Werk (zoeken) in ...
Follow
Find
8.3K views | +2 today
Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld
loopbaanadviezen, recruitment, solliciteren, netwerken, arbeidsmarktontwikkelingen
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Vijf frisse ideeën voor de moderne arbeidsmarkt - Managers Online

Vijf frisse ideeën voor de moderne arbeidsmarkt
Managers Online
17 april 2015 - De toekomst van de arbeidsmarkt en de rol van flexwerk staan centraal in vijf visies van 50 jonge Nederlandse denkers.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Wel tevreden, toch op zoek naar nieuwe baan - Personeelsnet: vakkennis voor HR-professionals

Wel tevreden, toch op zoek naar nieuwe baan - Personeelsnet: vakkennis voor HR-professionals | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
We zijn tevredener over onze werkomgeving en collega’s en vrezen minder voor ontslag. Toch wil meer dan de helft (52,7 procent) van Nederlandse werknemers dit jaar graag een nieuwe baan.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Het einde van het traditionele cv voorspeld vanuit vijf trends

Het einde van het traditionele cv voorspeld vanuit vijf trends | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it

Het traditionele cv krijgt in het recruitmentproces steeds meer een bijrol.

more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Bossche ICT-bedrijven tekenen akkoord arbeidsmarkt - Brabants Dagblad

Bossche ICT-bedrijven tekenen akkoord arbeidsmarkt - Brabants Dagblad | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
DEN BOSCH - Zes Bossche ict-bedrijven willen meer banen gaan realiseren voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Goed ingericht loopbaantraject maakt werknemer aantoonbaar flexibeler - LoopbaanVisie

Goed ingericht loopbaantraject maakt werknemer aantoonbaar flexibeler - LoopbaanVisie | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it

Hoe rijs je boven jezelf uit en hoe zorg je ervoor dat een loopbaantraject echt effect heeft, zowel voor werknemer als werkgever!

more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Doordenkertje

Doordenkertje | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

9 tips om een baan te vinden zonder te solliciteren | Intermediair.nl

9 tips om een baan te vinden zonder te solliciteren | Intermediair.nl | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Hoe zorg je dat men weet wat je kan, zonder vervelend over te komen? Is het in deze tijden mogelijk om zo baan-aanbiedingen te krijgen?
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

zorgeloos wonen

Raak je binnenkort je baan kwijt? Of heb je ineens minder inkomen? Dit heeft impact op je financiële situatie. Ook de betaling van je hypotheek kan lastig worden. Een situatie waar je graag snel weer uit wilt komen. Randstad HR Solutions kan jou daarbij op weg helpen.
more...
No comment yet.
Rescooped by rianne krielaart from Emotional Intelligence Quotient
Scoop.it!

10 tekenen dat je je ware bestemming hebt gevonden!

10 tekenen dat je je ware bestemming hebt gevonden! | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
By: Lissa Rankin MD, Wakeup World How can you tell if you’ve found your calling? As a doctor who was called to medicine…

Via Patricia Clason
more...
Patricia Clason's curator insight, March 10, 4:02 PM

This is a great list!

Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Een autistische werknemer is meer dan een zak subsidie - NRC Q

Een autistische werknemer is meer dan een zak subsidie - NRC Q | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Wat heb je als ondernemer aan autistische werknemers, hoe ga je het beste met ze om?
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

„Persoonlijke aanpak re-integratie werkloze niet altijd beste keuze”

„Persoonlijke aanpak re-integratie werkloze niet altijd beste keuze” | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
AMSTERDAM. Er is veel verschil in de manier waarop landen werkloosheid en re-integratie aanpakken. Een werkloze in Denemarken krijgt impulsen vanuit de...
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

CBS - Werk in Randstadprovincies voor ruim 80 procent in dienstensector

In alle provincies werken de meeste mensen in de dienstensector. In Utrecht en Noord-Holland is dit aandeel het grootst (86 procent). De werkgelegenheid nam in veel bedrijfstakken af.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Zzp-plan maakt jouw leven gemakkelijker (als het goed is) - NRC Q

Zzp-plan maakt jouw leven gemakkelijker (als het goed is) - NRC Q | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Het leven van zzp’ers moet iets gemakkelijker worden na 1 januari 2016. Ze hoeven dan bij de Belastingdienst geen zelfstandigenverklaring meer aan te vragen, is het plan.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Nederland niet voorbereid op flexibele arbeidsmarkt van de toekomst

Nederland niet voorbereid op flexibele arbeidsmarkt van de toekomst | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Mensen worden steeds ouder. Elk kind dat nu geboren wordt heeft een gemiddelde levensverwachting van 100 jaar. Wat zijn de gevolgen hiervan voor ons (werkend) leven? Slechts 19% heeft hier een beeld bij.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Hele goede tips om sollicitatiestress tegen te gaan. Maak een verpletterende indruk!

