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OnboardIQ veut automatiser les processus de recrutement des DRH | Le Journal des RH

OnboardIQ veut automatiser les processus de recrutement des DRH | Le Journal des RH | E-Recruitment | Scoop.it
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#RH : Les cabinets de recrutement sont-ils une valeur sûre pour s'entourer des meilleurs talents ? - Maddyness

#RH : Les cabinets de recrutement sont-ils une valeur sûre pour s'entourer des meilleurs talents ? - Maddyness | E-Recruitment | Scoop.it
Maddyness a choisi cette semaine d’aller à la rencontre de cabinets de recrutement pour comprendre les besoins du digital et des start-ups.
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ECDYS OpenLab

ECDYS OpenLab | E-Recruitment | Scoop.it
ECDYS OpenLab est une plateforme internet dont l'objectif est d'outiller le processus global d'innovation d'une entreprise publique ou privée. Booster la créativité afin de renouveler le portefeuille de produits/services, générer des innovations de rupture, afin de transformer en profondeur l'offre, passer d'une idée à un projet concret générant des revenus, mettre en place des communautés d'innovation sur un thème stratégique afin de générer des innovations en continu, piloter la fonction innovation.
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Démystifions la légende des robots recruteurs !

Démystifions la légende des robots recruteurs ! | E-Recruitment | Scoop.it
Il est une idée, de plus en plus partagée, qui voudrait que, depuis plusieurs années, ce ne sont plus des personnes « en chair et en os » qui regardent vos CV, mais des robots.
Céline Degreef's insight:

Un article qui montre que MyCrowdCompany et le Crowdhiring ont de beaux jours devant eux.

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L’agence DDB Oslo recrute un créatif avec Snapchat

L’agence DDB Oslo recrute un créatif avec Snapchat | E-Recruitment | Scoop.it
L’agence DDB d’Oslo vient de lancer une campagne de « recrutement » très originale. Pour trouver un créatif (en stage) afin de rejoindre l’agence, elle demande d’envoyer un CV d’un genre bien particulier : un Snap. Au lieu de classique duo lettre de motivation + CV, le candidat doit envoyer un pitch...

Via Jacques FROISSANT
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Glassdoor – les emplois et les entreprises comme si vous y étiez

Glassdoor – les emplois et les entreprises comme si vous y étiez | E-Recruitment | Scoop.it
Glassdoor vous aide à trouver l'entreprise et l'emploi qui vous conviennent. Des avis et des salaires postés par les employés. Des questions posées lors des entretiens.
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#Finance : JobTeaser lève 3 millions d'euros auprès de Seventure Partners - Maddyness

#Finance : JobTeaser lève 3 millions d'euros auprès de Seventure Partners - Maddyness | E-Recruitment | Scoop.it
La plateforme de recrutement des jeunes talents vient de finaliser une levée de fonds de plus de 3 millions d'euros auprès de Seventure Partners, avec pour ambition de devenir le leader européen du recrutement des 18-30 ans.
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Pourquoi ne pas flirter avec Tinder pour recruter

Pourquoi ne pas flirter avec Tinder pour recruter | E-Recruitment | Scoop.it
Et faire de l'application de rencontres, le nouveau Tinder In ?
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GooodJob - Employee Referral Program, Social Recruiting

GooodJob - Employee Referral Program, Social Recruiting | E-Recruitment | Scoop.it
GooodJob - Employee Referral Program, Social Recruiting
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L'entretien vidéo différé : kézako ? - Parlons RH

L'entretien vidéo différé : kézako ? - Parlons RH | E-Recruitment | Scoop.it
Nouveauté dans le monde du recrutement, l'entretien vidéo différé commence à s'implanter en France, voici quelques explications.
Céline Degreef's insight:

Tous les avantages de l'entretien d'embauche video en différé

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6 innovations qui digitalisent les RH

6 innovations qui digitalisent les RH | E-Recruitment | Scoop.it
Mon petit observatoire est en effervescence. J'ai pu voir depuis quelques mois plusieurs tendances émerger. Elles ont un fort potentiel de perturbation ou de rupture. C'est logique. Les solutions e...
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#RH : L'entretien vidéo, une nouvelle forme de rencontre - Maddyness

