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Rescooped by José Antônio Carlos - O Professor Pepe from Curation & The Future of Publishing
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6 maneiras para repensar o compartilhamento do conhecimento corporativo

The quest to effectively share knowledge within a company is one that still appears elusive. How do you keep on top of your competitors’ developments? How do you monitor articles that mention your brand? How do you make sure your teams get the information they need to make decisions and to learn? 

While we never had more ways to disseminate intelligence and knowledge within companies, it's easy to feel overwhelmed so that we're still often perceiving a lack of communication in the corporate world.


Via Guillaume Decugis
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

O uso da curadoria para auxiliar a gestão do conhecimento corporativo.

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Guillaume Decugis's curator insight, March 18, 2014 8:10 PM

Because content curation is a new form of communication, it makes sense to look at both external and internal communication when looking at its application within the corporate world. As the same information overload that plagues our social network and digital media is hurting our productivity too, here's how to leverage content curation for corporate knowledge sharing.

malek's curator insight, March 19, 2014 10:22 AM

How to move from knowledge hoarding to knowledge sharing in  organizations?

Terry Yelmene's curator insight, March 20, 2014 8:05 AM

This is a simple breakdown of the problem-prospective solution mechanics involved in organizational information sharing - nice!

From around the web

Observatorio do Conhecimento
O jeito de fazer as coisas na era do conhecimento
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5 Passos Para Tornar o Processo de Escrita Menos Doloroso

5 Passos Para Tornar o Processo de Escrita Menos Doloroso | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it

When you can send a prospect a well-crafted article that addresses his exact question, you've got a powerful tool. You'll get extra points if it's published in a major news source in your industry or has high engagement via social media.

 

So what is the best way to actually get pen to paper (or fingers to keys) and start laying out some prose? Given my seventh-grade love for alliteration, here are the five steps I use when trying to bring out my inner Hemingway: Environment, Exploration, Extraction, Expansion, and Editing....


Via Jeff Domansky
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Em uma época de tantas ferramentas de publicação, o grande diferencial será a qualidade do conteúdo. Este artigo fornece cinco dicas para tornar esse processo mais natural. 

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DrAlfonso Orozco C.'s curator insight, March 13, 11:55 AM

9 Tips of Jeff.>>>>>>>>>> plus 5 Steps to make the Writing Process. El proceso para escribir mejor.

BJ Kurtz's curator insight, March 16, 3:35 PM

I really like the first two. I think those are key.

AtharHousni's curator insight, April 15, 3:58 PM

For us, writers

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74 Ótimos Infográficos para professores e bibliotecários disponíveis no blog "A Media Specialist's Guide to the Internet"

74 Ótimos Infográficos para professores e bibliotecários disponíveis no blog "A Media Specialist's Guide to the Internet" | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it

Via Karen Bonanno, Lourense Das, Dennis T OConnor
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Muito útil.

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Saberes Sin Fronteras Ong's curator insight, January 29, 10:43 AM

#educación #técnicas

Dennis T OConnor's curator insight, February 4, 2:08 PM

What happens when you mix teacher-librarians with infographics?


Wonderful Things!

Ruth Reynolds's curator insight, February 7, 1:37 AM

Some good Infographics here- not limited to librarian use.

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Por Que a Economia do Compartilhamento é, na Verdade, a Economia do Compartilhar cada Pedaço

Por Que a Economia do Compartilhamento  é, na Verdade, a Economia do Compartilhar cada Pedaço | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
How would you like to live in an economy where robots do everything that can be predictably programmed in advance, and almost all profits go to the robots’ owners?Meanwhile, human beings do the work that’s unpredictable – odd jobs, on-call projects, fetching and fixing, driving and delivering, tiny tasks needed at any and all hours – and patch together barely enough to live on.Brace yourself. This is the economy we’re now barreling toward.They’re Uber drivers, Instacart shoppers, and Airbnb host
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Compartilhar é bom? Pode ser, mas é bom enxergar o outro lado  da moeda.

