Futurs en devenir...
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Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies...
Petite veille sur les grandes évolutions en cours.
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Animaux sous perfusion et paysans-robots?

Animaux sous perfusion et paysans-robots? | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Alors que le Salon de l’Agriculture bat son plein, les projets d’usines à lait se multiplient. Cliquez et rejoignez l’appel de José Bové et d’Avaaz pour que le gigantisme ne devienne pas la règle en France.
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Urgence CHSCT

CHSCT en danger ! Peut-on faire l’économie d’un lieu de débat sur le travail au sein de l’entreprise ?

 

Est-il possible de parler du travail sur son lieu de travail ? On croyait la question tranchée depuis 1982 lorsque Jean Auroux avait expliqué au patronat incrédule, autoritaire ou paternaliste que « l’entreprise ne peut plus être le lieu du bruit des machines et du silence des hommes ». Aujourd’hui, le Medef reprend l’initiative et aimerait bien poser une sourdine sur ce qu’est devenue… la parole des hommes. C’est l’objectif d’un projet d’accord présenté au organisations syndicales en vue d’une dernière séance de négociations sur le dialogue social au mois de janvier.

L’ambition des fameuses lois Auroux était de mettre à égalité de dignité, le pouvoir et le contre-pouvoir dans l’entreprise. Pour cela, elles ont notamment créé les Comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Il s’agissait, grâce à des institutions représentatives du personnel originales, de redonner la parole sur leur travail à ceux qui le réalisent et d’intervenir sur les conditions de travail par le biais de représentants élus. Même s’il a un nom impossible à prononcer et ne délivre ni cadeaux de fin d’année ni chèque vacances, en trente ans, le CHSCT a conquis ses lettres de noblesse auprès des salariés. Il permet en effet une mise en débat du travail réel.

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Le coût du mensonge en entreprise

Le coût du mensonge en entreprise | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Les petites omissions facilitent le quotidien, mais l’organisation de la duperie généralisée réduit la productivité.
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Marc Fiorentino: Transhumanisme: l'espèce humaine est en danger face au progrès technologique - 03/12

Marc Fiorentino: Transhumanisme: l'espèce humaine est en danger face au progrès technologique - 03/12 | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Marc Fiorentino est revenu sur l'avertissement de Stephen Hawking relayé par le Financial Times. L'astrophysicien britannique affirmé que l'accélération du développement de l'intelligence artificielle est un danger pour l'espèce humaine.

Via Cyrille
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Cyrille's curator insight, December 4, 2014 4:27 AM

 

La machine aurait-elle déjà dépassé l'Homme ? http://www.pauljorion.com/blog/2014/12/03/quand-les-robots-jouent-aux-jeux-videos-ils-nous-font-honte/

 

Notamment cet extrait (traduction perso) :

http://www.technologyreview.com/news/532876/googles-intelligence-designer/

 

[ ] les chercheurs de Deepmind ont montré que le logiciel a appris à jouer trois jeux classiques d'Atari - Pong, Breakout et Enduro - mieux qu'un expert humain. Le logiciel n'a pas été programmé avec des informations sur la façon de jouer; il a été équipé uniquement avec l'accès aux commandes et à l'affichage, la connaissance du comptage des points, et un instinct de faire le score aussi élevé que possible. Le programme est devenu un joueur expert par essai et erreur.

 

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"Burn-out": le mal professionnel du XXIe siècle

"Burn-out": le mal professionnel du XXIe siècle | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
A force de trop tirer sur la corde, les employeurs finissent par épuiser leurs salariés. Stress, fatigue, dépression: le "burn-out", ce sentiment d'épuisement professionnel, ne cesse de se développer et les cas recensés, de se multiplier. En France, un salarié sur quatre aurait été touché par cette "maladie" au cours de sa carrière, selon une enquête du groupe Cegos, publiée le 20 novembre dernier.
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Qu’est-ce que le harcèlement managérial?

Qu’est-ce que le harcèlement managérial? | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Question de droit social. Devant les réserves des spécialistes de santé au travail soulignant les dangers d’une banalisation du harcèlement moral, la Cour de cassation a procédé le 22 octobre à un double recadrage
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Burn-out, déprime, stress : le travail, c'est la santé ?

Burn-out, déprime, stress : le travail, c'est la santé ? | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Burn-out, déprime, stress : le travail, c'est la santé ?
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Médecins du travail pour la reconnaissance du Burn Out

Médecins du travail de Touraine, nous appelons nos confrères à signer cet appel pour que le Burn Out soit reconnu au tableau des maladies professionnelles.
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Quand le “transhumanisme” évangélise, de la Silicon Valley au quartier latin

Quand le “transhumanisme” évangélise, de la Silicon Valley au quartier latin | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Quand le “transhumanisme” évangélise, de la Silicon Valley au quartier latin http://t.co/IaGCf2YYot http://t.co/Ko8PxK2o0t
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La vérité sur… la stratégie de harcèlement qui a miné France Telecom

La vérité sur… la stratégie de harcèlement qui a miné France Telecom | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Après quatre ans d’enquête judiciaire sur les méthodes managériales de l’ancienne direction, les documents saisis sont accablants.

Un courriel glaçant : "1.400 CDI sans chaise". Voilà comment un directeur financier de France Telecom désignait les foncti

Via ImPact
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ImPact's curator insight, November 24, 2014 2:52 AM

Une enquête accablante, jusqu'où est-on prêt à aller pour croître ? C'est d'autant plus alarmant qu'il s'agit d'une entreprise qui était publique! Quand nous déciderons nous à nous recentrer sur la vie des hommes...????