#RH : L'entretien vidéo, une nouvelle forme de rencontre - Maddyness | E-Recruitment | Scoop.it
Le monde du recrutement peut être chronophage, autant du côté du recruteur que celui du candidat.
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Jobboards, réseaux sociaux vous connaissez. Connaissez-vous les ATS ? Infographie -

Jobboards, réseaux sociaux vous connaissez. Connaissez-vous les ATS ? Infographie - | E-Recruitment | Scoop.it
Un ATS est un système automatisé de gestion des candidatures et plus largement du processus de recrutement utilisé par les recruteurs. C’est avec l’aide d’un ATS que la candidature, le CV plus précisément, va être ou non sélectionné à partir de critères multiples, de mots clés. Voici une infographie qui décrit simplement ce processus que …
Céline Degreef's insight:

Comprendre pourquoi les yeux du recruteurs n’ont peut-être jamais vu votre CV.

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En 2014, nous avons réalisé un chiffre d’affaires de 22 millions d’euros

Céline Degreef's insight:

Belle performance pour Talentsoft

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: You are the value

: You are the value | E-Recruitment | Scoop.it
Recrutement et offre d'emploi avec MyJobCompany France. Cooptez un membre de votre réseau et gagnez une prime, finance, marketing, IT, luxe, web et bien plus encore! Inscrivez-vous maintenant !
Céline Degreef's insight:

Site de cooptation

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How to Make the Hiring Process Less Painful (Infographic)

How to Make the Hiring Process Less Painful (Infographic) | E-Recruitment | Scoop.it
From crafting a clear job post to tapping into a variety of social networks, here's how to help make the hiring process easier.
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Confidentiel : Easyrecrue réalise une première levée de fonds de 500 000 euros

Confidentiel : Easyrecrue réalise une première levée de fonds de 500 000 euros | E-Recruitment | Scoop.it
La start-up qui propose aux recruteurs une plateforme pour conduire et centraliser des entretiens vidéos différés veut se développer en France et en Europe.

Via Jacques FROISSANT
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Becoming irresistible: A new model for employee engagement

Becoming irresistible: A new model for employee engagement | E-Recruitment | Scoop.it
five major elements (and 20 underlying strategies) that work together to make organizations “irresistible
Céline Degreef's insight:

Une étude très intéressante sur la marque employeur, l'engagement des collaborateurs

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Etudiants et jeunes diplômés, trouvez le job qui vous correspond !

Etudiants et jeunes diplômés, trouvez le job qui vous correspond ! | E-Recruitment | Scoop.it
En grande école ou université ? Découvrez les entreprises en vidéo, échangez en live avec les recruteurs, et postulez à leurs offres de stage, d'emploi ou d'alternance.
Céline Degreef's insight:

a tester pour recruter des jeunes diplômés

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breaz - European marketplace to hire talented developers

breaz - European marketplace to hire talented developers | E-Recruitment | Scoop.it
breaz.io is a two sided-marketplace in which the hottest european tech companies are competing for the most talented software developers.
Céline Degreef's insight:

une plateforme de recrutement dédiée pour la recherche de profils de développeurs.

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What Red Bull Does With Their Job Descriptions

What Red Bull Does With Their Job Descriptions | E-Recruitment | Scoop.it
Our hats are off to Red Bull Global Talent Head Adam Yearsley and his team on their outstanding approach to job descriptions. Red Bull clearly gets branding, including at the job ad level. They still input their jobs through Taleo but they've added an interstitial design layer with media to make every job look spectacular…
Céline Degreef's insight:

On demande que le CV d'un candidat soit le plus attractif possible mais les candidats voudraient aussi avoir des offres d'emploi qui donne envie. Article intéressant sur Red Bull et ses descriptions de poste. Il mentionne également la plateforme Ongig's qui permet de réaliser des offres attractives sans l'aide d'une agence de comm.

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