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Google Earth Pro Agora é Grátis

Google Earth Pro Agora é Grátis | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it

"Over the last 10 years, businesses, scientists and hobbyists from all over the world have been using Google Earth Pro for everything from planning hikes to placing solar panels on rooftops. Google Earth Pro has all the easy-to-use features and detailed imagery of Google Earth, along with advanced tools that help you measure 3D buildings, print high-resolution images for presentations or reports, and record HD movies of your virtual flights around the world.

Starting today, even more people will be able to access Google Earth Pro: we're making it available for free. To see what Earth Pro can do for you—or to just have fun flying around the world—grab a free key and download Earth Pro today."

Tags: google, mapping, virtual tours, geospatial, edtech.


Via Seth Dixon
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Flora Moon's curator insight, February 4, 8:50 AM

H

Jennifer Ryan's curator insight, February 6, 6:48 AM

Before you #holidayin1770agneswater check this out!

Rich Schultz's curator insight, February 11, 11:21 AM

Spread the word and get your Google Earth Pro FREE today!!!

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Turma 3 do Start-Up Brasil Evidencia Mudanças e Evolução do Processo Seletivo do Programa

Turma 3 do Start-Up Brasil Evidencia Mudanças e Evolução do Processo Seletivo do Programa | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Turma 3 do Start-Up Brasil evidencia mudanças e evolução do processo seletivo do programa
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Matéria publicada pelo "Link", com cifras bastante sugestivas sobre o programa Start-Up Brasil, programa patrocinado pelo Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação 

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O Melhor dos Vencedores da CES 2015

O Melhor dos Vencedores da CES 2015 | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
One week in Vegas, several halls filled with tech, but only one official Best of CES Awards. After a few tortuous nights of shouting at each other, debat
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Os destaques da CES - Consumer Electronics Show, a maior feira de eletrônica para consumo do mundo, ocorrida em Las Vegas, entre 6 e 9 de janeiro de 2015, segundo o guia Engadget.

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Dê a você mesmo um espaço para pensar

Dê a você mesmo um espaço para pensar | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Este texto produzido por Rita King, publicado no Linkedin, chama a atenção para a necessidade criada pelos tempos atuais, pleno de mudanças rápidas e profundas, da necessidade de abrir um espaço para pensar.

 

Parece óbvio que assim seja, mas o que de fato ocorre na escalada profissional, mais das vezes, é a captura do aqui e agora em prejuízo do amanhã. 

 

Isto vai se tornando muito perigoso quando o amanhã deixa de ser uma simples abstração longínqua e insiste em começar a invadir nossa zona de conforto.

 

É para pensar.

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Como Ajudar o Cérebro a Criar Bons Hábitos em 2015

Como Ajudar o Cérebro a Criar Bons Hábitos em 2015 | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
We never stop learning. But unlike our school days, when our brain is constantly challenged and exercised to become better, our adult lives don't make time for this. In 2015, give your brain a boost. It's easier than you think and takes only a few minutes of your life each day — something you can…
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

O ato de transformar as famosas promessas de ano novo em realidade requer um grandioso esforço para inserir tais desejos em nossa rotina. Não é fácil mudar o nosso dia a dia, construído lentamente com o passar dos anos. Nesta postagem, Mihir Patkar dá algumas dicas de como ajudar o seu cérebro para que ele possa contribuir na penosa transformação de rotinas arraigadas.

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As Reais Razões Que Imobilizam a Inovação

As Reais Razões Que Imobilizam a Inovação | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
This article originally appeared on Inc.Innovation requires a certain amount of risk-taking. Do you have what it takes?With all the pressures most organizations face to compete and innovate these days, it's probably a surprise that most businesses are actually not very good at it. There's a plethora of blogs and books on the process of innovation that you may have read, not to mention classes you can now take--I've taught some of these classes. Yet, even with the advantages of having all that in
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Nesta postagem de Michael Cooper, que colhi no Pulse, o autor aponta que inovação não sobrevive em zonas de conforto e em emaranhados de normas e regras. Confira os porquês.

