Complex systems and projects
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Inspiring news (engl-fr- de) that help to develop a systemic, mindful, complex adaptive thinking and leadership
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Highline & Leadership: Motivation und Training (3)

Highline & Leadership: Motivation und Training (3) | Complex systems and projects | Scoop.it

Und wie wird man fit, um hochleistungen zu erbringen? wie kann man sich motivieren, wie kann man trainieren? Letzter Teil des interviews von sam volery, weltmeister in highline.


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Studie: Respekt ist weltweit wichtigster Motivationsfaktor für Arbeitnehmer

Studie: Respekt ist weltweit wichtigster Motivationsfaktor für Arbeitnehmer | Complex systems and projects | Scoop.it

Der wichtigste Motivationsfaktor für Mitarbeiter weltweit ist Respekt. Auch auf den folgenden Plätzen liegen nicht-finanzielle Faktoren: die Work Life-Balance auf Rang zwei, die Art der Arbeit auf Platz drei und die Kollegen sowie die Qualität der Führung auf den Rängen vier und fünf. 


Via Thomas Menk
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Highline & Leadership: Stürzen und Lernkultur (2)

Highline & Leadership: Stürzen und Lernkultur (2) | Complex systems and projects | Scoop.it

Slackline ist nicht nur ein Sport, es ist auch eine Show. Die Zuschauer haben wahrscheinlich gemischte Gefühle: zwischen Bewunderung und Angst. Wenn man Entscheidungsträger in einer exponierten Funktion (Politik, CEO etc.) ist, dann steht man auch unter Beobachtung.

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