Marketing et management
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André Compte Sponville philosophe : Travail, bonheur et motivation (vidéo)


Via david lemesle, Bastien Gerland, M-Christine Lanne, Vincent Porte
Florence Boy's insight:

Le triangle vertueux, décrypté par l'un de nos meilleurs philosophes...

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Bastien Gerland's curator insight, January 12, 2014 10:59 AM

Excellente vidéo qui pose le cadre du #travail, du #bonheur et de la #motivation ! A voir absolument (#génération Y ne surtout pas s'abstenir, vous êtes concernés...


via André Compte Sponville, philosophe

Vincent Porte's curator insight, January 13, 2014 5:39 AM

Diriger une entreprise, c'est se préoccuper des desirs de ses clients et de ses salariés

Jean-Claude DUSSAUCY's curator insight, January 18, 2014 9:24 AM

Un philosophe au secours de l'ambiance des organisations : individualisme, marque employeur, conciliation des attentes collectives et individuelles

Marketing et management
Des entreprises et des hommes en quête de sens
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Les outils collaboratifs pour organiser des réunions de travail » Délégation Académique du Numérique Educatif - rectorat de Besançon

Les outils collaboratifs pour organiser des réunions de travail » Délégation Académique du Numérique Educatif - rectorat de Besançon | Marketing et management | Scoop.it
RT @DANE_acBESANCON: Les outils collaboratifs pour organiser des réunions de travail https://t.co/o4ucqZvnjl
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Infographie - Marque Employeur : il est temps d...

Infographie - Marque Employeur : il est temps d... | Marketing et management | Scoop.it
La « Marque employeur » s’impose comme un élément clé de la stratégie de séduction des entreprises pour attirer les meilleurs talents. | Employee engagement & Empowerment
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10 articles pour dynamiser votre Marque Employeur ! - #rmsnews

10 articles pour dynamiser votre Marque Employeur ! - #rmsnews | Marketing et management | Scoop.it
Les vacances estivales représentent chaque année un moment privilégié pour lire, découvrir et … préparer sereinement la rentrée !
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Bonheur au travail : que faire quand on n’est p...

Bonheur au travail : que faire quand on n’est p... | Marketing et management | Scoop.it
François Pellerin's insight: La Qualité de vie au travail, c'est aussi l'affaire du salarié
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Où réseauter aujourd'hui ?

Où réseauter aujourd'hui ? | Marketing et management | Scoop.it
Des réseaux sociaux aux clubs professionnels, découvrez où tisser sa toile pour devenir un acteur incontournable de votre secteur.
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9 différences entre un boss et un leader ! | Sur le chemin de la liberation

9 différences entre un boss et un leader ! | Sur le chemin de la liberation | Marketing et management | Scoop.it
Au bureau, vous avez un boss ou un leader ? Ces illustrations réalisées par Officevibe nous montre la différence entre ces 2 postures !
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Du manager évaluateur au manager développeur - Courrier Cadres

Du manager évaluateur au manager développeur - Courrier Cadres | Marketing et management | Scoop.it
Pierre angulaire des politiques RH, l’évaluation est actuellement en pleine mutation.
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Comment intéresser les recruteurs sur les résea...

Comment intéresser les recruteurs sur les résea... | Marketing et management | Scoop.it
Découvrez l'actualité : Comment intéresser les recruteurs sur les réseaux sociaux professionnels ?
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RH Analytics : prochain levier-clé de la perfor...

RH Analytics : prochain levier-clé de la perfor... | Marketing et management | Scoop.it
La majorité des cadres d'entreprise anticipent une utilisation croissante de l'Analytics RH. Mais ils se disent en même temps sceptiques quant à l'efficacité de la démarche.
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Marque Employeur, Pour Quoi Faire ?

Marque Employeur, Pour Quoi Faire ? | Marketing et management | Scoop.it
Nous avons rencontré Chantal Engel. Ancienne DRH, Consultante, Experte en Attractivité Employeur, elle a mené une enquête en ligne dont les résultats ont été publiés en novembre 2013 : « Palmarès Employeurs et Prix RH : pour quoi faire ?
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Les employeurs doivent-ils redouter les sites qui les évaluent?

Les employeurs doivent-ils redouter les sites qui les évaluent? | Marketing et management | Scoop.it
“"Bonne ambiance entre collègues", mais "beaucoup de stress", horaires "pas vraiment convenables pour tout le monde" mais "rencontres intéressantes"...: de plus en plus de sites permettent aux salariés d'évaluer leur employeur. Gênant?”
Via Julien Coualan
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Marque employeur et cooptation | RH digitale

Marque employeur et cooptation | RH digitale | Marketing et management | Scoop.it
En matière de recrutement, les entreprises doivent aujourd’hui développer leur marque employeur pour engager une vraie conversation avec leurs candidats. La cooptation est assurément un levier de développement de cette marque employeur.
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Comment les entreprises déclinent leur marque employeur ?

