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5 erreurs à ne pas commettre sur Linkedin

5 erreurs à ne pas commettre sur Linkedin | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Linkedin est une plateforme pour professionnels désireux de créer des contacts de partenariat ou pour des embauches. Comportement correct exigé.


Via Arobasenet
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Pour séduire les employeurs et se démarquer des autres candidats, les professionnels doivent innover pour sortir du lot
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Macron et El Khomri annoncent un renforcement du "testing" à l'embauche

Macron et El Khomri annoncent un renforcement du "testing" à l'embauche | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Les ministres de l'Economie Emmanuel Macron et du Travail et Myriam El Khomri ont annoncé vendredi le lancement d'une opération visant à renforcer le "testing" des entreprises, afin de lutter contre la discriminations à l'embauche.


Via Emploi-Formation
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Faire la différence sur son CV grâce aux certifications [Nextformation]

Faire la différence sur son CV grâce aux certifications [Nextformation] | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Faire reconnaître son niveau en langue, informatique, bureautique, ou orthographe c'est possible avec les certifications
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NextFormation's curator insight, December 10, 2015 4:31 AM

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Pratique. Comment valoriser un stage sur son CV ?

Pratique. Comment valoriser un stage sur son CV ? | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
La majorité des jeunes diplômés a effectué au moins un stage durant leur cursus scolaire. Une expérience professionnelle à mettre en valeur sur un CV.
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Elle transforme son profil Instagram en CV pour trouver un job

Elle transforme son profil Instagram en CV pour trouver un job | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
C'est bien connu : sur le web, les images et les vidéos ont bien plus d'impact que du simple texte. Basée à Lille, Manon Ledet a travaillé chez Kiabi en tant que social media manager. Son expérience terminée, la jeune femme est désormais à la recherche d'un nouveau job. Et plutôt que de faire un CV classique, elle a eu la brillante idée de détourner son profil Instagram pour mettre en avant sa carrière et ses compétences.
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NextFormation's curator insight, October 8, 2015 4:54 AM

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Qui a été recruté en 2014 (et pour quelles compétences) ?

Qui a été recruté en 2014 (et pour quelles compétences) ? | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Détecter les talents d’aujourd’hui capables d’évoluer demain vers des métiers dont les contours restent encore flous nécessite une fine analyse des compétences requises de la part des recruteurs.


Via Bouclier, NextFormation
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Ce qui départage des candidats à compétences égales

Ce qui départage des candidats à compétences égales | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Quand il s’agit de départager deux ou trois candidats arrivés en finale d’un processus de recrutement, le "savoir-être" est le premier mais pas le seul critère de choix. Le point sur ce qui fait la différence.


Via Cyril Bladier
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"Si vous étiez recruteur, qu’est-ce que vous penseriez de vous?"

"Si vous étiez recruteur, qu’est-ce que vous penseriez de vous?" | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

La semaine dernière, Cindy s’est attablée chez elle pour monologuer quatre minutes devant sa webcam. Quelques jours plus tard, la voilà qui "débriefe" ce "CV vidéo" avec une chargée de recrutement d’Orange. Mercredi, l’opérateur a ouvert ses portes à un petit gr

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Témoignage d'Aurélie Rozier : une formation pour devenir plus polyvalente [Nextformation]

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Au sein de Nextformation, comme dans le développement web en général, il existe une vraie communauté, solide et solidaire
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NextFormation's curator insight, May 19, 2015 11:43 AM

Retrouvez plus de témoignages sur notre site http://reconversion.nextformation.com

 

 

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Changer de métier au virage de la trentaine

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Près d’un jeune diplômé sur deux envisage de changer d’orientation professionnelle. Mais un tel choix n’est pas sans risques et ressemble souvent à une course d’obstacles.
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NextFormation's curator insight, May 12, 2015 11:29 AM

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Jobijoba, ou le Big Data au service de l’emploi

Jobijoba, ou le Big Data au service de l’emploi | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Agrégateur d’offres d’emplois, Jobijoba, a mis au point des algorithmes qui permettent aux candidats de trouver les meilleures annonces par rapport à leur profil et aux recruteurs de trouver leur perle rare. 


Via Emploi-Formation, NextFormation
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Conférence le 14/04 : comment le Big Data transforme les RH [Nextformation]

Conférence le 14/04 : comment le Big Data transforme les RH [Nextformation] | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Comment les DRH peuvent-ils tirer profit de la quantité incroyable d'informations produites sur internet dans le recrutement ?
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Entretien d'embauche : les six questions incontournables

Entretien d'embauche : les six questions incontournables | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Dans le flot de CV que vous venez de recevoir, trois ou quatre candidatures sortent du lot. L'entretien va vous permettre d'en savoir plus sur ces postulants. Petit inventaire des questions incontournables à (se) poser pour éviter les erreurs de casting.
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Les vingt-cinq compétences qui aident à trouver un emploi

Les vingt-cinq compétences qui aident à trouver un emploi | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Le réseau social professionnel LinkedIn publie un classement des 25 compétences les plus recherchées par les recruteurs, en France et au niveau mondial.