Hele goede tips om sollicitatiestress tegen te gaan. Maak een verpletterende indruk! | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Helpt het samenknijpen van jouw billen om zenuwen tegen te gaan? Lees in dit blog 5 ongebruikelijke tips tegen sollicitatiestress.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Van personeel naar persoon

Van personeel naar persoon | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
De onzekere arbeidsmarkt betekent voor adviseurs van werkzoekenden dat ze meer focussen op wat sollicitanten kunnen, dan op de banen die ze willen.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

De 10 grootste fouten bij het netwerken - LoopbaanVisie

De 10 grootste fouten bij het netwerken - LoopbaanVisie | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it

Netwerken, het is steeds vaker dé uitgelezen manier om een baan te vinden of mogelijkheden te creëren. Toch is de juiste contacten leggen niet voor iedereen even evident. Enkele zaken om op te letten ...

 

more...
No comment yet.
Rescooped by rianne krielaart from Business Brainpower with the Human Touch
Scoop.it!

7 Proven Ways to Get Ahead at Work

7 Proven Ways to Get Ahead at Work | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it

Everyone wants to be recognized for doing a good job, to be able to earn promotions and raises and to move up the organization. However, the path isn't always clear, and sometimes we are our own worst enemies--standing in the way of our own success.


Via Vicki Kossoff @ The Learning Factor
more...
Graeme Reid's curator insight, March 16, 6:50 PM

A good list of ways to ensure that you get the recognition that you deserve.

rodrick rajive lal's curator insight, March 17, 3:06 AM

These seven proven ways are important for us because few of us are ready to speak out in meetings, few of us are ready to take up challenging work, few of us believe about showcasing our achievments and some of us don't take credit for exemplary work. In a world of cut throat competition, one has to speak out for oneself, and one has to step in before a totally unrelated person takes credit to a job done well!

Elías Manuel Sánchez Castañeda's curator insight, March 17, 4:40 PM
The seven tips to share with us Peter Economy to achieve promotion at work I find very valuable. However I will complementary, and that promotions in real world does not always achieved only with good practice, consider the "dark side (the hidden chart) organizations", then I completed 7 with the following tips: + Identify as measured and rewards people in the organization, in some it is not done a good job but: to be "loyal and obedient" to the boss, being a lame boots, paid to cover up or participate in matters little ethical, strike up a relationship. If you find that your company is rewarded (promoted) for some (or all) of the above reasons, you have to make a decision, quit and find an organization that applies meritocracy, or stick to change the satuo quo or to adapt and use it, IS YOUR DECISION, ARE YOUR VALUES!
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

George Clooney - Omdenken

George Clooney - Omdenken | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
We hebben er allemaal mee te maken: afwijzing. Zelfs George Clooney. Of we nou solliciteren, daten of auditie doen. Afwijzing is verschrikkelijk.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Personal branding: hoe schrijf je de perfecte bio? - ManagementSite.nl

Personal branding: hoe schrijf je de perfecte bio? - ManagementSite.nl | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Je bio is het belangrijkste document om de buitenwereld een indruk te geven van jezelf. Acht handige tips om je bio nieuw leven in te blazen.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Sander biedt zich gratis aan op zoek naar baan

Sander biedt zich gratis aan op zoek naar baan | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Sander Oord staat vanaf volgende maand op straat en heeft iets bedacht om een nieuwe baan te vinden. Bedrijven kunnen hem gratis inhuren voor een dag door middel van tegoedbonnen. Hij hoopt uiteindelijk een vaste aanstelling te krijgen. Vandaag liep hij mee bij Univé en morgen bij ABN AMRO....
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Ga ondernemen naast je baan

Ga ondernemen naast je baan | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Je wordt er niet rijk van, maar ontdek hoe makkelijk het tegenwoordig kan zijn om een tweede inkomstenstroom te genereren.
more...
No comment yet.
Scooped by rianne krielaart
Scoop.it!

Selecteren op motivatiebrief en CV blijft nummer 1

Selecteren op motivatiebrief en CV blijft nummer 1 | Werk (zoeken) in een snel veranderende wereld | Scoop.it
Het selecteren van medewerkers blijft oneindig boeien. Zolang mensen het succes van organisaties nog in grote mate bepalen, zal dit ook nog niet veranderen. Een goed selectieproces is goud waard. Een misser kost veel geld, tijd en energie.
more...
No comment yet.