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Transhumanisme, le défi de l’homme augmenté | La-Croix.com

Transhumanisme, le défi de l’homme augmenté | La-Croix.com | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Les Semaines sociales de France ouvrent leurs débats cette année sur l’irruption des technosciences dans nos vies et le transhumanisme qui propose ...
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Transhumanisme, à quoi ressemblera l’humain 2.0 ?

Transhumanisme, à quoi ressemblera l’humain 2.0 ? | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Qui sont les transhumanistes ? Que proposent-ils ? Sont-ils dangereux ou vont-ils au contraire nous sauver de la mort et de la maladie ?
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Un salarié sur quatre a eu un problème psychologique grave dans sa carrière

Un salarié sur quatre a eu un problème psychologique grave dans sa carrière | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
(AFP) - Un salarié sur quatre déclare avoir subi au cours de sa carrière un problème psychologique grave comme une dépression ou un burn-out, selon...
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Urgence CHSCT

CHSCT en danger! Peut-on faire l’économie d’un lieu de débat sur le travail au sein de l’entreprise ?
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Stop au #GâchisAlimentaire en France !

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Depuis quelques jours, avec des amis et bénévoles de ma commune, Courbevoie, nous récupérons trois soirs par semaine les invendus d'un supermarché pour les distribuer aux personnes nécessiteuses, notamment les SDF. 
Fort de cette expérience et avec mon ami Mathieu Kassovitz, sensible à cette question, nous avons décidé de lancer cette pétition pour obtenir une loi imposant à tous les supermarchés de distribuer leurs invendus. Pourquoi une loi?
En France, aujourd'hui, nous avons:
- D'un
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De l'homme réparé à l'homme augmenté

De l'homme réparé à l'homme augmenté | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Reprogrammation biologique, impression 3D d’organes et de tissus, prothèses sensibles, implants cérébraux... la médecine régénératrice a le vent en poupe.
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Violences faites aux femmes: une pathologie professionnelle insidieuse

Violences faites aux femmes: une pathologie professionnelle insidieuse | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Blagues sexistes, moqueries, harcèlement... 20% des femmes actives déclarent avoir été victimes de harcèlement au travail. Mais dans l'open space comme chez le DRH, l'omerta règne, dénonce une étude du Cese.

Via Loïc CARO
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Intimidations au travail : 1 salarié sur 3 en est victime

Intimidations au travail : 1 salarié sur 3 en est victime | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Rumeurs malveillantes, propos dégradants ou humiliants, plaisanteries de mauvais goût, critiques constantes et injustifiées, surcharge de travail voire sous occupation… 1 salarié sur 3 se dit victime de pressions sur son lieu de travail, par son supérieur hiérarchique ou ses collègues de travail.
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Des démarches respectueuses dans le travail

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Cette alvéole de Marseille recherche des démarches respectueuses de l'homme dans le milieu du travail pour les faire connaître et les reproduire.
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Les bonnes RH font les bonnes boîtes

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Les entreprises ayant une bonne gestion des ressources humaines obtiennent de meilleurs résultats financiers.

Les entreprises qui ont une bonne gestion des ressources humaines ont de meilleurs résultats financiers, relève une étude menée dans 101 pays e
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Comment gérer un manager toxique

Comment gérer un manager toxique | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it

Le comportement de votre supérieur hiérarchique vous stresse, vous sidère, vous met en colère, ou vous désespère souvent ? A cause de lui, vous vous sentez impuissant, dévalorisé, démotivé ? Dans son livre Le management toxique, Chantal Vander Vorst, coach et formatrice, a dressé le profil de cinq types de chefs nocifs. Et nous explique la stratégie à employer face à eux. 

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"Les grands narcissiques sont des personnalités toxiques"

"Les grands narcissiques sont des personnalités toxiques" | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Les individus au "moi" exacerbé causent des ravages insoupçonnés, explique le Dr Laurent Schmitt, dans un essai instructif et érudit, Le Bal des ego, publié chez Odile Jacob. Ce praticien, coordinateur du pôle psychiatrie des hôpitaux de Toulouse, s'alarme de la "flambée" du narcissime contemporain.

Via ImPact
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ImPact's curator insight, November 12, 2014 3:10 AM

La vie sociale évolue, les comportements des humains également en fonction de ... Mais, il est important de s'interroger en amont avant la nécessité de l'intervention médicale et avant l'intervention juridique, et là, seule l'éthique au sens comme nous vivons ensemble peut éclaire notre chemin! Les réponses ne sont pas que celles des médecins et des avocats, peut-être....

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Cinq choses à savoir sur la Singularity University

Cinq choses à savoir sur la Singularity University | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Le second sommet européen de la Singularity University se tiendra mercredi et jeudi à Amsterdam. La conférence devrait attirer quelque 900 participants autour des technologies exponentielles.

Via Jean-Philippe BOCQUENET
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Transhumanisme, l'urgence du débat

Transhumanisme, l'urgence du débat | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Non le débat sur le transhumanisme, ses limites et sa régulation, n'est pas réservé aux experts. La preuve !
See it on Scoop.it, via Le pouvoir du transhumanisme
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Le transhumanisme, ce nouvel eugénisme? Entretien croisé entre deux philosophes : Danielle Moyse et Olivier Rey | Gènéthique

Le transhumanisme, ce nouvel eugénisme? Entretien croisé entre deux philosophes : Danielle Moyse et Olivier Rey | Gènéthique | Futurs en devenir...monde du travail, transhumanisme, idéologies... | Scoop.it
Le transhumanisme, ce nouvel eugénisme? Entretien croisé entre deux philosophes : Danielle Moyse et Olivier Rey http://t.co/plMyxywfuF
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