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Chercheur d'emploi : 5 stratégies avancées pour apparaître sur le radar des recruteurs | LinkedIn

Chercheur d'emploi : 5 stratégies avancées pour apparaître sur le radar des recruteurs | LinkedIn | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Bonjour,

Votre profil Linkedin constitue la base de votre présence en ligne, bien le rédiger est un atout. Maintenant, vous pouvez utiliser...
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À quel point peut-on harceler un recruteur après un entretien? - Le Figaro

À quel point peut-on harceler un recruteur après un entretien? - Le Figaro | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Relancer un recruteur après un entretien est une pratique courante, voire recommandée. Mais à quel moment l’insistance polie tourne-t-elle au harcèlement? Le point avec Marie Albaret, spécialiste du recrutement de jeunes diplômés.

Via Emeraude RH
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Un Flashcode dans le CV, une bonne idée?

Un Flashcode dans le CV, une bonne idée? | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
VIDÉO - Bien utilisé, le flashcode peut enrichir votre candidature. Marie Albaret, spécialiste du recrutement des jeunes diplômés, nous explique comment s’en servir pour en tirer profit.
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3 conseils pour prévenir les douleurs physiques liées au travail [Nextformation]

3 conseils pour prévenir les douleurs physiques liées au travail [Nextformation] | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
1ère maladie professionnelle reconnue en France, les TMS mènent la vie dure aux salariés, comment s'en protéger ?
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Vous souhaitez en savoir plus  ?

Participez à l'événement du 13 octobre. Inscription gratuite http://bit.ly/1jedwOQ

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Emploi, recrutement : quand la data révolutionne les ressources humaines | Contrepoints

Emploi, recrutement : quand la data révolutionne les ressources humaines | Contrepoints | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Plus qu’une évolution, les usages du numérique ont conduit à une véritable révolution des fonctions du recrutement et des ressources humaines.


Via A3CV-A3Conseil
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A3CV-A3Conseil's curator insight, June 9, 2015 2:43 AM
Data le mot du moment y compris en RH ;)
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Les réseaux sociaux plus efficaces que Pôle emploi pour les employeurs

Les réseaux sociaux plus efficaces que Pôle emploi pour les employeurs | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
40% des employeurs utilisent les réseaux sociaux pour recruter selon un sondage Odoxa pour "RTL".

Via Julien Coualan
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Trouver un job en vidéo : une opération originale de recrutement pour les commerciaux BtoB

Trouver un job en vidéo : une opération originale de recrutement pour les commerciaux BtoB | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

RegionsJob lance une opération originale de recrutement. La semaine prochaine (du 1er au 7 juin), les commerciaux BtoB pourront passer un entretien vidéo p

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Quelles sont les compétences les plus demandées ?

Quelles sont les compétences les plus demandées ? | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Dans un environnement où la concurrence fait rage, quelles sont les compétences valorisées par les entreprises ? D'après les dernières données d’Adzuna

Via Emeraude RH, Ergalis, recrutement et intérim, NextFormation
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NextFormation's curator insight, May 13, 2015 11:10 AM

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Quels sont les chantiers RH prioritaires en 2015 ?

Quels sont les chantiers RH prioritaires en 2015 ? | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
RegionsJob a demandé aux professionnels des Ressources Humaines quels étaient leurs chantiers prioritaires pour l’année 2015. Et les dossiers chauds des RH
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Monster lance deux nouvelles solutions pour les professionnels de l’IT et des fonctions commerciales

Monster lance deux nouvelles solutions pour les professionnels de l’IT et des fonctions commerciales | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it
Monster lance Monster IT et Monster Commercial-Vente, deux nouveaux sites dédiés respectivement aux profils informatique et aux profils commerciaux. Objectif : toute l'info métier et emploi sur une interface unique. Explications avec Pierre Rammah, éditeur de ces sites.
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Conférence le 14/04 : comment le Big Data transforme les RH [Nextformation]

Conférence le 14/04 : comment le Big Data transforme les RH [Nextformation] | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

Comment les DRH peuvent-ils tirer profit de la quantité incroyable d'informations produites sur internet dans le recrutement ?

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Faut-il mettre une photo sur son CV ? - Le Figaro

Faut-il mettre une photo sur son CV ? - Le Figaro | Candidats et Recruteurs : sortir du lot - Trouvez votre formation sur www.nextformation.com | Scoop.it

“VIDEO - La photo sur le CV… un dilemme pour beaucoup de jeunes diplômés (et des moins jeunes). Entre les règles en matière de discrimination, les politiques de chaque entreprise et son ressenti personnel, pas toujours évident de faire un choix.”


Via Emeraude RH, CDMG GUADELOUPE, NextFormation
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