Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten
22 views | +0 today
Follow
Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten
sociale enterprise Informatiekanaal  
Curated by Henk Thielens
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Dit zijn de banen van de toekomst - hetkanWel.nl

Dit zijn de banen van de toekomst - hetkanWel.nl | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
“Wat zijn de banen van de toekomst en welke banen zullen zo goed als zeker verdwijnen? Tijden veranderen en daarmee verandert ook het aanbod van banen.”
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Managersonline.nl - Arbeidsmarkt 55-plussers vrijblijvend en ineffectief

Managersonline.nl - Arbeidsmarkt 55-plussers vrijblijvend en ineffectief | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
Slechts 12,7 procent van Nederlanders werkt door na zijn 65e, tegen bijna 50 procent van de IJslanders. Daarnaast loopt de werkloosheid in ons land onder 55-65 jarigen in hoog tempo op (2012-2013: + 30,5 procent).
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

'Tekort aan technisch personeel is relatief' - Flexmarkt

'Tekort aan technisch personeel is relatief' - Flexmarkt | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
Flexmarkt
'Tekort aan technisch personeel is relatief'
Flexmarkt
In de technische sector ontstaat langzaam een schreeuwend tekort aan vaklieden, als we de recente berichtgeving hierover tenminste moeten geloven.
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Veranderende arbeidsmarkt vraagt om veranderende ...

Veranderende arbeidsmarkt vraagt om veranderende ... | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
Een veranderende arbeidsmarkt vraagt om veranderende medezeggenschap. Sla de krant deze dagen open en u kunt niet om de koppen over (eenzijdige) wijzigingen van arbeidsvoorwaarden heen. Het lijkt met name een ...
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Inspiratiesessie Het Nieuwe Werken bij gemeenten: praktijkvoorbeelden

Inspiratiesessie Het Nieuwe Werken bij gemeenten: praktijkvoorbeelden | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it


Het nieuwe werken staat hoog op de agenda van gemeenten. Het gaat niet alleen om tijd- en plaats onafhankelijk kunnen werken maar juist ook om werken op basis van vertrouwen. Wat zijn andere manieren van werken, wat betekent dat voor medewerkers en voor leidinggevenden en hoe zit het met de arbeidsomstandigheden.
In de inspiratiesessie gaan in ieder geval de gemeenten Heemstede, ’s-Hertogenbosch en Rijnwoude in op deze vragen.
Datum: donderdag 1 november 2012
Tijd: van 16.00 uur tot 18.00 uur met een borrel na afloop
Plaats: A+O fonds Gemeenten, Fluwelen Burgwal 44, Den Haag
Aanmelden kunt u op: http://www.aeno.nl/activiteiten/agenda/details-workshop/?tx_seminars_pi1[showUid]=419

 

 

more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Nederlandse arbeidsmarkt wordt steeds flexibeler - BNR Nieuwsradio

Nederlandse arbeidsmarkt wordt steeds flexibeler - BNR Nieuwsradio | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
BNR Nieuwsradio
Nederlandse arbeidsmarkt wordt steeds flexibeler
BNR Nieuwsradio
De Nederlandse arbeidsmarkt flexibiliseert in een hoog tempo. Dat blijkt uit onderzoek van TNO in opdracht van uitzendkoepel ABU.
Henk Thielens's insight:

Iedereen moet goede kansen en mogelijkheden krijgen om te werken om flexibel te werken en zo nieuwe ervaringen op te doen. Want werken=leren.

more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Netto arbeidsparticipatie van 2003 – 2012 | Arbeidsmarkt & beleid | Recruitment Matters - Alles over online recruitment

Netto arbeidsparticipatie van 2003 – 2012 | Arbeidsmarkt & beleid | Recruitment Matters - Alles over online recruitment | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
De netto arbeidsparticipatie van de Nederlandse beroepsbevolking heeft in de afgelopen 10 jaar positief ontwikkeld; maar de verschillen per leeftijdsgroep zijn
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Handreiking regionale samenwerking voor gemeenten - Nieuwsbank (persbericht) (abonnement)

Handreiking regionale samenwerking voor gemeenten - Nieuwsbank (persbericht) (abonnement) | Tijdsplinters: social enterprise voor werk en diensten | Scoop.it
Handreiking regionale samenwerking voor gemeenten
Nieuwsbank (persbericht) (abonnement)
Onder grote tijdsdruk moeten grote, middelgrote en kleine gemeenten bepalen hoe en met wie ze de nieuwe, sociale taken gaan uitvoeren.
more...
No comment yet.
Scooped by Henk Thielens
Scoop.it!

Het Nieuwe Werken Wat maakt het verschil.pdf

In september 2011 is met een landelijke campagne Het Nieuwe Werken ook bij
de Rijksoverheid prominent op de agenda gekomen. Dit wordt met veel energie
opgepakt bij de verschillende departementen. Om deze beweging te ondersteunen
heeft Benchmarkten Benchlearning Rijk (BBR) een online HNW-zelftest ontwikkeld
(www.benchmarkrijk.nl/zelftest). Het biedt medewerkers, adviseurs, inhoudelijk
managers en implementatiemanagers op een laagdrempelige wijze inzicht in de
stand van zaken Het Nieuwe Werken. Dat de zelftest in een behoefte voorziet blijkt uit
het feit dat de zelftest in de periode november 2011 – mei 2012 door meer dan 3.450
personen is ingevuld. In de bijlage zijn de resultaten van de zelftest opgenomen.
In gesprekken met verschillende organisaties binnen en buiten de overheid die met
HNW bezig zijn over de resultaten kwam de vraag wat maakt dat de resultaten tussen
organisaties en binnen organisaties verschillen. Deze vraag was niet te beantwoorden
met de zelftestresultaten aangezien deze anoniem waren. BBR heeft daarom
aanvullend onderzoek uitgevoerd om meer inzicht te krijgen in de behoefte van
medewerkers met betrekking tot aspecten van HNW en waarin deze verschillen

more...
No comment yet.