Intelligence émotionnelle
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Management : les softs skills indispensables

Management : les softs skills indispensables | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Enseignées à présent à l'université, les softs skills sontt aujourd'hui un élément différenciation lors d'un recrutement ou de la nomination d'un manager.
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Les 4 types de leaders

Les 4 types de leaders | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
On peut distinguer 4 types de leaders selon leur fonctionnement psychique. Le leader narcissique qui réalise de grands projets grâce à l'amour qu'il se porte. Le leader possessif qui n'est concerné que par les résultats immédiats et visibles. Le leader séducteur qui veut avant tout être aimé et se trouver au centre de l'organisation. Le leader sage qui a une personnalité accomplie et un fonctionnement harmonieux.
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Les compétences relationnelles sont un facteur de réussite pour 81% des Français

Les compétences relationnelles sont un facteur de réussite pour 81% des Français | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Une enquête du cabinet Interactifs* révèle que 81% des Français estiment que les relations personnelles sont un facteur clé de réussite professionnelle. Respect et politesse sont les deux qualités les plus attendues.
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Quelles compétences devront avoir les travailleurs de demain ? - Mode(s) d'emploi

Quelles compétences devront avoir les travailleurs de demain ? - Mode(s) d'emploi | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
« L’Index Mondial de la Compétitivité pour les Talents » (GTCI), réalisé par The Adecco Group, en collaboration avec l’Insead et le Human Capital Leadershi
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Position de leadership : Comment y parvenir et l'entretenir ?

Position de leadership : Comment y parvenir et l'entretenir ? | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
ÊTRE LEADER- Position de leadership : Comment y parvenir et l'entretenir ? Notre coache vous dévoile tout ses secrets... Monkey tie Coaching.
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L'empreinte relationnelle : comment mettre de l'âme dans la technique ?

L'empreinte relationnelle : comment mettre de l'âme dans la technique ? | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Développez votre empreinte relationnelle, pour devenir d'excellents vendeurs, et pas juste de bons techniciens de la vente. Réflexions de coach
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Quelle place vos leaders accordent-ils à l’optimisme en période de turbulence?

Quelle place vos leaders accordent-ils à l’optimisme en période de turbulence? | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
L’optimisme est reconnu comme l’une des compétences clés des équipes performantes. En période de turbulence, cette qualité permet à l’individu de s’adapter rapidement. Le leader optimiste sait écouter, fait confiance et évite le drame.
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La méditation entre en Faculté de Médecine en 2017

La méditation entre en Faculté de Médecine en 2017 | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
En 2017, la méditation sera, pour la première fois en France, enseignée en Faculté de Médecine.  Cette nouvelle a été divulguée lors d'une conférenc
Eric Michellod's insight:
Et depuis 2 ans aussi à la filière tourisme de la Haute Ecole de Gestion et de Tourisme de la HES-SO Valais !
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Dans quels pays et dans quelles villes travailleront les talents de demain ? - Mode(s) d'emploi

Dans quels pays et dans quelles villes travailleront les talents de demain ? - Mode(s) d'emploi | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
« L’Index Mondial de la Compétitivité pour les Talents » (GTCI) évalue chaque année la manière dont les pays attirent, forment et retiennent les travailleu
Eric Michellod's insight:
la Suisse au top !
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Leadership : En 2017, on commence par réfléchir sur soi...!

Leadership : En 2017, on commence par réfléchir sur soi...! | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
LE LEADERSHIP - Diriger une équipe, si petite fut-elle, nous pose de vraies questions. Et si diriger une équipe, c’était tout d’abord prendre d
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CONFIANCE EN SOI: RENOUER AVEC NOS QUALITÉS

CONFIANCE EN SOI: RENOUER AVEC NOS QUALITÉS | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Confiance en soi : renouer avec nos qualités. Via @IthaqueCoaching https://t.co/yFBbWlTCBo #QVT #RH… https://t.co/QpOBFNmllW
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Pourquoi devenir riche ne vous fera pas arrêter de travailler

Pourquoi devenir riche ne vous fera pas arrêter de travailler | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
FOCUS - Avoir un travail n'est pas qu'un moyen de gagner de l'argent. Pourtant, certains n'ont qu'un but : devenir riche... pour pouvoir arrêter de travailler. Pourtant, selon une étude de l'Université de Floride, notre satisfaction au travail provient essentiellement de sources non-monétaires
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Pouvoir et valeur ajoutée

Pouvoir et valeur ajoutée | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Quand le jeu entre les acteurs devient plus un enjeu de pouvoir que de contribution au collectif, il est temps de penser à la valeur ajoutée de chacun. Le séminaire du comité exécutif avait pourtant tout pour réussir
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Le management bienveillant, de Sun Tzu à Steeve Jobs - Emploi 2.0

Le management bienveillant, de Sun Tzu à Steeve Jobs - Emploi 2.0 | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Sun Tzu et Steeve Jobs, 2 managers bienveillants ? C'est une des grandes idées de cette 2ème décennie du 21ème siècle. Associer management et bienveillance. Les employés ont gagné le rang de collaborateurs et outre le simple fait que les deu
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Développer son leadership et surtout son leadership sur soi-même...

