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Belgique : Crise + pression + démotivation + population active vieillissante = absentéisme +++

Belgique : Crise + pression + démotivation + population active vieillissante = absentéisme +++ | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Les travailleurs démotivés et insatisfaits sont plus souvent malades que leurs collègues engagés. Et les entreprises belges ont...
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Amélioration de la qualité de vie au travail, veille santé et sécurité au travail
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Entreprise : les salariés «lanceurs d'alerte» sont encore peu protégés

Entreprise : les salariés «lanceurs d'alerte» sont encore peu protégés | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Dénoncer des faits graves reste un acte de bravoure pour les salariés, les plus «réprimés des lanceurs d’alerte», même si depuis 2013 la loi les protège dans certaines situations, témoignent des experts et des salariés.

Les lanceurs d’alerte sont rarement des «geeks» comme Edward Snowden, qui avait révélé l’ampleur de l’espionnage électronique américain. «Les plus méconnus et les plus réprimés sont les lanceurs d’alerte ouvriers sur les questions de santé au travail», affirme Annie Thébaud-Mony, sociologue de la santé.

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L'impact du salarié heureux sur son entreprise

L'impact du salarié heureux sur son entreprise | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Pour savoir quel impact le bonheur au travail peut avoir sur un employé, on peut commencer par opposer un salarié heureux et un salarié malheureux. Citrix a réalisé en 2011 une infographie qui nous permet de savoir ce qui définit un salarié heureux et un salarié malheureux et quelles sont les conséquences. Les données de l’étude obtenues reposent sur un échantillon de salariés américains mais c’est un bon aperçu. Surtout si l’on considère que de nombreuses entreprises françaises s’inspirent des techniques de management américaines.

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Rescooped by Les Verseurs d'Eau from Aquitaine Way of Life : Vins, Cuisines et Saveurs, Sports, Santé, Cultures et Tourismes mais pas que ;-)
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De l'amiante dans les enduits routiers : des chantiers stoppés à Bordeaux

De l'amiante dans les enduits routiers : des chantiers stoppés à Bordeaux | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

La découverte d'amiante naturel dans certains enrobés a conduit la CUB à suspendre ou différer plusieurs chantiers de voirie au sein de l'agglomération bordelaise ...


Via Bruno Hour
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Quand imprimer de la lumière devient possible !

Quand imprimer de la lumière devient possible ! | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Rohinni, une société basée dans l'état de l'Idaho aux États-Unis, dévoile aujourd'hui un procédé innovant dénommée "Lightpaper", qui pourrait bien révolutionner le secteur de l'éclairage grâce à l'impression 3D.
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L'explosion des cas de burn-out inquiète les médecins du travail

L'explosion des cas de burn-out inquiète les médecins du travail | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Un groupe de médecins du travail de Touraine a lancé un appel au gouvernement, afin que cette forme d'épuisement soit reconnue comme maladie professionnelle.

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Le burn-out, reconnu comme maladie professionnelle ?

Le burn-out, reconnu comme maladie professionnelle ? | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Trouble psychique provoqué par un stress chronique dans le cadre du travail, le burn-out pourrait bientôt être reconnu comme maladie professionnelle, à la charge de l'employeur.
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Fiscalité, code du travail, syndicats : le témoignage choc d'un petit patron

Fiscalité, code du travail, syndicats : le témoignage choc d'un petit patron | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Alors que des milliers de patrons manifestent pour «décadenasser» l'économie française, Etienne de la Thébeaudière nous explique son parcours du combattant de patron de PME.

Les Verseurs d'Eau's insight:

14 338, c'est le nombre officiel des obligations d'informations pesant sur les entreprises.

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A Bhopal, l’interminable tragédie

A Bhopal, l’interminable tragédie | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Trente ans après la fuite de gaz meurtrière de l’usine de pesticides d’Union Carbide, la pire catastrophe industrielle de l’Histoire continue de faire des victimes. Devant ce désastre sans fin, les autorités indiennes et le géant américain Dow Chemical, l’acquéreur d’Union Carbide, sont accusés de fuir leurs responsabilités.

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Le travail en horaires décalés accélère le vieillissement du cerveau

Le travail en horaires décalés accélère le vieillissement du cerveau | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Travailler pendant une longue période en horaires décalés, notamment la nuit, accélère le vieillissement cognitif, selon une étude franco-britannique publiée mardi. Alors que le travail de nuit et le travail posté (horaires changeants) sont déjà suspectés de jouer un rôle dans divers problèmes de santé comme les ulcères, les maladies cardiovasculaires et certains cancers, des chercheurs ont entrepris d'étudier son impact sur les capacités cognitives.

