La gestión del conocimiento: Cambio y continuidad.
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La gestión del conocimiento: Cambio y continuidad.
Se destaca estos aspectos importantes a tener en cuenta en toda organización
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Aproximación a la medición del capital intelectual organizacional aplicando sistemas de lógica difusa.pdf

MEDINA  Hurtado, Santiago , ZULUAGA Laserna, Esteban , LÓPEZ Pedroza,  Daniel  y GRANDE Mazo,  Fabián.  Aproximación  a  la   medición  del capital  intelectual  organizacional  aplicando sistemas  de  lógica difusa. Cuadernos Administración. vol. 23 (Nº 40):35-68, Enero- Junio  2010

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Medición del valor del capital intelectual. pdf

FUNES  Cataño, Yolanda, HERNÁNDEZ  Garnica, Cleotilde. Medición del valor  del capital  intelectual. Revista de Contaduría y Administración (Nº 203): 45-58. Octubre -Diciembre 2001. Disponible en internet:http://www.redalyc.org/redalyc/pdf/395/39520305.pdf

ISSN (versión impresa):0186-1042

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Estudios de caso sobre la gestión del conocimiento en cuatro organizaciones colombianas líderes en penetración de mercado..pdf

BRICEÑO MORENO, MARÍA DE LOS ÁNGELES y BERNAL TORRES, CÉSAR AUGUSTO. Estudios de caso sobre la gestión del conocimiento en cuatro organizaciones colombianas líderes en penetración de mercado. Estudios Gerenciales [en línea] 2010, vol. 26 [citado 2012-11-27]. Disponible en Internet: http://www.redalyc.org/src/inicio/ArtPdfRed.jsp?iCve=21218551009.               ISSN 0123-5923

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La evaluación de la transferencia de conocimiento en la relación de cooperación Universidad-Empresa: una visión desde el contexto de la sociedad del conocimiento._4.pdf

RINCÓN  DE  PARRA, Haydee. La evaluación de la transferencia de conocimiento en la relación de cooperación Universidad-Empresa: una visión desde el contexto de la sociedad del conocimiento. Visión Gerencial .vol, 1( Nº 2 ): 33-44p, Julio - Diciembre, 2003

Disponible  en internet

http://www.saber.ula.ve/bitstream/123456789/25038/2/articulo_4.pdf . ISSN: 1317-8822

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La continuidad del conocimiento en las empresas

La continuidad del conocimiento en las empresas | La gestión del conocimiento: Cambio y continuidad. | Scoop.it

Beazley Hamilton, Boenish  Jeremiah y Harden David. La continuidad del conocimiento en las empresas; traducción Adriana de Hassan{en línea}

Bogotá: Norma,2004.{fecha de consulta:25 de noviembre}

ISBN: 958-04-780-5

http://books.google.com.pe/books?id=fXeZJlDEAYsC&printsec=frontcover&hl=es#v=onepage&q&f=false

ISBN: 958-04-780-5

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La medición del capital intelectual en las universidades un modelo para potenciar sus aportación en la sociedad.pdf

RIVERO  Díaz, Dania; VEGA Falcón, Vladimir y BALAGUÉ i Canadel, Jordi. La medición del  capital intelectual  en las  universidades un modelo para potenciar  sus aportación  en la sociedad. Capital  Humano Nº 185. 30p.; Febrero 2005.

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Creación de conocimiento en las organizaciones y las tecnologías de información como herramienta para alcanzarlo

SÁNCHEZ González, Cesar Augusto. Creación de Conocimiento en las Organizaciones y las Tecnologías de Información como Herramienta para alcanzarlo. Observatorio para la CiberSociedad,2005.

Disponible en internet:

http://www.cibersociedad.net/archivo/articulo.php?art=211

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Influencia de la motivación intrínseca y extrínseca sobre la transmisión de conocimiento. El caso de una organización sin fines de lucro.pdf

MARTÍN CRUZ, Natalia; MARTÍN PÉREZ, Víctor y TREVILLA CANTERO, Celina. Influencia de la motivación intrínseca y extrínseca sobre la transmisión de conocimiento. El caso de una organización sin fines de lucro. CIRIEC-España, Revista de Economía Pública, Social y Cooperativa [en línea] 2009, [citado 2012-11-25]. Disponible en Internet:

http://redalyc.uaemex.mx/redalyc/pdf/174/17413043009.pdf

ISSN 0213-8093.            

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La conservación y transferencia del conocimiento: una visión estratégica para la disminución de costos en las organizaciones.pdf

RINCÓN DE PARRA, Haydeé. La conservación y transferencia del conocimiento: una visión estratégica para la disminución de costos en las organizaciones. Revista Universo Contábil [en línea] 2006, vol. 2 [citado 2012-11-25]. Disponible en Internet: http://redalyc.uaemex.mx/src/inicio/ArtPdfRed.jsp?iCve=117016270007.pdf

 ISSN 1809-3337

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Castillo, Julio. Cambio y continuidad en las organizaciones de gestión del conocimiento.pdf

Castillo, Julio. Cambio y continuidad en las  organizaciones  de gestión del conocimiento.{en línea}

Santiago de  Chile: Centro Latinoamericano de Documentación y Economía social(CLADES),1999.-43p.

 ISBN 92-1-321571-1.

http://www.eclac.org/publicaciones/xml/8/4428/lcl1309e.pdf

 

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