Comment les entreprises déclinent leur marque employeur ? | Marketing et management | Scoop.it
La marque employeur devient un enjeu de communication de plus en plus crucial sur les médias sociaux. Pour les entreprises, le défi implique plusieurs
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Didier Pitelet, président-fondateur de Onthemoon : « Marque employeur : pensez le fond avant d’imaginer les canaux de communication » - Apec.fr - Recruteurs

Didier Pitelet, président-fondateur de Onthemoon : « Marque employeur : pensez le fond avant d’imaginer les canaux de communication » - Apec.fr - Recruteurs | Marketing et management | Scoop.it
Vaste sujet que la marque employeur des entreprises... Tantôt axée outils, tantôt stratégique - bisounours ou généraliste - comment peut-on reprocher aujourd’hui la défiance des candidats et des salariés envers les entreprises ?
Florence Boy's insight:
Vieux principe: la forme il faut que ce soit le fond qui remonte à la surface...
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La marque-employeur, plus importante que le salaire pour attirer les talents ?

La marque-employeur, plus importante que le salaire pour attirer les talents ? | Marketing et management | Scoop.it
EURÊKA. Une bonne rémunération et des missions attractives ne suffisent plus pour convaincre des candidats qui font de plus en plus attention à la réputation de l’entreprise et à sa…
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En 2050, l'entreprise traditionnelle aura vécu - Les Échos Business

En 2050, l'entreprise traditionnelle aura vécu - Les Échos Business | Marketing et management | Scoop.it
Comment imaginez-vous le métier de DRH en 2050  ? Quel sera selon vous son périmètre  ?
En 2050 l’entreprise traditionnelle aura...
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Yahoo! se penche sur ROI du content marketing - CB News

Yahoo! se penche sur ROI du content marketing - CB News | Marketing et management | Scoop.it
CB News
Yahoo! se penche sur ROI du content marketing
CB News
Tout le monde est d'accord. Le brand content a d'autant plus d'avenir qu'il se love parfaitement à l'univers numérique en général et des réseaux sociaux en particulier.
Florence Boy's insight:

CQFD !

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Atos Nominé Espoirs du Management 2015 : initiative ZeroEmail

Film présentant rapidement l'initiative Zero Email - Social Collaboration du Groupe Atos nominé dans le cadre du trophée des Espoirs du Management 2015.
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Quels sont les outils à utiliser pour le travail collaboratif ? - Dynamique Entrepreneuriale

Quels sont les outils à utiliser pour le travail collaboratif ? - Dynamique Entrepreneuriale | Marketing et management | Scoop.it
Article Dynamique - Quels sont les outils à utiliser pour le travail collaboratif ?
Florence Boy's insight:
Un conseil : pensez aussi à créer la collaboration au sein de vos équipes, on vit trop souvent en compétition au détriment de l'intelligence collective (et d'une ambiance conviviale).
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Marque Employeur, quand l’entreprise vous prouv...

Marque Employeur, quand l’entreprise vous prouv... | Marketing et management | Scoop.it
KRAMER Eugénie's insight: Tout l’enjeu de la Marque Employeur est de s’assurer de la cohérence entre son identité, construite par l’entreprise, et son image, perçue par les candidats
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Marque employeur : les ingrédients de l’attract...

Marque employeur : les ingrédients de l’attract... | Marketing et management | Scoop.it
Vos valeurs ne se décrètent pas, elles se vivent : faites de vos salariés et candidats les meilleurs ambassadeurs de votre
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Pourquoi utiliser Twitter pour promouvoir votre marque employeur ? | MyRHBlog

Pourquoi utiliser Twitter pour promouvoir votre marque employeur ? | MyRHBlog | Marketing et management | Scoop.it
RT @AlbanSalini: Pourquoi utiliser #Twitter pour promouvoir la marque employeur ? http://t.co/VTIPyQiCfr @MyRHCommunity #RH RT @MelissaL_RH
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P. Dutartre, Xerfi Canal Les leçons de management d'un leader de la patrouille de France

Plus de vidéos sur le site Xerfi Canal : http://www.xerficanal.com/ Precepta stratégiques a reçu Patrick Dutartre, général de l'armée de l'air, pour parler de ...
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Du chasseur au « digital » sourceur - #rmsnews

Du chasseur au « digital » sourceur - #rmsnews | Marketing et management | Scoop.it
“C’est un sujet qui est revenu constamment dans les sessions sourcing de #TruParis « Le sourceur en baskets va-t-il remplacer le chasseur de tête en costard ? ». En d’autres termes, est ce que le digital va pousser à …”
Via Julien Coualan
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Qu'est-ce qui angoisse les patrons? - L'Express L'Entreprise

Qu'est-ce qui angoisse les patrons? - L'Express L'Entreprise | Marketing et management | Scoop.it
Il y a la peur de l'échec, celle de l'avenir ou des prud'hommes. Mais les chefs d'entreprise ont également d'autres craintes plus sourdes qui les tenaillent. Passage en revue.
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