Développer son leadership et surtout son leadership sur soi-même... | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
LEADERSHIP- Aujourd’hui je vous parle de Leadership pour attirer l’attention sur le/la prétendant(e) à des fonctions
Eric Michellod's insight:
Self leadership
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Moins travailler au delà de 40 ans est meilleur pour la santé

Moins travailler au delà de 40 ans est meilleur pour la santé | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Trop travailler serait-il mauvais pour le cerveau ? Réalisée par des chercheurs australiens, une étude a analysé les liens de causalité entre heures
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Management : que nous révèlent les émotions positives ?

Management : que nous révèlent les émotions positives ? | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Les émotions positives - La perception des émotions positives est héréditaire à 50%. Quelques éléments peuvent l'améliorer (15
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Un salarié sur trois est déboussolé par le management de son entreprise

Un salarié sur trois est déboussolé par le management de son entreprise | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Des salariés certains de ne pas avoir le "bon" chef, des managers perdus dans les virages permanents... L'étude 2017 de l'Observatoire du Management de OasYs Mobilisation, dévoilée ce 20 janvier, souligne le hiatus entre discours ambiant et réalités de terrain.
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Management : les softs skills indispensables

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Enseignées à présent à l'université, les softs skills sontt aujourd'hui un élément différenciation lors d'un recrutement ou de la nomination d'un manager.
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Le tour de la question : le management 3.0 - Normandie - Décideurs en Région

Le tour de la question : le management 3.0 - Normandie - Décideurs en Région | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Avec le management 3.0 qui met au centre l’Humain, le développement personnel devient un levier de performance pour des actifs en quête d’épanouissement. Le management se veut « cool » pour libérer les énergies créatrices. Une innovation indispensable pour certains, alors que d’autres y voient un danger à l’ère des burnouts et du chômage de masse.
Eric Michellod's insight:
Comment concilier le management "à la cool" et exigences.
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Au secours, j'ai un collègue perfectionniste

Au secours, j'ai un collègue perfectionniste | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Dans dix minutes, je présente un projet à mon équipe. Je dois annoncer les grandes masses budgétaires et les principales étapes pour l'année qui vient. Rien de bien complexe... sauf que mon collègue perfectionniste assiste à la réunion. Ce n'est pas juste qu'il aime le travail bien fait et l'exactitude, mais il traque l'erreur, critique et interrompt sans cesse pour signaler nos approximations coupables !
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LEADERSHIP DE SOI: PRÉALABLE INDISPENSABLE AU LEADERSHIP TOUT COURT

LEADERSHIP DE SOI: PRÉALABLE INDISPENSABLE AU LEADERSHIP TOUT COURT | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
RT @ledbyherorg: #Leadership de soi : préalable indispensable au leadership tout court #coaching #motivation https://t.co/42oTtIIEjG
Eric Michellod's insight:
Pour devenir un leader des autres, il est nécessaire d'être leader de soi-même.
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Leader vs Manager : quelles sont les différences ?

Leader vs Manager : quelles sont les différences ? | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
Au sein d’une entreprise, il n’est pas toujours simple de distinguer un leader d’un manager, d’autant que ces deux termes, tout comme leadership et management, sont régulièrement utilisés l’un pour l’autre. La différence fondamentale entre un leader et un manager se situe au niveau de l’autorité que chacun exerce au sein de l’entreprise. Voici quelques explications.
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Ces compétences qui vous seront utiles toute votre vie

Ces compétences qui vous seront utiles toute votre vie | Intelligence émotionnelle | Scoop.it
FOCUS - Au milieu de milliers de compétences, certaines sont universelles et joueront en votre faveur peu importe la situation dans laquelle vous vous trouvez. Le Figaro a compilé ces qualités essentielles.
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Laissez les enfants s’ennuyer !

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Nombreux sont les parents qui font le maximum pour divertir et éveiller leurs enfants, à grand renfort de livres, de cours de sport, d’iPads e
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