RH EMERAUDE
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#humour :Il s’appelle Sam Sung et réussit à se faire embaucher dans un Apple Store ;o)

#humour :Il s’appelle Sam Sung et réussit à se faire embaucher dans un Apple Store ;o) | RH EMERAUDE | Scoop.it
Bien joué ! Il s'appelle Sam Sung et réussit à se faire embaucher par Apple !
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L'unique critère de recrutement de Mark Zuckerberg

L'unique critère de recrutement de Mark Zuckerberg | RH EMERAUDE | Scoop.it
Le fondateur de Facebook délivre quelques conseils pour gérer son entreprise. Parmi eux un critère de recrutement étonnant.
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Ces 5 innovations qui vont combler le travailleur nomade

Ces 5 innovations qui vont combler le travailleur nomade | RH EMERAUDE | Scoop.it
Travailler chez soi, à l'aéroport, dans un parc, sur la plage... de plus en plus d'employés sont séduits par la tendance de "travail nomade". Mais encore faut-il disposer des bons outils.
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Les coachs : meilleurs que Pôle Emploi pour vous trouver un job ?

Les coachs : meilleurs que Pôle Emploi pour vous trouver un job ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
Avec un million de demandeurs d'emploi supplémentaires ces trois dernières années, Pôle Emploi est au bord de l'implosion et ne peut assurer de sui......
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Evénement RH : révélez vos talents avec les 4F !

Evénement RH : révélez vos talents avec les 4F ! | RH EMERAUDE | Scoop.it
Mettre en cohérence son image de dirigeant(e) avec celle de son entreprise, pour convaincre ses clients, ses fournisseurs, ses partenaires, ses actionnaires & faire adhérer ses collaborateurs, ...
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L’Agilité, un nouveau mode de management - CELSA-RH

L’Agilité, un nouveau mode de management - CELSA-RH | RH EMERAUDE | Scoop.it
  Comme vous avez pu le comprendre, nous sommes tous en stage en ce moment. Pour ma part, je travaille dans une société d’innovation, beNext, qui fait du conseil en ingénierie informatique et qui...
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Infographie : Une journée sans data, quels impacts dans nos vies ?

Infographie : Une journée sans data, quels impacts dans nos vies ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
A l’heure où les données nous entourent et font désormais partie de notre quotidien, il est important de les gérer et de garder le contrôle face à cette vague énorme qu’est le #BigData. En tant qu’individu, nous sommes cernés.
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Thérorie RH : mysoginie en entreprise ou l’angoisse des hommes ?

Thérorie RH : mysoginie en entreprise ou l’angoisse des hommes ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
Et si la misogynie n’était que le résultat de l’angoisse des hommes ? Ou autrement dit, si on supprimait la misogynie au travail en rassurant les hommes qui souffrent ? Voilà la […]
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RH : savez-vous ce qu’est l’intrapreneuriat ? - Revolution-RH

RH : savez-vous ce qu’est l’intrapreneuriat ? - Revolution-RH | RH EMERAUDE | Scoop.it
RH, et si vous misiez sur la capacité d’entreprendre de vos collaborateurs ? C'est ce qu’on appelle désormais l’intrapreneuriat !
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Le Bilan Social Individuel (BSI), à quoi sa sert ?

Le Bilan Social Individuel (BSI), à quoi sa sert ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
« Les salariés ne regardent que le chiffre en bas de page… » commentaire désabusé d’un DRH à l’aube de sa retraite ? Non ! Simple réalité objective d’entreprise… La panacée Universelle : le […]
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Infographie RH du mercredi : Et Léonard de Vinci inventa l’assesment, la lettre de motivation et le CV ?

Infographie RH du mercredi : Et Léonard de Vinci inventa l’assesment, la lettre de motivation et le CV ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
  Léonard de Vinci aurait été le premier à rédiger une lettre de motivation avec ce qui pourrait ressembler à un CV au Duc de Milan (Ludovic Marie Sforza) pour faire connaître […]
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Zappos : bienvenue dans l'entreprise du bonheur (sans chef) - L'Obs

Zappos : bienvenue dans l'entreprise du bonheur (sans chef) - L'Obs | RH EMERAUDE | Scoop.it
Le site de e-commerce Zappos s'organise sans chef et pour le bonheur de ses salariés. Visite.
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Rescooped by Emeraude RH from Veille en recrutement, Sourcing 2.0 - Actu RH & Juridique
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Comment les Français s'imaginent-ils travailler dans 20 ans? — 20minutes.fr

Comment les Français s'imaginent-ils travailler dans 20 ans? — 20minutes.fr | RH EMERAUDE | Scoop.it

Via Sourcink
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Google's HR boss shares his 10 best management tips

Google's HR boss shares his 10 best management tips | RH EMERAUDE | Scoop.it
Since joining Google as its senior vice president of People Operations in 2006, Laszlo Bock has seen the company transform into a powerful global company, growing from 6,000 employees to nearly 60,000.
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Le technicien Informatique & réseau (H/F) que nous recherchons : c'est peut-être vous ?

Le technicien Informatique & réseau (H/F) que nous recherchons : c'est peut-être vous ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
Serez-vous le futur Technicien en réseaux informatique et télécommunication confirmé (H/F) d'ITEOS ? Réseaux, applications ou matériel : vous êtes un pro de l’informatique. Vous installez les solut...
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Comment faire face à l'incertitude de l'emploi ?

