NATHALIE
37 views | +0 today
Follow
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Rescooped by Nathalie Chaussepied from GÉNÉRATION Y & MANAGEMENT
Scoop.it!

Quelques notions de base à connaitre par cœur dans le management au quotidien !!

Quelques notions de base à connaitre par cœur dans le management au quotidien !! | NATHALIE | Scoop.it
Quelques notions de base à connaitre par cœur dans le management au quotidien !! Les modèles managériaux et les générations : Usage des moyens de communication en fonction des générations :  ...

Via Carole TACHEAU
more...
No comment yet.
Rescooped by Nathalie Chaussepied from GÉNÉRATION Y & MANAGEMENT
Scoop.it!

Leadership : inspirez vous des gladiateurs  !

Leadership : inspirez vous des gladiateurs  ! | NATHALIE | Scoop.it
dix leviers pour améliorer son leadership... en s'inspirant souvent des héros antiques et beaucoup moins des peluches.Et vous, dans votre entreprise, êtes-vous un leader plutôt gladiateur ou plutôt Bisounours ? Bisounous ou gladiateur...

Via Philippe GAILLARD, Carole TACHEAU
more...
Philippe GAILLARD's curator insight, May 24, 2014 3:19 AM

dix leviers pour améliorer son leadership... en s'inspirant des héros antiques et beaucoup moins des peluches.

Nathalie Olivier's curator insight, May 25, 2014 9:34 AM

10 leviers réels et intéressants pour améliorer son leadership

Rescooped by Nathalie Chaussepied from autoformation
Scoop.it!

Apprentissage, motivation, émotion : comment apprenons-nous ?

Apprentissage, motivation, émotion : comment apprenons-nous ? | NATHALIE | Scoop.it
Apprentissage, motivation, émotion : comment apprenons-nous ?

Via Carole TACHEAU, Anne Jouanneau
more...
No comment yet.
Rescooped by Nathalie Chaussepied from GÉNÉRATION Y & MANAGEMENT
Scoop.it!

Qu’est-ce qu’un bon manager ?

Qu’est-ce qu’un bon manager ? | NATHALIE | Scoop.it

Quelles sont les qualités d’un bon manager ? Peut-être de devenir un leader ?   Manager = Pilote ? ....


Via Carole TACHEAU
more...
Carole TACHEAU's curator insight, July 24, 2014 10:54 AM

Tout à fait en phase avec l'énumération des compétences et qualités d'un manager de cet article. Dommage que les "bons" managers soient de moins en moins nombreux, même si j'ai eu la chance de collaborer avec quelques uns... Pression financière oblige...très certainement.

Rescooped by Nathalie Chaussepied from GÉNÉRATION Y & MANAGEMENT
Scoop.it!

L’égo, frein majeur à l’intelligence collaborative | Ithaque Coaching

L’égo, frein majeur à l’intelligence collaborative | Ithaque Coaching | NATHALIE | Scoop.it

...

2- La lecture émotionnelle

Attention, ne pas confondre intelligence et lecture émotionnelle. Il s’agit ici d’aller chercher auxsources de l’émotion négative les besoins qui l’ont générée pour les combler. Former les managers à la lecture émotionnelle est un moyen efficace de leurs donner accès aux besoins individuels des membres de leur équipe et soit d’y répondre à l’intérieur du travail collaboratif, soit d’aider le salarié à y répondre. 

 

 


Via Carole TACHEAU
more...
Carole TACHEAU's curator insight, July 6, 2014 8:46 AM

L’illettrisme émotionnel chez certains managers occasionne de nombreux dégâts dans les organisations. En effet, la non lecture et/ou compréhension de ses propres émotions mène également à l'incapacité à comprendre celles d'autrui. Comment être à l'écoute des autres dans ces conditions ?

Scooped by Nathalie Chaussepied
Scoop.it!

La confiance, facteur d'efficacité des communautés d'apprentissage | Thot Cursus

La confiance, facteur d'efficacité des communautés d'apprentissage | Thot Cursus | NATHALIE | Scoop.it
Voici un texte de 2001, très récemment repris dans une revue pédagogique, qui détaille clairement les mécanismes qui favorise l'instauration de laconfiance dans une communauté d'apprentissage.
more...
No comment yet.