Psico Risorse Umane

Un leader deve avere anche l’abilità di guadagnarsi il rispetto altrui

La rabbia è un'mozione negativa? Non è detto: infatti uno studio sostiene che in alcuni casi sia positiva. Il collegamento in atto sarebbe dato da rabbia-motivazione. Motivazione indirizzata a un obiettivo ambito oppure a difendere i propri diritti. Cosa ne pensate? Vedete questo nesso in qualche evento vissuto con rabbia?

Discriminare: emarginare, isolare, umiliare, infierire con violenza e via dicendo.

Queste sono solo alcune delle azioni che pone in essere chi si mette nella condizione di discriminare una persona, qualunque essa sia.

Da cosa nasce un simile processo?

Dalla "paura" del diverso, come altro da noi, come qualcuno o qualcosa che non è sotto il nostro controllo, che non è di nostro gradimento, ra coloro nei quali identifichiamo, che ci rende insicuri, ci rimette in discussione, ci muove ansie, impulsi di intollerabilità e rifiuto.

Dalla parte del discriminato, il mondo è tutta un'altra cosa.

E' proprio un brutto posto, inospitale, fatto di persone orribili e di luoghi inaccessibili.

Hai presente il cartello che fuori dal negozio, riferito agli animali recita "qui tu non puoi entrare!"? Ecco, è un pò tutto così.

E nell'accesso al lavoro la musica non cambia.

Hai voglia a creare leggi ad hoc e disposizioni sanzionatorie: fatta la legge... trovato l'inganno, e chi è "diverso" non ce la fa.

Una goccia nel mare l'ha prodotta l'iniziativa "Career Forum di Diversitalavoro".

Ecco come.

Buona lettura...

La resilienza, argomento dell'articolo qui riportato è la capacità di continuare il proprio cammino a testa alta, superando le difficoltà e uscendone rafforzati in quanto utilizzando le proprie risorse si ha la possibilità di mettersi alla prova e vedere quanto valiamo veramente.

Ci sono anche varie strategie per affrontare con meno fatica le difficoltà che si incontrano, una per esempio è data dalla capacità di sapersi premiare per i sacrifici e le fatiche affrontate, cercare sempre il lato positivo, l'incremento o la crescita della situazione in atto. 

Le possibilità che si aprono con la circostanza faticosa, la crisi che sta affrontando ora il nostro paese, per esempio, può essere vista come una possibilità di rinnovarsi professionalmente parlando, di trovare nuovi spunti e nuove prospettive lavorative.

Il segreto per una buona impressione non è tanto apparire perfettamente competenti, ma far sì che le persone si sentano accolte e comprese, in uno scambio reciproco di fiducia.

Conciliare spazi di vita e lavoro è cosa possibile.

In uno dei posti dove «Il concetto di base è quello della responsabilità individuale e di squadra...», il lavoro esprime i propri risultati migliori.

Ci sarà un motivo?

In realtà più di uno... sarà che parliamo di una "Family Company"?

Buon approfondimento.

Sfruttare il Personal Branding per farsi trovare è davvero un percorso utile per migliorare la propria carriera e moltiplicare le possibilità lavorative.

Meglio ancora farlo seguendo una mini guida, fatta di 4 semplici punti, da seguire a mò di check list.

Buon lavoro! ;-)

Sfruttare il Personal Branding per farsi trovare è davvero un percorso utile per migliorare la propria carriera e moltiplicare le possibilità lavorative.

Meglio ancora farlo seguendo una mini guida, fatta di 4 semplici punti, da seguire a mò di check list.

Buon lavoro! ;-)

Come ti acchiappano le aziende per farti diventare cliente affezionato e non mollarli più?

Pensa ad Apple, alla total experience che ti prendequando entri negli Store nei quali non vai per acquistare, vai per emozionarti, grazie ai prodotti che ti gratificano e che ti fanno sentire parte del brand, anche solo perché porti a casa un sacchetto col marchietto della mela morsicata.

Questo è un assaggio di marketing relazionale...

Cronch cronch!

Il mercato è aperto e c’è posto per tutti, basta trovare il nostro sedile sul tram giusto: è più potente il convididere che il competere, più potente ascoltare che parlare.

Promuovere se stessi, comunicando, nella maniera migliore ed attraverso i social media, quel che si sa fare.