Pendant dix ans, ils ont suivi 3 000 salariés du sud de la France, âgés de 32 à 62 ans au début de l'étude, travaillant dans tous les secteurs de production et dont la moitié avaient travaillé en horaires décalés pendant au moins cinquante jours au cours de l'année. Leurs capacités cognitives (mémoire, attention, vitesse de réaction) ont été mesurées à trois reprises (1996, 2001 et 2006) lors de tests neuropsychologiques.

 
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Dans la haute fonction publique, beaucoup d'hommes ont une "femme exceptionnelle"

Dans la haute fonction publique, beaucoup d'hommes ont une "femme exceptionnelle" | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Paris - Dans la haute fonction publique, concilier vie privée et vie professionnelle "reste un problème essentiellement féminin", beaucoup d'hommes ayant une "femme exceptionnelle" au service de leur carrière, relève une étude publiée mercredi.
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Accidents du travail sur la route: 8 salariés sur 10 téléphonent au volant

Accidents du travail sur la route: 8 salariés sur 10 téléphonent au volant | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Selon l'Assurance maladie, près de 400 salariés meurent chaque année lors de déplacements professionnels. Un phénomène analysé par la Prévention routière, qui met en lumière les risques que prennent ces conducteurs.
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Médecine du travail: les syndicats sous le choc

Médecine du travail: les syndicats sous le choc | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Les règles en matière de visite médicale et la notion d'inaptitude vont être revus pour plus de simplicité et de sécurité juridique pour l'employeur, a annoncé le gouvernement, dans le cadre de son chantier de la simplification.
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La Suisse, pays le plus innovant du monde selon l'OMPI. Quid de ses startups ?

La Suisse, pays le plus innovant du monde selon l'OMPI. Quid de ses startups ? | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Une startup Suisse, à quoi ça peut ressembler ? Probablement quelque chose qui parle de chocolat, de montre ou de banque. Où alors un service d’agenda en ligne comme Doodle ? Où encore un service d’hébergement en ligne comme Wuala ? Il est difficile de citer par cœur 3 startups à succès dans chaque capitale européenne, mais il est encore plus compliqué de citer des startups suisses qui ont réussi à l’international. Pourtant, la Suisse est le pays le plus innovant du monde selon l’OMPI, est classé 9ème au classement PISA, propose un salaire médian à 5 000€ et offre un cadre de vie exceptionnel entre montagnes et lacs.

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INRS - Équipements pour rouler et manutentionner en sécurité

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L’INRS publie la brochure « Rouler et manutentionner. Guide de choix des équipements de poids lourds » (ED 6189). Elle présente les équipements participant à la réduction de la pénibilité du travail.
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Le robot Kiva d'Amazon effectue en 15 minutes un travail humain d'une heure et demi

Le robot Kiva d'Amazon effectue en 15 minutes un travail humain d'une heure et demi | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Voici Kiva, le robot d'Amazon qui facilite le travail des magasiniers du géant de la vente au détail. En tout, quinze mille de ces robots sont opérationnels.
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Suicide : la France a pris du retard sur la prévention...

Suicide : la France a pris du retard sur la prévention... | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
L'observatoire national du suicide (ONS) a remis mardi son premier rapport, et les chiffres sont plutôt mauvais.

«Sur une période de 40 ans, chacun d'entre nous sera confronté au décès par suicide d'un à trois membres de son entourage immédiat», estime le premier rapport délivré mardi par l'Observatoire national du suicide (ONS), créé en 2013 par la ministre de la Santé Marisol Touraine pour améliorer les connaissances et mener des actions de préventions ciblées.

En France, près de 11.400 personnes ont mis fin à leurs jours en 2011, un chiffre en augmentation depuis 2009 où le Centre d'épidémiologie sur les causes médicales de décès en recensait 10.464. Un Français sur 20 essaierait de se donner la mort au moins une fois au cours de sa vie et ce geste aurait conduit 200.000 personnes à l'hôpital en 2011. Le moyen le plus utilisé reste la pendaison qui concernerait plus d'un suicide sur deux, devant la prise de médicaments et autres substances (14 %), l'utilisation d'une arme à feu (14 %) et les sauts d'un lieu élevé (7 %).

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La surveillance du salarié : les régimes applicables

Un arrêt récent de la Cour de cassation (Cass. soc. 5 novembre 2014, n° 13-18427) rappelle opportunément la distinction à opérer entre les modes de surveillance du salarié : surveillance interne et surveillance externe, à distinguer de la vidéosurveillance.

