les jeunes et l entreprise !
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les jeunes et l entreprise !
l'intégration des jeunes dans l'entreprise : un problème méconnu et banalisé .
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Les actions des grandes écoles pour renforcer l'insertion des diplômés

Les actions des grandes écoles pour renforcer l'insertion des diplômés | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Les écoles sur le front de l'emploi - La valeur d’un diplôme ne suffit pas toujours à obtenir le poste de ses rêves. Les écoles multiplient les initiatives pour faciliter l’insertion professionnelle de leurs jeunes diplômés.

Via Emmanuelle BRACHE, Espace Compétences
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Près d'un tiers des étudiants à la fac n'ont pas choisi cette voie

L'Unef publie une grande enquête sur le ressenti des étudiants sur les bancs des facs françaises. Ils sont très critiques envers leur université.

Via Sandrine
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Réforme du chômage 2014 : ce qui va changer

Réforme du chômage 2014 : ce qui va changer | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Le projet d'accord conclu le 22 mars 2014 va modifier les règles d'indemnisation des chômeurs. Le point sur les changements bientôt applicables aux allocations chômage versées aux demandeurs d'emploi. Les cadres et les seniors au...

Via Sandrine
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De plus en plus d'expatriés français sont des entrepreneurs - L'Usine Nouvelle

De plus en plus d'expatriés français sont des entrepreneurs - L'Usine Nouvelle | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

De plus en plus d'expatriés français sont des entrepreneursL'Usine NouvelleLa France est-elle menacée par le ras-le-bol fiscal ?

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Comment réussir votre projet professionnel avec une VAE

Comment réussir votre projet professionnel avec une VAE | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Comment se déroule le processus de validation des Acquis des Expériences ou VAE...

Via Sandrine
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Comment retenir les jeunes diplômés en France ?

Les jeunes diplômés en recherche d’emploi veulent s’expatrier, selon le troisième baromètre Deloitte-Ifop publié...

Via Sandrine
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Comment retenir les jeunes diplômés en France ?

Les jeunes diplômés en recherche d’emploi veulent s’expatrier, selon le troisième baromètre Deloitte-Ifop publié...

Via Sandrine
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Le capital humain : première ressource des entrepreneurs

Le capital humain : première ressource des entrepreneurs | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

Lorsque l'on entreprend, il est toujours question de chiffres, et pour une raison simple : pour qu'une entreprise vive, il faut qu'elle vende. Dans le meilleur des cas, il est aussi question de stratégie, d'innovation, de créativité, bref de personnes. Dans le pire des cas, il n'est question que de chiffres.


Via C-Marketing, Stéphanie Sellier
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C-Marketing's curator insight, January 22, 2014 9:08 AM

Quel entrepreneur êtes-vous? 

Comment communiquez-vous? 

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Travail : l'automatisation en question - InternetActu.net

Travail : l'automatisation en question - InternetActu.net | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

Force est néanmoins de constater que l’automatisation a changé d’échelle. Elle a gagné tous les secteurs : l’amitié avec les réseaux sociaux, l’amour via les sites de rencontre, l’information, la mémoire… L’automatisation des activités aussi a changé d’échelle, rappelle le ministre : aujourd’hui, 60% des Français travaillent sur un ordinateur. Quel rapport à la technologie dessine cette automatisation de la société ? Dessine-t-elle la société contre l’emploi ?

L’automatisation vise-t-elle à éliminer l’emploi le moins qualifié ?

Mais si les robots remplacent les ouvriers qui consommera ?

Avec quel pouvoir d’achat ?…


Via Sandrine
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Code 7H99: Qualité et Pertinence en recrutement : Je ne discrimine ...

Maintenant reprenons, la diversité des modes opératoires de recrutement conserve quelques éléments invariants comme la passation d'épreuves de sélection que ce soit lors de recrutements par CV + entretiens + tests, par job dating, ou par la méthode...
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Infographie : Les pratiques en matière de showrooming

Infographie : Les pratiques en matière de showrooming | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
'Le mobile n'est pas un ennemi mais une opportunité d'engager le dialogue avec les consommateurs et les pousser à l'acte d'achat'. Telle est la conclusion de l'étude Mobile Life de TNS, menée sur les pratiques du showrooming au niveau mondial.
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Quels irritants font quun client quitte le magasin?

Quels irritants font quun client quitte le magasin? | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
30 secondes, voilà le temps dont dispose le commerçant pour créer un étonnement, une curiosité, une émotion liée aux cinq sens du consommateur quand il entre dans son magasin. Après, plusieurs stimuli peuvent influencer son expérience.

Via Eric Bois
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Eric Bois's curator insight, May 10, 2013 5:16 AM

Beaucoup de bon sens et le souci du détail permettent bien souvent de réduire tous ces irritants. Pour aller au delà, l'idéal est d'offrir une "expérience client" originale et créative qui suscite un intérêt et occasionne la transformation et la fidélisation.

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La grande distribution et le e-commerce soutiennent le marché des grands entrepôts en France

La grande distribution et le e-commerce soutiennent le marché des grands entrepôts en France | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Cette mauvaise performance permet tout de même, selon Cushman & Wakefield, "d'envisager encore, pour l'ensemble de 2013, une stabilité de la demande placée par rapport à 2012", avec 1,8 millions de m2.

Via TRADCONSULTING 4 YOU
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Loi sur les stages et quotas : on voulait protéger les jeunes. C'est eux qui vont en pâtir

Loi sur les stages et quotas : on voulait protéger les jeunes. C'est eux qui vont en pâtir | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
LE PLUS. La réforme de la législation sur les stages en entreprise vient d'être adoptée au Sénat et sera bientôt en vigueur. Cette nouvelle loi suscite déjà nombre d’interrogations et de craintes, tant de la part des recruteurs que des candidats. Ces inquiétudes sont-elles légitimes ? Éclairage avec Frédéric Calinaud, avocat spécialisé en droit social.