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4 tipos de funcionários que intoxicam o ambiente de trabalho sem que ninguém perceba

4 tipos de funcionários que intoxicam o ambiente de trabalho sem que ninguém perceba | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Conheça os tipos e saiba por que talvez seja melhor repensar o fato de tê-los por perto
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Excelente texto de Geoffrey James, comentado  pela administradores.com.br,  que fala de funcionários que intoxicam o ambiente de trabalho.


Ótima época para refletir sobre isto. Após as festas, as pessoas tendem a fazer suas "new year's resolutions", muitas delas vinculadas à desintoxicação.


Transportando essa máxima para o mundo corporativo, é bom que as resoluções para o o ano novo abranjam um progressivo processo de desintoxicação organizacional que, ainda que não acabe, ao menos reduza progressivamente o espaço desses radicais livres das empresas, que biocotam a criação e o compartilhamento de conhecimento e a inovação.



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As mentiras mais engraçadas que já apareceram em currículos.

As mentiras mais engraçadas que já apareceram em currículos. | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
a pesquisa do Career Builder em parceria com a Harris Poll
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Essa pesquisa da a pesquisa do Career Builder em parceria com a Harris Poll, que tive acesso no site da 99jobs.com, sobre a qual falei na postagem anterior, mostra mentiras que vão do hilário ao patético.

 

Confira, divirta-se e, sobretudo, reflita.

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10 Tendências para 2015

Trendspotter Marian Salzman shares ten trends for 2015.
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Vale a pena conferir as análises e cifras feitas pela Havas Worldwide, empresa global de propaganda e marketing, publicadas no Linkedin, sobre o que nos aguarda para os próximos anos. Em particular, vale refletir sobre a previsão 9, que aponta o "pequeno" como o novo "grande".

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Como Construir Um Blog Para Um Pequeno Negócio

Como Construir Um Blog Para Um Pequeno Negócio | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it

Via Daniel Watson
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Ilustrativo infográfico

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Daniel Watson's curator insight, December 4, 2014 2:16 AM


Are you one of those business owners, who accepts that setting up a blog for your business is a good idea, but are unsure of how to effectively get the ball rolling?


Do you understand the benefit of having a blog operating on your website is the resultant direction of more traffic to the site?


Are you an expert in any field of endeavour or someone other business owners look to for guidance or support?


If you had access to a good guide on how to set a a blog for a small business, such as the comprehensive infographic provided in this article, would you bite the bullet and start your own business blog?

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Sumário dos Principios Chave Para Levar A Inovação Avante

Sumário dos Principios Chave Para Levar A Inovação Avante | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Achieving innovation at the institutional level is no trivial task. Executives that attempt large scale, internal change and transformation often face a great wall of resistance. The framework we describe provides executives in large companies with a framework for exacting major change via the pursuit of edge opportunities.
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Inovar, quase sempre, significa vencer resistências. Neste texto, preparado pela Deloitte US, há um ótimo quadro interativo que fornece dicas e estudos de caso sobre como trilhar essa estrada mal sinalizada e chegar lá. Vale a pena navegar por ele.

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A Uberização dos Serviços Profissionais

A Uberização dos Serviços Profissionais | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Professional services are being Uberised as surely as is the Uberisation of most other parts of the services economy.Late last year the London business press buzzed about a comment made to the Financial Times (pay wall) by Maurice Levy, chief executive of global advertising group Publicis: "Everyone is starting to worry about being Ubered". Levy was referring to the rise of the freelance economy as an increasing proportion of workers chooses – or is forced – to become self-employed as
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Muito boa a matéria de George Beaton, publicada no Pulse, falando sobre a implicação da adoção do modelo Uber de negócios em um espectro cada vez mais amplo da atividade econômica.

