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Rescooped by Charo Encinas Bayán from Tech Revolution 3.0
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Top 10 Strategic Technology Trends For 2013 - Gartner

Top 10 Strategic Technology Trends For 2013 - Gartner | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it

Top 10 list from Gartner, from the Gartner Symposium IT Expo 2012.

 

Mobile device battles: Mobile experiences eclipse the desktop experience. Consumerization drives tablets into the enterprise. Cloud and mobile are mutually reinforcing trends. Bring your own device trend accelerates. In 2013, mobile devices will pass PCs to be most common Web access tools. By 2015, over 80% of handsets in mature markets will be smart phones. 20% of those will be Windows phones. By 2015, tablet shipments will be 50% of laptop shipments, with Windows 8 in third place behind Apple and Android. Microsoft‘s share of overall client platform will fall to 60%, and could drop below 50%. In smartphones, Windows could pass RIM to be #3 player, and could be same size as Apple in units by 2015. Windows 8 will be “relatively niche,” with mostly appealing to enterprise buyers.

 
Mobile applications & HTML 5: Through 2014, JavaScript performance will push HTML5 and the browser as a mainstream application developer environment. There will be long shift to HTML5 from native apps as HTML5 becomes more capable. But native apps won’t disappear, and will always offer best experiences.

 

Personal Cloud: Cloud will be center of digital lives, for apps, content and preferences. Sync across devices. Services become more important; devices become less important.

 

Internet of Things: Internet of things is already here. Over 50% of Internet connections are things. In 2011, over 15 billion things on the Web, with 50 billion+ intermittent connections. By 2020, over 30 billion connected things, with over 200 billion with intermittent connections. Key technologies here include embedded sensors, image recognition and NFC. By 2015, in more than 70% of enterprises, a single exec will oversee all Internet connected things. Becomes the Internet of Everything.

 

Hybrid IT and Cloud Computing: Changes role of IT. IT departments must play more roles in coordinating IT related activities.

 

Strategic Big Data: Organizations need to focus on non-traditional data types and externa data sources. Hadoop and NoSQL gain momentum. Big data will meet social. Five richest big data sources on the Web include social graph, intent graph, consumption graph, interest graph and mobile graph. Concept of single corporate data warehouse is dead. Multiple systems need to be tied together.

 

Actionable Analytics: Cloud, packaged analytics and big data accelerates in 2013, 2014. Can now perform analytics and simulation on every action taken in business. Mobile devices will have access to the data, supporting business decision making.
Mainstream In-Memory Computing: Changes expectations, designs and architectures. Can boost performance and response times.

 

Enables real-time self service business intelligence. SAP and others will accelerate delivery of applications in 2012/2013 to leverage in memory capability.

 

Integrated Ecosystems: More packaging of software and services to address infrastructure or application workload. There will be more shipment of “appliances,” with software delivered as hardware. New trend: virtual appliances, which Gartner sees gaining in popularity over the next five years.

 

Enterprise App Stores: By 2014, there will be more than 70 billion mobile app downloads from app stores every year. Also by 2014, most organizations will deliver mobile apps to workers via private application stores.


Via Paul Aneja - eTrends
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Phaedra Pardue's curator insight, March 20, 2013 11:23 PM

Spot on.

Richard Platt's curator insight, September 29, 2013 12:44 PM

A decent list by Gartner, they at least got three that are my roadmap, now guess which ones are?

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FRANCISCO ALCAIDE HERNÁNDEZ: El liderazgo es un deporte de roce y contacto

FRANCISCO ALCAIDE HERNÁNDEZ: El liderazgo es un deporte de roce y contacto | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Charo Encinas Bayán's insight:

Mejor que cada uno lo descubra... destaco el último párrafo "Y algo fundamental: la comunicación fluye o no fluye, avanza o estanca, gracias a una variable: la confianza. La confianza es lo que hace que la gente se muestre, opine y se moje. Sin confianza es difícil que haya comunicación"

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¿Qué recompensa hace que seas fiel a tu empresa?

