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Formation, Management & Outils Technologiques support de l'intelligence collective
La performance de la mobilisation de l'intelligence collective d'une organisation est fonction à la fois du style de management et du style de l'organisation. Sans un système d'informations social fiable, cohérent qui donne envie de le perdurer. http://coachingentreprise.wordpress.com Email:clement.philippe.olivier@gmail.com tel +33640292931
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Dialogue, gouvernance et business (Social) 2.0

Dialogue, gouvernance et business (Social) 2.0 | Formation, Management & Outils Technologiques support de l'intelligence collective | Scoop.it

Gouvernance, dialogue social et médias sociaux au coeur de la valeur ajoutée d’un espace collaboratif ouvert, au service de l’écosystème, capable (en action et en légitimité) de décisions structurantes pour l’organisation, est-ce la définition du Digital Board ? 


Via Claire Boutin
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La sociocratie, le pouvoir partagé et renforcé

  La  sociocratie   Le  pouvoir  partagé  et  renforcé   Jean-­â€Philippe  Poupard


Via Claire Boutin
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