Studie: Respekt ist weltweit wichtigster Motivationsfaktor für Arbeitnehmer | Complex systems and projects | Scoop.it

Der wichtigste Motivationsfaktor für Mitarbeiter weltweit ist Respekt. Auch auf den folgenden Plätzen liegen nicht-finanzielle Faktoren: die Work Life-Balance auf Rang zwei, die Art der Arbeit auf Platz drei und die Kollegen sowie die Qualität der Führung auf den Rängen vier und fünf. 


Via Thomas Menk