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A Ascensão da Economia do Compartilhamento

A Ascensão da Economia do Compartilhamento | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
LAST night 40,000 people rented accommodation from a service that offers 250,000 rooms in 30,000 cities in 192 countries. They chose their rooms and paid for...
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Ter, emprestar, dispor, tomar?

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Como Mudar Pessoas Que Não Querem Mudar

Como Mudar Pessoas Que Não Querem Mudar | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
In our latest "BS Guys" video, we asked two boys to approach smokers on the street. Their goal was to get the smokers to consider quitting. They used one of two strategies: “tell” or “ask.” In the tell condition, they did what many have tried before—they told the smokers why they should quit. In the ask condition, the boys asked the smokers for a light. It was fascinating to see how the smokers responded.When you and I try to convince someone to change, we call it persuasion. When some
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Excelente artigo de Joseph Grenny, publicado no Linkedin, Pulse, comparando as estratégias do "dizer" e a do "perguntar" quando se quer convencer pessoas a mudar. No exemplo citado no texto, dois garotos tentam convencer fumantes a largar o vício usando cada uma das duas estratégias. A primeira, mais tradicional, distribui um mini folheto apontando mecanicamente as mazelas do vício. A segunda, chocante e criativa, mostra os dois garotos pedindo para os fumantes lhe acenderem um cigarro. A primeira não tem o mínimo efeito. A segunda toca os fumantes de forma inesperada, tornando-os eles mesmos advogados do anti-tabagismo. É importante, também, assistir o vídeo com a abordagem dos garotos, "linkado" no artigo.

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Rescooped by José Antônio Carlos - O Professor Pepe from Just Story It! Biz Storytelling
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O Jeito GE de cuidar do "Storytelling" Corporativo

http://futureofstorytelling.org/video/mind-share/ See the rest of our 2014 FoST films here: https://www.youtube.com/playlist?list=PLs6Vd3jEmIsvQTuwyNo6KaILrA...

Via Karen Dietz
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Storytelling levada a sério, por quem leva a inovação a sério. Vale a pena assistir com atenção. 

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Karen Dietz's curator insight, January 12, 1:47 PM

This is a terrific 4.22 minute video by Beth Comstock at General Electric (GE) explaining how and why they do storytelling. GE does a masterful job at business storytelling and are a great example to follow.


GE has their heads on straight about what makes an effective business story, which Comstock goes over here. Watch this video and take notes on what they are doing. Then do the same for an awesome 2015.


This review was written by Karen Dietz for her curated content on business storytelling at www.scoop.it/t/just-story-it 

Miklos Szilagyi's curator insight, January 13, 10:07 AM

Excellente model (even an ad) for storytelling...:-)))

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Para onde irão todos os trabalhadores?

Para onde irão todos os trabalhadores? | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
In the years ahead, technological improvements in robotics and automation will boost productivity and efficiency, implying significant economic gains for companies. Yet, unless the proper policies to nurture job growth are put in place, it remains uncertain whether demand for labor will continue to grow as technology marches forward.
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Neste instigante texto, o professor Nouriel Roubine aponta que, se por um lado, é certo que a automação e a robotização trarão excepcionais possibilidades de aumento na eficiência e produtividade para as companhias mais atentas aos novos tempos, por outro, o crescimento do emprego passará por momentos de forte turbulência, na medida que tecnologias poupadoras de mão de obra forem sendo implementadas.

 

Políticas públicas afinadas com os novos tempos serão fundamentais nesse ambiente de incertezas.Tal como tem sido desde os primórdios da industrialização, alguns empregos ficarão pelo caminho e outros serão criados. Ocorre que agora a velocidade e o alcance das mudanças ganhou uma dinâmica inexistente até o início do século.

 

Não será fácil para os governos trafegarem por essa via cheia de precipícios. Regular ritmos, incentivar novas ocupações mais sofisticadas, descartar atividades mais sujeitas a automação irá impactar na vida de milhões de pessoas.