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Un aumento de sueldo es siempre efímero en términos de motivación, igual que la palmada en la espalda o ciertas florituras y comodidades laborales. Descubre cuál es el verdadero reconocimiento.
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Dirección por Valores: La Nueva Gran Mentira | Óptima Infinito | Innovación en Productividad y metodología GTD

Dirección por Valores: La Nueva Gran Mentira | Óptima Infinito | Innovación en Productividad y metodología GTD | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it

Sobre la Dirección por Valores (DpV) como un intento de manipulación encubierto.

Charo Encinas Bayán's insight:

"La gran mayoría de las personas desea hacer un buen trabajo.Lo que necesitan es que le digan con claridad qué se espera de ellas y contar con las condiciones y los recursos necesarios para conseguirlo. Claridad, espacio y recursos, no mentiras y manipulación.

Estoy deseando ver por ahí a alguna consultora ofreciendo “dirección por autonomía, maestría y propósito”. Cuando ocurra, a lo mejor me reconcilio con lo de “dirección por”. Hasta entonces, seguiré pensando en mentiras cuando lo vea. Y si hablamos de dirección por valores, pensaré en la nueva gran mentira."

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Sügiskonverents: Kooli uus õppetava – tehnoloogia ja õpetamine

Charo Encinas Bayán's insight:

Este es un ejemplo de países como Estonia, de cómo le están dando la vuelta a su sistema educativo.. adaptándolo a las nuevas necesidades :)

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La famosísima ansiedad - Superyuppies

La famosísima ansiedad - Superyuppies | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
3 de cada 4 españolitos la hemos padecido alguna vez, así que a no ser que TU seas el ‘anormal’ de la sala… Bienvenido al club de La famosísima Ansiedad!
Charo Encinas Bayán's insight:

Hablando claro y de manera sencilla de algo tan común en nuestros días...

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Sintetia » Guy Kawasaki: “Si Israel, con 5 millones de personas y un montón de arena, puede hacerlo, España también puede”

Sintetia  » Guy Kawasaki: “Si Israel, con 5 millones de personas y un montón de arena, puede hacerlo, España también puede” | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Aunque el papel del “chief evangelist” no sea muy conocido en nuestro país (¡pocas empresas pueden permitirse uno!), su misión es, nada más y nada menos, la de cambiar ...
Charo Encinas Bayán's insight:

No podía pasar el día de hoy sin compartir esta entrevista. Es tan ilustrativa y tan apasionante... :) Llegar hasta el final y descubrir... "Y, por cierto, es aún más importante para mí que mis hijos sean buenas personas. En cierto sentido, ¡todo niño es una start-up!" ;)

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#Recomiendo: Y todo llega a su fin

#Recomiendo: Y todo llega a su fin | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it

Charlotte ha sido bloguera en The Huffington Post UK desde 2013 y, desgraciadamente, falleció el pasado 16 de septiembre por un cáncer de colon. Escribió un post final que le hubiera gustado compartir con todos sus lectores. Estamos orgullosos de poder ofrecértelo aquí.


Siempre he planificado bien las cosas. Me gustan las listas y las planillas, las notas con lo que tengo que hacer y los objetivos. Soy muy buena emprendiendo, pero, sinceramente, también me aburro con facilidad y pierdo el interés cuando la emoción inicial se pasa.

 

No he tenido el privilegio de poder aburrirme del cáncer. No es algo que puedas dejar sin más si no te apetece ese día. No existe un botón que puedas apagar de un día para otro. Al menos, no para mí...


Via MyKLogica
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MyKLogica's curator insight, September 23, 7:23 AM

Para leer y reflexionar ... y valorar la vida ... como bien dice en el post ... ninguna lápida dice me hubiera gustado trabajar más.

