Motivons nous !
24 views | +0 today
Follow
Motivons nous !
Sujet de mémoire : "Comment motiver les salariés dans le cadre de la conduite du changement?"
Curated by Eva Lupé
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Mobilité interne chez M6 : 48 heures dans la peau d'un autre

En lançant « Dans la peau de… », une opération RH qui permet aux collaborateurs de s'immerger dans une équipe...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Les salariés français sont les plus démotivés d'Europe

Les salariés français sont les plus démotivés d'Europe | Motivons nous ! | Scoop.it
INFOGRAPHIE - Près de 40% des Français ont vu leur motivation au travail chuter en 2013, selon le baromètre Edenred-Ipsos. Ils sont plus déprimés que les Italiens ou les Espagnols, pourtant plus touchés par le chômage.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

42% des salariés prêts à quitter leur entreprise

42% des salariés prêts à quitter leur entreprise | Motivons nous ! | Scoop.it
Les français broient du noir. Seuls 5 % jugent "plutôt bonne" la situation économique du pays. Conséquence : la...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Baromètre Ipsos/Edenred 2012 - Salariés français : risque de décrochage par rapport à nos voisins d’Europe du Nord - Ipsos Loyalty

Baromètre Ipsos/Edenred 2012 - Salariés français : risque de décrochage par rapport à nos voisins d’Europe du Nord - Ipsos Loyalty | Motivons nous ! | Scoop.it
Comparaison européenne sur quelques indicateurs Les enseignements de cette étude font apparaître - à périmètre identique par rapport à 2008 - un phénomène de polarisation en Europe.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

La formation professionnelle : un levier de motivation des salariés à la main des managers de proximité. - Ipsos Loyalty

La formation professionnelle : un levier de motivation des salariés à la main des managers de proximité. - Ipsos Loyalty | Motivons nous ! | Scoop.it
Premier constat : on ne forme pas plus aujourd’hui qu’il y a 5 ans mais on forme et on accompagne mieux les salariés dans leurs projets de formation.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Motiver ses salariés passent il que par le salaire ?

Motiver ses salariés passent il que par le salaire ? | Motivons nous ! | Scoop.it
Ce sujet revient très régulièrement lors de discussions ou l’on veut me faire croire qu’en entreprise seul le salaire est facteur de motivation. Ce n’est pas mon point de vue et je vais essayer de vous démontrer pourquoi ...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Débat : Le bien-être au travail, juste une question d’équilibre entre vie privée et vie pro ? | Expectra

Débat : Le bien-être au travail, juste une question d’équilibre entre vie privée et vie pro ? | Expectra | Motivons nous ! | Scoop.it
Longtemps brandie par les jeunes, la recherche d'un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle s'est étendue à toutes les générations. Mais cet équilibre est-il suffisant pour se sentir bien dans le monde de l'entreprise ?
Eva Lupé's insight:

Alors selon vous ? S'agit juste d'un équilibre vie privée-vie professionnelle ? Ou plutôt d'un mix de plusieurs thématiques qui génèrent le bien-être ?

more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Quand le manager devient facilitateur

Quand le manager devient facilitateur | Motivons nous ! | Scoop.it
En laissant ses subordonnés réaliser jusqu'au bout leurs idées, le manager perd le contrôle de ce qui va se passer...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Les vacances : amies ou ennemies de l'employeur ?

Les vacances : amies ou ennemies de l'employeur ? | Motivons nous ! | Scoop.it
Pour autant, le sujet des vacances est trop souvent abordé par les dirigeants sous l'angle de l'absence de collaborateurs, mais rarement sous l'angle de leur motivation, de leur fraîcheur et de leur disponibilité d'esprit.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Le télétravail fait aussi monter le collaborateur en compétence

Plus autonome, le salarié en télétravail est responsabilisé. Il développe une compétence d'anticipation et propose...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Les bonnes « vieilles » pratiques de management qui marchent toujours

Les bonnes « vieilles » pratiques de management qui marchent toujours | Motivons nous ! | Scoop.it
Écouter ses collaborateurs, les former, les responsabiliser... Il y a plus d'un siècle, les frères Lumière
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Dossiers OfficielCE : La Conduite du Changement

Dossiers OfficielCE : La Conduite du Changement | Motivons nous ! | Scoop.it
management, manager, managers, dirigeant, dirigeants, cadre, cadres, encadrement, professionnel, professionnelle, communication, hiérarchie, pilotage, vision, gouvernance, direction, comité, entreprise, entreprises, société, sociétés, stratégie, stratégies,...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Ces entreprises qui chouchoutent leurs salariés

Ces entreprises qui chouchoutent leurs salariés | Motivons nous ! | Scoop.it
Microsoft, Accenture, Total et d'autres rivalisent d'originalité pour accroître le confort au travail de leurs salariés. Objectif: motiver leurs troupes et valoriser leur marque employeur.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Former et fidéliser : les priorités RH des dirigeants

Former et fidéliser : les priorités RH des dirigeants | Motivons nous ! | Scoop.it
Les chefs d'entreprise et leurs équipes dirigeantes restent avant tout confiants en eux-mêmes et en leurs propres ressources.
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Le choix du projet, motivateur de talent ?

Le choix du projet, motivateur de talent ? | Motivons nous ! | Scoop.it
Bonjour, je suis Pierre Peltier, Développeur informatique de l’équipe R&D chez TalentSoft. Et si nous choisissions nos projets plutôt que de les “subir” ?
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Mobiliser et motiver les employés par les réseaux sociaux d’entreprise

Par Karl Harriau, Customer Success Manager EMEA, YammerDepuis de nombreuses années, les ressources humaines ont mis au centre de leurs programmes l’engagement et l’implication des employés afin qu’ils contribuent pleinement au développement de...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Les 5 facteurs de motivation d’une situation de travail | Manager in Progress

Les 5 facteurs de motivation d’une situation de travail | Manager in Progress | Motivons nous ! | Scoop.it
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

Comment motiver sans donner plus d'argent

Comment motiver sans donner plus d'argent | Motivons nous ! | Scoop.it
Alors que la rémunération des cadres a tendance à stagner au vu de la conjoncture, conserver des collaborateurs...
more...
No comment yet.
Scooped by Eva Lupé
Scoop.it!

RH info - La confiance : utopie ou veritable source de motivation pour l’entreprise ?

RH info - La confiance : utopie ou veritable source de motivation pour l’entreprise ? | Motivons nous ! | Scoop.it
more...
No comment yet.