Via Emmanuelle BRACHE
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Le projet | Engagement Jeunes

Le projet | Engagement Jeunes | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

L’apprentissage… et après ? Matricielles, multi-sites… les entreprises – en particulier les plus grandes – ont souvent des organisations complexes et en mouvement permanent. Conscientes que l’adéquation des compétences à leurs besoins futurs est un enjeux crucial dans le monde changeant dans lequel elles évoluent, elles investissent durablement dans la formation des jeunes.  L’alternance est une des …


Via Sandrine
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Les propositions des DRH pour améliorer l'emploi des jeunes - blog-emploi.com

Les propositions des DRH pour améliorer l'emploi des jeunes - blog-emploi.com | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Le taux d’emploi des jeunes en France a toujours été plutôt bas reconnaît le gouvernement. Force est de constater que...
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Les clés de l’apprentissage des langues : facteur de compétitivité à l’international | Le Cercle Les Echos


Via Sandrine
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Sandrine's curator insight, March 4, 2014 2:34 PM

Dans une étude IFOP* de janvier 2009, 49% des cadres se disaient mal à l’aise confrontés à une langue étrangère. Ce chiffre est préoccupant et incite les entreprises à investir dans des budgets de formation pour des mises à niveau parfois lentes et difficiles. Cette situation compromet notre performance à l’international, dans une économie globalisée de plus en plus multilingue.

 

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Pourquoi il faut rebâtir la "maison travail" - La Tribune.fr

Pourquoi il faut rebâtir la "maison travail" La Tribune.fr Parce que la révolution individualiste est en train de bouleverser le monde du travail et avec elle une économie de plus en plus aléatoire, il est nécessaire de repenser notre modèle social...

Via Sandrine
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Sandrine's curator insight, March 3, 2014 5:47 AM

Les carrières changent, les individualités se libèrent, et il est temps que les codes du travail changent avec lui... Radicalement.

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A quoi ressemblent les nouveaux entrepreneurs ? - Dynamique Entrepreneuriale

A quoi ressemblent les nouveaux entrepreneurs ? - Dynamique Entrepreneuriale | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Dynamique Entrepreneuriale
A quoi ressemblent les nouveaux entrepreneurs ?
Dynamique Entrepreneuriale
Tout comme les marchés en fluctuation constante, le profil des entrepreneurs changent.

Via Stéphanie Sellier
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La génération Y, qui représentera demain 75% des effectifs professionnels, réclame plus d'éthique et d'innovation

La génération Y, qui représentera demain 75% des effectifs professionnels, réclame  plus d'éthique et d'innovation | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

Deloitte les appelle encore Y, mais il semblerait qu’ici et là, la notion même, trop restrictive, soit remise en cause. Il n’en reste pas moins essentiel, pour les entreprises d’aviser comment les jeunes générations – celles qui sont nées à partir de 1983 - les perçoivent. En gardant à l’esprit qu’en 2025, soit en gros dans 10 ans, ils représenteront 75% des effectifs professionnels à travers le monde. De la troisième édition de l’étude que leur consacre le cabinet d’audit et de conseil * et qui est publiée aujourd’hui, ressortent principalement deux points ...


Via blueQUEST, www.blue-quest.fr, Stéphanie Sellier
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Le coût du travail en France et en Europe - La Croix

Le coût du travail en France et en Europe - La Croix | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Le coût du travail en France et en Europe
La Croix
(Source : Eurostat, COE-Rexecode, 2013) Ces chiffres ne prennent pas en compte la productivitédu travail, c'est-à-dire la valeur produite pendant une heure de travail.

Via Sandrine
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Marque Employeur: Recrutement : gare aux erreurs de casting !

Marque Employeur: Recrutement : gare aux erreurs de casting ! | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Au-delà même du coût lié à l'intégration et à la formation du nouveau salarié, les conséquences d'une erreur de casting peuvent aller jusqu'à remettre en question la pérennité d'une organisation. Perte de ...
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Infographie : Soldes d'été : les intentions d'achat des consommateurs

Infographie : Soldes d'été : les intentions d'achat des consommateurs | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
Pour 54% des internautes, le budget soldes sera plus important que l'année dernière. Selon Bons-de-reduction.com et CCM Benchmark, 41% des internautes dépenseront entre 100 et 200 euros durant cette période.
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Grande consommation : les limites du mass marketing traditionnel | Le Cercle Les Echos

Grande consommation : les limites du mass marketing traditionnel | Le Cercle Les Echos | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it

Via Delphine Bertolacci
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Delphine Bertolacci's curator insight, May 22, 2013 7:31 AM
L'heure du mass marketing traditionnel – celui qui a guidé le développement des marques de grande consommation depuis plus de 60 ans – aurait-elle sonné ? Ses préceptes, inspirés des théories économiques néo-classiques et si adaptés aux périodes fastes de l'après-guerre, semblent aujourd'hui moins efficaces, pour retrouver le chemin de la croissance durable sur nos marchés matures.
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Oasis BeFruit, Analyse d’un succès Marketing « fruicassant »

Oasis BeFruit, Analyse d’un succès Marketing « fruicassant » | les jeunes et l entreprise ! | Scoop.it
A force de suivre les péripéties de Frambourgreoise nous avons fini nous aussi par attraper la BeFruit Attitude.

Via Delphine Bertolacci
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