Comment faire face à l'incertitude de l'emploi ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
"Je marche pour savoir où je vais" une citation qui nous semble bien illustrer l'attitude à adopter face à l'incertitude de l'emploi.
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Recrutement 100% web : la machine à exclure ?

Recrutement 100% web : la machine à exclure ? | RH EMERAUDE | Scoop.it
“EUREKA. Un clic, un emploi ? L’enthousiasme autour de la digitalisation du recrutement se comprend. Les craintes aussi : face à ce qui pourrait devenir un nouveau Far-West de l’emploi, des voix…”
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Recrutements des entreprises bretonnes en 2013 — Avril 2015 / Études et enquêtes / Données clés - Portail de l'innovation en Bretagne

Recrutements des entreprises bretonnes en 2013 — Avril 2015 / Études et enquêtes / Données clés - Portail de l'innovation en Bretagne | RH EMERAUDE | Scoop.it
Ce diagnostic régional emploi-formation de l’année 2013 a été produit par le GREF (GIP Relation Emploi-Formation) Bretagne, en partenariat avec les services du Conseil Régional de Bretagne, de la DIRECCTE et en lien avec les autorités académiques.
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Premier emploi : ce que les jeunes diplômés doivent savoir

Premier emploi : ce que les jeunes diplômés doivent savoir | RH EMERAUDE | Scoop.it
Chercher son premier emploi n’est pas une chose facile en ce moment. Beaucoup de jeunes diplômés partent un peu la fleur au fusil sans se douter de ce qui

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e-Réputation : un jeune sur 10 a raté un emploi à cause des réseaux sociaux

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Les recruteurs se frottent les mains grâce à l’outil Google : grâce au moteur de recherche, ils peuvent fouiller le passé et le présent de leurs candidats en un...
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1 candidat sur 4 reconnait mentir sur son CV - Emploi e-commerce

1 candidat sur 4 reconnait mentir sur son CV - Emploi e-commerce | RH EMERAUDE | Scoop.it
Tenté par un mensonge sur le CV ? Vous n’êtes pas le seul. Nous vous proposons un tour d’horizon de la situation.
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Emploi et recrutement : idées en vogue et chiffres en berne ! - Communication & RH

Emploi et recrutement : idées en vogue et chiffres en berne !  - Communication & RH | RH EMERAUDE | Scoop.it
Les RH ont leur trinité : formation, innovation, engagement !

Via Emergences RH
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Emergences RH's curator insight, May 21, 2:53 AM

Malgré des moyens de formation, d'innovation et d'engagement grandissants, les salariés ne sont pas si satisfaits de leur entreprise qu'on pourrait le penser. Mais quelle est donc la cause de cette baisse de fidélité de leur part ? Via OverBlog

A3CV-A3Conseil's curator insight, May 21, 9:16 AM

" L’ensemble de ces résultats et de ces études sont naturellement à pondérer au regard d’une conjoncture fortement dégradée - et ce ne sont pas les 0,6 point de croissance de ce premier trimestre qui changeront radicalement cette donne à court terme. Toutefois, rien ne dit que ces mêmes études réalisées sous des cieux plus cléments ne produiront pas de nouveaux résultats. Et inversement. " 

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Et si les agences Pôle Emploi s’inspiraient (sérieusement) des Apple Store? | Le Journal des RH

Et si les agences Pôle Emploi s’inspiraient (sérieusement) des Apple Store? | Le Journal des RH | RH EMERAUDE | Scoop.it

Cela peut paraître une provocation. Dans un pays où il y a 3 481 600 chômeurs [1] et où le taux de chômage a progressé de 4,8% en un an, c’est, dans les faits, un exercice qui permet d’interpeller sur ce que vivent les demandeurs d’emploi. Le point de contact entre le candidat à l’Emploi et l’Institution est une agence physique. A défaut d’être un point de vente, elle n’en reste pas moins un lieu de rencontre.


Via Caroline Vincelet
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Caroline Vincelet's curator insight, May 21, 4:00 AM

Pourquoi pas!

Une rectification cependant : les échanges peuvent tout à fait être numériques avec Pôle Emploi, et on peut recevoir ses convocations directement dans son espace personnel. A noter qu'il existe une très bonne appli mobile pour gérer son actualisation et sa recherche d'emploi entre autres.

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RH Analytics : prochain levier-clé de la performance de l'entreprise - JDN

RH Analytics : prochain levier-clé de la performance de l'entreprise - JDN | RH EMERAUDE | Scoop.it
La majorité des cadres d'entreprise anticipent une utilisation croissante de l'Analytics RH. Mais ils se disent en même temps sceptiques quant à l'efficacité de la démarche.
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Le CV anonyme va passer à la trappe - Le Figaro

Le CV anonyme va passer à la trappe - Le Figaro | RH EMERAUDE | Scoop.it
VIDÉO - Le ministre du Travail, François Rebsamen, a reçu ce matin les conclusions d'un rapport sur les discriminations et annoncé que la loi de 2006 qui prévoyait la généralisation de cet outil à toutes les entreprises de plus de 50 salariés va...
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