Web 2.0 et société
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La société en mouvement « 2.0 » : quels enjeux, quelles opportunités, quel avenir ?
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This South Korean start-up is only hiring people over 55

This South Korean start-up is only hiring people over 55 | Web 2.0 et société | Scoop.it
The Seoul startup, which has 420 seniors from a variety of career backgrounds working for it, mandates a 10-minute break for every 50 minutes of work, and staff are rostered on four-hour shifts.

Manager Kim Seong-Kyu told ChannelNews Asia that older employees have an attention to detail not as common in the younger workforce, with distracting mobile phones stored away during work time.

“They are full of passion. The time that they have, and their interest in this work, are primarily why they come to work,” he said.
BeerBergman's insight:
La boîte de rêves pour un nombre grandissant de personnes !
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Recrutement hors CV : Sortir de la mécanique du clonage

Recrutement hors CV : Sortir de la mécanique du clonage | Web 2.0 et société | Scoop.it
Communication d'influence, influence, consultant en communication d'influence, recrutement de consultant influence, emploi communication influence, emploi influence, lobbying, relations presse, public affairs, emploi communication, recrutement directeur communication, influence digitale
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Caroline Vincelet's curator insight, May 18, 2015 5:23 AM

 

Bien vu, bien dit, vivement qu'on soit beaucoup à voir les choses de cette façon, pour une meilleure gestion des talents à long terme.

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Comment les Français s'imaginent-ils travailler dans 20 ans?

4) Nous ne serons pas remplacés par des robots
78% des Français pensent qu’ils ne seront probablement ou certainement pas remplacés par des robots dans leur métier.
Ce qu’en dit l’expert: Le cabinet de conseil Roland Berger: «Entre 1980 et 2012, l’automatisation a détruit 1,4 millions d’emplois. Jusqu’ici, les métiers industriels et peu qualifiés étaient les plus concernés. Si cette tendance se poursuit, une nouvelle vague d’automatisation touche désormais les emplois qualifiés. Avec le big data, la digitalisation et les machines apprenantes, les activités de service et intellectuelles ne sont plus épargnées. Nous estimons que du fait de la numérisation de l’économie, 42% des métiers sont potentiellement automatisables d’ici à 2035 et nous pensons qu’à l’horizon de 2025, cette transformation digitale pourrait détruire 3 millions d’emplois».
BeerBergman's insight:

Quels impacts des technologies annoncés sur l'emploi? Une belle confrontation entre ce que pensent les personnes interrogées et des avis experts.

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Irish Pub Only Accepts Job Applications Through Snapchat | TechCrunch

Irish Pub Only Accepts Job Applications Through Snapchat | TechCrunch | Web 2.0 et société | Scoop.it
At one pub in Ireland, applying for a staff position is actually a snap. Sober Lane, which is opening a new Dublin location in July, is only accepting..
BeerBergman's insight:

Still living in the era of anonymized CV's ? Here is the future for you :-)

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