l’efficacité limitée de la consultation en libre accès de modules e-learning ou de MOOCs. Les entreprises pratiquant le E-Learning « open bar » constatent qu’il s’agit toujours des mêmes personnes qui consultent leur modules. Ici aussi la courbe en cloche est de rigueur. 10 à 15% consultent régulièrement et sont mêmes « accrocs ». 70 à 80% y vont de temps en temps. Et 10 à 15% n’y vont jamais ou quasiment jamais. Autre chiffre allant dans le sens d’une forte déperdition en ligne : le taux de réalisation de MOOCs en entier ne dépasse pas en moyenne 15%.

François Jourde, professeur de philosophie à la pédagogie innovante (et dont nous avions déja parlé ici), a récemment mis en ligne une carte interactive recensant une foultitude d’outils pédagogiques destinés aux élèves et aux professeurs. Mais il s’avère qu’un grand nombre d’outils de cette sélection peuvent être utilisés dans le cadre professionnel, à l’instar notamment... Voir l'article

Les community managers utilisent *beaucoup* d'outils au quotidien. Nous avons interrogé plus de 1200 professionnels des médias sociaux pour connaître les o

«Malgré les affirmations selon lesquelles les générations les plus jeunes apprennent différemment et requièrent des stratégies d'enseignement multimédias et spécialisées parce qu'ils sont nés avec le web et les smartphones, les auteurs disent qu'il n'y a pas de preuve suggérant que celles-ci sont plus douées avec la technologie ou le multi-tâches que les générations plus anciennes.»

Par Gautier Roos et Alexandra Yeh, France Télévisions, Direction de la Prospective Evolution des usages, recomposition du paysage concurrentiel, transformation des modèles économiques : on n’en fin…

Un très bel article découvert dans Pédagogie Magazine sur L'enthousiasme... On peut y lire que ce mot effraie les « raisonnables » autant qu’il stimule les audacieux !! Et si

La tranformation digital learning passe par l'intégration du social learning Histoire de toujours contribuer à l'acculturation digital learning, voici, sous une forme différente des articles habituels du blog, la reprise des points clés d'un article paru dans "Cadres et Dirigeants": "Les 5 pratiques incontournables pour un social learning réussi". Une infographie et hop! vous voyez tout !…

Startups de l’éducation : un tour du monde et 5 questions

Le Conseil national de l'innovation pour la réussite éducative (Cniré) a remis son deuxième rapport à la ministre de l'Éducation nationale, de l'Enseignement supérieur et de la Recherche, lundi 26 septembre 2016.