 

Tal como no passado, visão estratégica e educação serão palavras-chave. Países que melhor resolverem esta complexa equação, enriquecerão. Nações que negligenciarem, perderão terreno.

 

 

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Se você pensa que nós ainda estamos na era da informação, é ora de repensar

Se você pensa que nós ainda estamos na era da informação, é ora de repensar | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Neste artigo, publicado no Linkedin, Mike Doria aponta algumas características de uma nova era, por ele batizada de "era da inovação". No texto, Mike aponta alguns dos mais importantes objetos de desejo destes novos tempos: ideias frescas, soluções inéditas, conceitos originais, serviços únicos e por aí vão.

 

Para entrar na nova era, as organizações devem adotar uma combinação de ferramentas, métodos e processos que as libertem o mais rápido possível da era anterior.

 

Não é fácil, mas é inevitável.

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Todos têm algo a ensinar | EXAME.com

Todos têm algo a ensinar | EXAME.com | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
As empresas e a sociedade podem ajudar os gestores públicos a melhorar a educação no Brasil. Essa foi a principal constatação do EXAME Fórum de Educação
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Excelente matéria da Exame, onde são comentadas alternativas criativas para melhorar a educação, missão que, nos dias atuais, vai muito além do simples ir à escola. 

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A armadilha da redução de custos

A armadilha da redução de custos | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Você quer apenas trocar a roupa que ganhou de presente por um número menor. Mas a loja exige nota fiscal, seu endereço, RG e CPF, após te fazer esperar em uma fila por 15 minutos. Uma grávida precisa fazer seu ultrassom de 20 semanas, mas o centro estadual de diagnóstico por imagem não se
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Excelente postagem da Isabel Meiroz Dias, onde ela comenta sobre alternativas criativas para melhoria do gasto público que vão além dos simples cortes de recursos.Cita como exemplo o caso da reforma do prédio da biblioteca de York, na Inglaterra. Confiram.

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42 profissões promissoras para 2015, segundo os recrutadores

42 profissões promissoras para 2015, segundo os recrutadores | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Confira a lista das carreiras com as melhores perspectivas de contratação para 2015, segundo 18 consultorias de recrutamento
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

A exame.com publicou uma lista das 42 profissões mais promissoras para 2015. Chama a atenção, o número expressivo de profissões que nem existiam há alguns poucos anos e, mesmo para as mais tradicionais, pode-se notar uma forte mudança nas competências e perfis esperados dos candidatos. Confiram e meditem.

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Bem-vindo à comunidade 99jobs.com

Bem-vindo à comunidade 99jobs.com | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
Faça o que você ama e dê adeus ao trabalho chato. Conheça a primeira comunidade de carreira para quem está cansado da mesmice no trabalho.
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Tive a oportunidade de assistir ontem no programa Conta Corrente, da GloboNews, uma reportagem com a 99jobs, empresa paulista que está reinventando o processo de recrutamento. A grande sacada da 99jobs está em submeter o processo de recrutamento à identidade de visões de mundo entre colaboradores e contratantes. O excelente site da empresa expressa bem esse ideal. Outro aspecto que me chamou a atenção na matéria foi o ambiente organizacional criado pela 99jobs, que praticamente extingue a hierarquia e maximiza a gestão do conhecimento.

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Pensar Digital é Pensar Integradamente

Pensar Digital é Pensar Integradamente | Observatorio do Conhecimento | Scoop.it
TopRankMarketing.com is a digital marketing agency specializing in customer acquisition and engagement. We provide a holistic online marketing perspective with programs involving content marketing, search engine optimization, social media, email marketing and online PR.
José Antônio Carlos - O Professor Pepe's insight:

Esta apresentação da TopRank traz uma expressiva coleção de informações que ajudam a pensar a era digital e como atuar dentro dela. Confiram.

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