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Amiante dans la tour Montparnasse : vers une évacuation ?

Amiante dans la tour Montparnasse : vers une évacuation ? | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Selon "Le Figaro", "il ne sera pas possible de désamianter sans vider, pendant plusieurs années, le bâtiment où travaillent 5.000 salariés".

Via Pascal Faucompré
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Le travail déborde sur la vie privée, surtout dans les pays émergents

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Le bureau comme lieu unique de travail, c’est déjà du passé. Dans les pays émergents, notamment, les frontières du travail s’estompent.
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Mystification : qu'en est-il du "boreout", l'épuisement par l'ennui ?

Mystification : qu'en est-il du "boreout", l'épuisement par l'ennui ? | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Les salariés passent en moyenne près de trois heures de leurs journées de travail sans... travailler. Pour d'autres, c'est encore plus. Un chercheur s'est penché sur le phénomène. Paresse ou résistance?
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ImPact's curator insight, December 4, 3:54 AM

Intéressant!!!

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Des médecins du travail alertent sur la multiplication des cas de burn-out...

Des médecins du travail alertent sur la multiplication des cas de burn-out... | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it
Les médecins du travail se mobilisent. Ils voient de plus en plus de cas d'épuisement professionnel. Et ils lancent ce matin un appel et alertent le gouvernement.C'est un appel que lancent aujourd'hui soixante dix-huit médecins du travail et une lettre d'alerte, qu'ils adressent aux ministres du Travail et de la Santé. Depuis quelques années, ces observateurs privilégiés de l'état de santé des salariés disent qu'ils constatent une montée du syndrôme d'épuisement professionnel. Le fameux burn out.  
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Le rêve des salariés ? Vivre dans une ville à taille humaine, proche de la mer...

Le rêve des salariés ? Vivre dans une ville à taille humaine, proche de la mer... | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Selon un sondage publié mercredi, un salarié sur deux se verrait biendéménager dans une ville où la vie coûterait moins cher. Et tant qu'à faire, dans une métropole proche de la mer et "à taille humaine". Un peu comme Bordeaux en fait.

Plus précisément, 52% des salariés interrogés sur les raisons qui les inciteraient à "quitter le territoire sur lequel ils vivent et travaillent", ont répondu la "recherche d'un coût de la vie moins élevé", selon cette enquête réalisée par l'institut Opinionway pour la société Foncière des Régions. Chez ceux vivant dans des métropoles, le taux monte même à 64%.

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La Génération Y travaille plus vite que ses aînés

C’est l’un des constats du Cisco Connected World Report 2014 qui passe au crible 15 pays. Il pointe notamment l’impact des nouvelles technologies sur les façons de travailler selon qu’on appartient à la Génération X ou Y. 

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Le classement des “vrais” salaires des patrons français

Le classement des “vrais” salaires des patrons français | Les Verseurs d'Eau | Scoop.it

Pour déterminer la rémunération réelle des PDG des groupes cotés, Proxinvest a épluché les rapports annuels. Et cette année, ceux qui gagnent plus que 240 Smic ne sont plus 13 mais 18! And the winner is… Arnaud Lagardère! Lors de la publication de son rapport annuel sur la rémunération des dirigeants, le cabinet Proxinvest a attribué la rémunération 2013 la plus élevée du SBF 120 au patron du groupe Lagardère avec 16,6 millions d’euros, devant Bernard Arnault (LVMH) et David Jones (ancien patron de Havas).

Des montants plus élevés que ceux qu’on a vus circuler jusqu’à présent parce que Proxinvest va un peu au-delà de la rémunération basique (fixe+variable annuel). Son calcul intègre en plus la rémunération actionnariale (stock-options, actions gratuites et actions de performance), qui peut représenter une bonne partie des émoluments dont bénéficient les patrons des grands groupes français : en moyenne 40% du salaire total.

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Le gouvernement démantèle l'inspection du travail… en silence

Non content de détruire, par pans entiers, le droit du travail qui protège les salariés dans toute la France, le gouvernement a décidé de s’attaquer à la police du travail : la centenaire inspection du travail. Sur ordres de l’Elysée, M. François REBSMAMEN, ministre du travail, a poursuivi le plan d’affaiblissement de ce corps d’inspection bien connu du monde du travail qui avait déjà été bien entamé par le précédent ministre M. Michel SAPIN.
Pour mener à bien cette vilaine tâche, le pouvoir a choisi M. Yves STRUILLOU, énarque, actuel Directeur général du travail, l’autorité centrale de l’inspection.

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