Liderazgo
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¿Quién dijo que planificar proyectos era fácil? - Revista ITNow

¿Quién dijo que planificar proyectos era fácil? - Revista ITNow | Liderazgo | Scoop.it
La gestión de proyectos es un arte y una ciencia, eso requiere que usted se enfoque en numerosas tareas. Estos 8 consejos le ayudarán a alcanzar sus metas y a lograr el éxito como director del proyecto.
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Cómo superar una primera mala impresión

Cómo superar una primera mala impresión | Liderazgo | Scoop.it
En ocasiones nuestras acciones u omisiones producen una primera mala impresión que puede resultar difícil de superar pero, afortundamente, nunc
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Espacios de trabajo que motivan

Espacios de trabajo que motivan | Liderazgo | Scoop.it
Una oficina bien equipada y confortable contribuye al bienestar y la productividad de los empleados
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Liderando por primera vez... #RRHH #liderazgo - Blog de Eva Collado Durán. Compartiendo pasiones: Personas, talento y organizaciones, Redes Sociales, Marketing y nuevas tecnologías

Liderando por primera vez... #RRHH #liderazgo - Blog de Eva Collado Durán. Compartiendo pasiones: Personas, talento y organizaciones, Redes Sociales, Marketing y nuevas tecnologías | Liderazgo | Scoop.it
Hoy me apetece hablar llano, sin demasiados tecnicismos ni referencias a las grandes tendencias actuales en todo aquello que se refiere al liderazgo. Desde la propia experiencia y las trincheras, desde uno y el otro lado del mundo de …
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Dar un no, cuatro formas de hacerlo: cómo decir no

Dar un no, cuatro formas de hacerlo: cómo decir no | Liderazgo | Scoop.it
Aquí hay cuatro formas de dar un no, son cuatro tipo de "noes", para cuatro tipos de ocasiones diferentes. Cómo decir no de cuatro maneras distintas.
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La transformación digital de la Sanidad: ¡Seamos valientes! - A un Clic de las TIC

La transformación digital de la Sanidad: ¡Seamos valientes! - A un Clic de las TIC | Liderazgo | Scoop.it
La transformación digital de la Sanidad va a provocar una verdadera disrupción del sector, de los agentes y de los modelos de negocio
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No somos amigos, no seremos amigos, no fuimos amigos

No somos amigos, no seremos amigos, no fuimos amigos | Liderazgo | Scoop.it
No somos amigos, dudo que fuéramos amigos, no creo que nunca lo lleguemos a ser y ahora tampoco somos amigos. ¿Amigos? ¿En serio?
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Puntos que te dan valor añadido como profesional

Puntos que te dan valor añadido como profesional | Liderazgo | Scoop.it
Te contamos algunas de las características y habilidades que pueden resultarte de utilidad para ser un profesional más completo y ayudarte a evolucionar en tu
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5 Consejos para evitar que la monotonía del trabajo afecte a tu productividad

5 Consejos para evitar que la monotonía del trabajo afecte a tu productividad | Liderazgo | Scoop.it
La motivación es uno de los factores más importantes en cualquier empleo. “Trabajadores felices son productivos” y por el contrario, aquellos trabajadores que no están motivados, tienden a tener bajos niveles de productividad. Para evitar caer en la monotonía de las tareas rutinarias en el trabajo, en el que cada día parece una fotografía idéntica del día anterior, debes aprender a llevar a cabo técnicas que te permitan motivarte y hacer que cada día sea diferente, un reto que deberás afrontar por ti mismo. Es frecuente que las estructuras jerarquizadas y el inmovilismo dentro de la empresa hagan que el
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Dirigir con cabeza y corazón

Dirigir con cabeza y corazón | Liderazgo | Scoop.it
Es imprescindible una comprensión y control de las propias emociones, incluso para los líderes más racionales
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Intransigencia y empatía - Psicopedia

Intransigencia y empatía - Psicopedia | Liderazgo | Scoop.it
La empatía es una buena herramienta para pararse y tratar de comprender de que están hechas la intransigencia o la intolerancia.
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Liderazgo: Pensamiento Positivo, Actitud, Acción Positiva | Educacion, ecologia y TIC

