Patrick CUENOT, "ciblage comportemental, profiling 2.0, psychologie et Digital Media"
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Parce qu'Internet n'est pas ce que vous croyez...Mais plus encore.
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Veille, ciblage comportemental et profiling 2.0 : un témoignage du fonctionnement de l'entreprise fourmilière

Veille, ciblage comportemental et profiling 2.0 : un témoignage du fonctionnement de l'entreprise fourmilière | Patrick CUENOT, "ciblage comportemental, profiling 2.0, psychologie et Digital Media" | Scoop.it
«Les entreprises connaissent leurs salariés mais essentiellement d’un point de vue administratif. Elles collectent des informations parce qu’elles doivent les collecter sans même se demander ce qu’elles pourraient en faire.» déplore Bertrand Duperrin.
Patrick CUENOT's insight:
La culture de la fourmilière se résume en trois points : une place pour chacun, chacun à sa place et une règle pour tout (et tous)
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