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Emptiness: El triunfo del vacío

“La marca es a menudo más importante que el producto real y el CV es más importante que la experiencia y capacidad ... La ambición es poner un borde dorado en la vida mediante la aplicación de indicadores de atractivos que a menudo tienen poca o ninguna sustancia "
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E-memoria : El Blog de Loretahur

E-memoria : El Blog de Loretahur | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Artículo publicado en la Revista Deusto Nº 121 (invierno 2014). En esta ocasión, tengo la suerte de escribirlo a cuatro manos con Enrique Pallarés. Hace unos años,
Charo Encinas Bayán's insight:

"¿Hace internet y la tecnología que nuestra memoria se dedique a cosas realmente importantes, despejándola de datos superfluos, o por el contrario la vuelve más vaga? Quizás sin el ejercicio apropiado, se vaya degradando poco a poco hasta llegar a un punto de no regreso porque no nos acordemos de si eso era importante. Aunque esto mismo sostenía Sócrates en su día sobre la escritura a la que le otorgaba la propiedad de destrucción de la memoria y debilitamiento del pensamiento. En el Fedro de Platón, relata Sócrates la reprensión del rey Thamus a Teuth, cuando este último le presentó con orgullo su invento de la escritura: «Producirá en el alma de los que la aprendan el olvido por el descuido de la memoria, ya que, fiándose de la escritura, recordarán de un modo externo, valiéndose de caracteres ajenos; no desde su propio interior y de por sí». En 1477, no muchos años después de la invención de la imprenta, Hieronimo Squarciafico, humanista y conocido editor veneciano, expresó una preocupación semejante respecto a este nuevo invento: «La abundancia de libros hará a los hombres menos estudiosos». Hoy comprobamos que ni la escritura ni la imprenta han conseguido destruir la memoria. Por el contrario, con la escritura y los libros han aumentado las posibilidades –y la necesidad– de ejercitarla."

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El placer de tener un problema no resuelto en la cabeza: Adrián Paenza at TEDxJoven@RiodelaPlata - YouTube

Más info en www.tedxriodelaplata.org. Adrián Paenza reconocido periodista y matemático, reveló los desafíos y las ventajas de tener un problema no resuelto e...
Charo Encinas Bayán's insight:

Lo que cambia la ecuación es la creatividad :)

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HR Magazine - Lynda Gratton: Companies must interact with communities to build resilience

HR Magazine - Lynda Gratton: Companies must interact with communities to build resilience | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Charo Encinas Bayán's insight:

Resiliencia según la RAE: Capacidad humana de asumir con flexibilidad situaciones límite y sobreponerse a ellas... No hay mucho más que añadir...

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Rescooped by Charo Encinas Bayán from Designing design thinking driven operations
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Clayton Christensen: Do We Need A Revolution In Management?

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Clayton Christensen suggests in HBR that we need a revolution in management. But the needed revolution goes way beyond acquiring new tools. It needs radically different management mindsets.

Via Ken Cooper, Fred Zimny
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Purpose beyond profit

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Sobre la transformación digital y su impacto socioeconómico

Charo Encinas Bayán's insight:

"La hoja de ruta hacia la digitalización, sin embargo, no es única. Alcanzarla requiere contextualizar el desafío digital, focalizar las inversiones, involucrar a toda la organización y ser persistentes en la transformación..."

Sencillo y clarito :)

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Teoria de las inteligencias multiples

La teoría de las inteligencias múltiples es un modelo propuesto por Howard Gardner en el que la inteligencia no es vista como algo unitario que agrupa diferentes capacidades específicas con distinto nivel de generalidad, sino como un conjunto de inteligencias múltiples, distintas e independientes. Gardner define la inteligencia como la "capacidad de resolver problemas o elaborar productos que sean valiosos en una o más culturas".