Liderazgo: Pensamiento Positivo, Actitud, Acción Positiva | Educacion, ecologia y TIC | Liderazgo | Scoop.it
Por Mercedes Hortelano VdP @MyKLogica A raíz de escribir Pensamiento positivo Vs Acción positiva, me han llegado varios comentarios tanto en twitter, como a través de Facebook sobre la importancia … | Educacion, ecologia y TIC
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La hipocondria digital, el nuevo trastorno de los españoles

La hipocondria digital, el nuevo trastorno de los españoles | Liderazgo | Scoop.it
La cibercondría y la hipocondria digital son los mayores trastornos de la sociedad en la actualidad, según un análisis sobre las adicciones 2.0 d
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Organización dual. Gestión del cambio en red: 4 formas de innovar

Organización dual. Gestión del cambio en red: 4 formas de innovar | Liderazgo | Scoop.it
Cualquier empresa tiene dos retos básicos: obtener resultados hoy y obtener resultados mañana. A lo segundo lo llamamos innovación. Cualquier empresa debe desarrollar dos sistemas de managament básicos: gestionar los procesos y productos conocidos y gestionar el cambio para poder innovar. Ser ineficiente en cualquiera de los dos se llama suicidio empresarial. Cualquier empresa deberá…
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Gestión del cambio: 10 principios a desaprender

Gestión del cambio: 10 principios a desaprender | Liderazgo | Scoop.it
1. El error es un desastre, aprendamos para no equivocarnos El error es la mejor forma de aprendizaje sólo si estamos preparados para aprender de ello. El error es magnífico si aprendes, si no es negativo. Nuestro cerebro necesita desaprendizaje pues es la única forma de avanzar y en buena parte leer inteligentemente de nuestros…
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La mano que mueve las redes

La mano que mueve las redes | Liderazgo | Scoop.it
El centro de I+D de Ericsson en Madrid experimenta usos de la tecnología 5G y cuenta con una base de datos de 2.300 millones de registros
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Vivir en Beta… para ser Invencible al cambio.

Vivir en Beta… para ser Invencible al cambio. | Liderazgo | Scoop.it
Hablamos de transformar nuestras organizaciones y sin embargo no estamos dispuestos a cambiar un ápice de lo que somos y aún menos de lo que hacemos. Una incongruencia demoledora pero en la que se …
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Decisiones: hazlo sin pensar demasiado y muy a menudo

Decisiones: hazlo sin pensar demasiado y muy a menudo | Liderazgo | Scoop.it
Casi todo lo que haces son decisiones que tienen un impacto en otras decisiones y esas decisiones en otras decisiones. Es como un efect
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Sobre qué escribes en tu blog - sobre qué va tu blog

Sobre qué escribes en tu blog - sobre qué va tu blog | Liderazgo | Scoop.it
Sobre qué va tu blog. Sobre qué escribes en el blog. ¿Qué es lo que te motiva a tener un blog? ¿Qué es para ti un blog? El propósito de u
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Que significa Kamikaze en Japones

Que significa Kamikaze en Japones | Liderazgo | Scoop.it
Si te preguntan ¿ que significa kamikaze ? Tal vez lo primero que piensas es en los pilotos japoneses suicidas de la segunda guerra mundial. La palabra es de origen
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Dirección estratégica en las empresas con César Piqueras

Hay empresas que actúan por impulsos, hay directores de empresas que actúan pensando solamente en el presente, pensando en la operativa del día a día. Ho
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Talento en Red. Creatividad e ideación para innovar en un ambiente VUCA

Talento en Red. Creatividad e ideación para innovar en un ambiente VUCA | Liderazgo | Scoop.it
La organización empresarial es un constructo social, que aglutina a personas con distintas capacidades, habilidades y competencias, en torno a los significados implícitos de sus valores, misión, visión, y objetivos de negocios. Aporta el marco conceptual y metodológico para que una compañía agregue valor económico creciente, con procesos, prácticas y enfoques, debidamente sistematizados. Toda empresa suele comenzar como una iniciativa emprendedora de limitado…
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Estudiando los 7 hábitos (VIII): Sinergiza

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Estudiando los 7 hábitos (VIII): Sinergiza https://t.co/QHPImpBWVe #Comunicación #Sinergia #Liderazgo https://t.co/nfxEJata0k
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Motivación profesional, inspiración profesional, coaching profesional

Motivación profesional, inspiración profesional, coaching profesional | Liderazgo | Scoop.it
Motivación profesional, inspiración profesional, coaching profesional, no soy ninguna de esas profesionales. Si soy marketing, innovación y economía digital
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