L'actualité de l'Université de Liège (ULg)
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Enseignement, recherche, évènements : l'actualité de l'Université de Liège. www.ulg.ac.be
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La Dernière Heure ⎥Éviter le burn-out à tout prix

Le phénomène est devenu un véritable problème de santé publique
Université de Liège's insight:

Épuisement physique et psychologique, douleurs généralisées, insomnies, manque d’attention, irritabilité : tels sont les symptômes du burn-out. Une étude vient d'être menée, par l'ULg notamment, sur ce phénomène qui prend de l'importance.  "Les incapacités liées au burn-out sont d’ordinaire très longues, dépassant souvent les six mois. Les personnes souffrant de cette maladie sont parfois très difficiles à remettre dans le circuit de l’emploi", explique le professeur Philippe Mairiaux, du département Santé au travail et éducation pour la santé de l’ULg (5/11/2013).

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7 sur 7 ⎥Absentéisme au travail: qui et pourquoi?

7 sur 7 ⎥Absentéisme au travail: qui et pourquoi? | L'actualité de l'Université de Liège (ULg) | Scoop.it
Université de Liège's insight:

En dix ans, le taux d'absentéisme a augmenté de près d'un pour cent. Face à ce pic d'absentéisme au travail, il convient de s'interroger sur les raisons qui poussent ces salariés à déserter leur lieu de travail. Plus que la faute du travailleur, ne faut-il pas s'intéresser aux méthodes de gestion des entreprises? "7 sur 7" fait écho à l'interview donnée par Bruno Frère, sociologue du travail à l'ULg, au journal Le Soir. 

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Le Soir ⎥Grande enquête: le stress mine la santé d’un actif sur trois

Le Soir ⎥Grande enquête: le stress mine la santé d’un actif sur trois | L'actualité de l'Université de Liège (ULg) | Scoop.it

C’est le constat principal du deuxième « Thermomètre des Belges », l’enquête d’opinion par Le Soir et la RTBF en partenariat avec Solidaris: un travailleur sur trois souffre de stress au travail. "Il est temps de prendre des mesures courageuses. Les gens ne vont pas tenir, prévient le Dr Pitchot, psychiatre à l’ULg. Envoyer un bataillon de responsables des ressources humaines dans les entreprises ne suffit pas. Ce qu’il faut, ce sont des mesures structurelles."

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Le Soir ⎥Le burn-out ne peut plus être tabou

Le Soir ⎥Le burn-out ne peut plus être tabou | L'actualité de l'Université de Liège (ULg) | Scoop.it
Le burn-out pourrait toucher un travailleur sur six! Les universités de Liège et de Gand tirent la sonnette d’alarme et font des recommandations.
Université de Liège's insight:

Interview de Isabelle Hansez, psychologue du travail à l'Université de Liège. Elle rappelle que le burn-out n'arrive pas de façon inattendue mais est le résultat d'une série d'indicateurs de mal-être au travail (22/10/2013). 

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RTBF La Une⎥Stress dans les call-centers

RTBF La Une⎥Stress dans les call-centers | L'actualité de l'Université de Liège (ULg) | Scoop.it

Un travailleur sur trois, en Belgique, souffre de stress au travail. Ce phénomène est particulièrement fort dans le secteur des call-centers. Témoignages d'employés et intervention du Pr. Isabelle Hansez, de la faculté de Psychologie de l'Université de Liège, spécialisée dans le bien-être au travail. 

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