Via Angel Acción Lamas
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Talento ‘made in Spain’ para un Nueva York más habitable

Talento ‘made in Spain’ para un Nueva York más habitable | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Éxito de las empresas españolas en el concurso organizado por el Ayuntamiento en busca de soluciones sostenibles para sus ciudadanos
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The Reasons People Don’t Follow Their Passions, and What You Can Do

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It's pretty hard to pursue something you aren't sure about. If you can't seem to find something you'd love doing, you're not alone. Many of us struggle with what our own ideas of what a "dream job" would be. If you feel a little like you're just floating along the river of life, it might be a good idea to grab a paddle and start exploring uncharted waters. Take a step out of your comfort zone and experience new things. When you're stuck in your bubble, you're afraid of being uncomfortable. Branch out and see what's out there. Eventually you'll encounter something that gets you excited.


Via Vicki Kossoff @ The Learning Factor
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Graeme Reid's curator insight, September 25, 1:34 AM

How many of these excuses can you tick off?  There are plenty of ways to challenge your fears.

Nelly Renard's curator insight, September 25, 1:37 AM

Je vous recommande la vidéo de Larry Smith (TED) qui a aussi le mérite d'être aussi drôle qu'enrichissante.

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Sal puntual de la oficina y participa en el ‘Go Home on Time Day’ #SalPuntual #GHOTD

Sal puntual de la oficina y participa en el ‘Go Home on Time Day’ #SalPuntual #GHOTD | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Hoy es 'Go Home on Time Day', una iniciativa que nació en el Reino Unido el año 2000 y que pretende concienciar tanto a trabajadores como a empresas de que se cumplan los horarios laborales.

Via MyKLogica
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MyKLogica's curator insight, September 24, 2:22 AM

Una magnífica iniciativa para promover la conciliación y una productividad real en el trabajo.

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The Boy Who Beeps - GE Industrial Internet - YouTube

A boy is born who can talk to machines. And the conversation changes the world. Subscribe to the GE Channel: http://invent.ge/1eGgvZK Features “Cycle” and “M...
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El modelo de las organizaciones mediocres | Crisol TIC

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Charo Encinas Bayán's insight:

"...Suprimir la Creatividad y la Innovación
Ideas, Ideas. ¿Quien necesita ideas?. Hemos vivido muchos años sin ellas. Si no hay nada roto, mejor no tocarlo. Las ideas sólo traen más trabajo y ya tenemos bastante.

Falta de visión, inspiración e Integridad
Los visionarios no son más que unos impacientes que quieren conocer hoy lo que pasará mañana. Es mejor conocer qué ha pasado y encontrar un culpable. La integridad no es más que la cualidad de los que son demasiado rígidos para disfrutar de la vida...."

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La mentira de la crisis «

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Claro, y todavía políticos, economistas y empresarios, siguen llamando crisis a este conjunto de nuevos activos. Es más fácil desviar la atención a otro lado
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MyKLogica's curator insight, September 23, 10:10 AM

Interesante y para reflexionar ... y muy de acuerdo que, aunque se ha "roto" un sistema, hay otro que está despegando y que ofrece muchas más posibilidades.

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5 beneficios de la lectura para la salud mental #infografia #infographic #education

5 beneficios de la lectura para la salud mental #infografia #infographic #education | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
Hola: Una infografía con 5 beneficios de la lectura para la salud mental. Un saludo

Via Wilmer Ramírez
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Campus TLV for Moms, Baby-friendly start-up school - YouTube

Campus for Moms is a baby-friendly start-up school for new moms, run by Google in partnership with Yazamiyot, a networking group for Israeli women entreprene...
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The Startup Kids

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Documentary about young entrepreneurs
Charo Encinas Bayán's insight:

Documental sobre jóvenes emprendedores.. ilusión, pasión.. enfoque... errores...señalan como objetivo cambiar el mundo.... 

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Sintetia » Socialmedia canvas: una herramienta para la innovación (II)

Sintetia  » Socialmedia canvas: una herramienta para la innovación (II) | personas, talento, innovación, creatividad | Scoop.it
En el último artículo introduje una herramienta para facilitar el uso de los medios sociales en proyectos, ya sean estos de marketing, de innovación o de cualquier otro tipo. El ...
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