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Social learning ou formation collaborative : un pour tous, tous pour un

Social learning ou formation collaborative : un pour tous, tous pour un | intelligence collective | Scoop.it
Le chômage se répand alors même qu'un nombre croissant de nouveaux postes s'ouvrent. En cause : l'inadéquation des compétences disponibles.
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intelligence collective
les différentes formes d'intelligence collective en situation
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Football, l'intelligence collective - YouTube

Football, l'intelligence collective - YouTube | intelligence collective | Scoop.it
Trop souvent présenté comme une suite de performances individuelles, le football est au contraire un sport profondément collectif. Une équipe est un système ...
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Rescooped by Ucka Ludovic Ilolo from Intelligence collective et facteur humain
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Guide de méthodes participatives : 63 méthodes présentées !

Guide de méthodes participatives : 63 méthodes présentées ! | intelligence collective | Scoop.it

Comment animer, manager, former, contribuer en mode réel à plusieurs et de façon créative.

 

Pour éviter la « réunionite », les conférences traditionnelles et ateliers formels avec orateurs ne donnant pas la parole à l’audience, pour refonder la formation…

 

Pour rompre les habitudes, la Fondation Roi Baudouin sous une publication librement téléchargeable qui fait dans la différence : Méthodes participatives.

 

Un guide pour l’utilisateur (204 pages, en pdf) http://ow.ly/mgN4B


Via Franck Rykaczewski, Pascale Mousset, Christophe CESETTI, NoveTerra
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Nicolas Bertrand's comment, July 27, 2013 2:04 PM
Nathalie, c'est la méthode Coué que vous pratiquez ?
pbernardon's curator insight, May 5, 2:42 AM

Beau travail de la fondation du Roi Baudouin

 

Merci pour le partage 

 

et et vous quelles méthodes avez-vous mis en œuvre ?

 

excelkente journée

 

Pascal.

association concert urbain's curator insight, May 7, 2:20 AM


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#NetPublic #NetEmploi Accompagner l'accès de tous à l'Internet & à la recherche d'emploi sur l'Internet. Agence du numérique #EPN @: netpublic@recherche.gouv.fr

Paris, France

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Claude Onesta : "Le handball est un sport un peu à part"

Claude Onesta : "Le handball est un sport un peu à part" | intelligence collective | Scoop.it
Avant de décrocher un cinquième titre mondial avec son équipe, le sélectionneur français Claude Onesta s'était confié à "l'Obs" sur sa gestion – très personnelle – de son collectif d’Experts. Interview.
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Cognition: un processus situé, distribué et perceptif — EduTech Wiki

Cognition: un processus situé, distribué et perceptif — EduTech Wiki | intelligence collective | Scoop.it

A différence de la théorie socio-constructivisme qui se focalise sur les processus cognitifs indépendants de l’environnement d’apprentissage, la théorie de la cognition située et distribuée se concentre plutôt sur l’environnement dans lequel l’apprentissage intervient. L’environnement est constitué par deux contextes:

le contexte social (l’environnement, le lieu) etle contexte physique (interaction entre les individus).
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Du Chaos-Désordre au Chaos-Agile - Management de l'intelligence collective

Du Chaos-Désordre au Chaos-Agile - Management de l'intelligence collective | intelligence collective | Scoop.it
Le mot “Chaos” que j’utilise dans la présentation du management paradoxal (considérer la lecture de ce billet comme un pré-requis avant de lire celui-ci) suscite beaucoup de réactions ! Il est perçu négativement par certaines personnes et pour d’autres personnes, il crée le sentiment positif de pouvoir aller de l’avant. Pris entre ceux qui veulent [...]
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Emergence: A unifying theme for 21st century science

Emergence: A unifying theme for 21st century science | intelligence collective | Scoop.it
When electrons or atoms or individuals or societies interact with one another or their environment, the collective behavior of the whole is different from that of its parts. We call this resulting behavior emergent. Emergence thus refers to collective phenomena or behaviors in complex adaptive systems that are not present in their individual parts. By David Pines, Co-Founder in Residence, Santa Fe Institute
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La CNV : un outil collaboratif par excellence

La CNV : un outil collaboratif par excellence | intelligence collective | Scoop.it
Pour favoriser la connexion entre êtres humains selon deux modalités qui vont permettre le dialogue : l’expression sincère et l’écoute empathique.
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Depression Alleviated By Feeling Connected to a Group

Depression Alleviated By Feeling Connected to a Group | intelligence collective | Scoop.it
It’s not just being in a group that helps depression, it’s identifying with the group that’s vital.
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L’ère n’est plus à « Diriger » les Ressources Humaines mais bien à « Catalyser » les Potentiels et les Talents

L’ère n’est plus à « Diriger » les Ressources Humaines mais bien à « Catalyser » les Potentiels et les Talents | intelligence collective | Scoop.it
Le contexte de crise à ceci de bon ; il oblige à un questionnement et à une dynamique réflexive qui permet la remise en question nécessaire pour se repenser et s’adapter à l’environnement imposé.
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▶ Les méthodes de l'intelligence collective - YouTube

Présentation du livre : Réussir le changement
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RSA Animate - The Power of Networks - YouTube

RSA Animate - The Power of Networks - YouTube | intelligence collective | Scoop.it
In this new RSA Animate, Manuel Lima, senior UX design lead at Microsoft Bing, explores the power of network visualisation to help navigate our complex moder...
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Forget The Wisdom of Crowds; Neurobiologists Reveal The Wisdom Of The Confident | MIT Technology Review

Forget The Wisdom of Crowds; Neurobiologists Reveal The Wisdom Of The Confident | MIT Technology Review | intelligence collective | Scoop.it
The wisdom of crowds breaks down when people are biased. Now researchers have discovered a simple method of removing this bias–just listen to the most confident.
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Comment devenir un leader collaboratif?

Comment devenir un leader collaboratif? | intelligence collective | Scoop.it
BLOGUE. Pour le savoir, il convient de se poser cinq questions. Cinq précieuses questions.
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Méthodes d’intelligence collective : du “nous” vers le “je” | Recompose

Méthodes d’intelligence collective : du “nous” vers le “je” | Recompose | intelligence collective | Scoop.it
Il y a deux grandes familles de méthodes d’intelligence collective: celle regroupant les méthodes mobilisant les “je” au service d’un “nous” (world café, forum ouvert, méthode Disney, etc.) et les méthodes où le “nous” se met au service d’un “je” . Il y a moins de méthodes dans cette deuxième catégorie. Voici trois d’entre elles : ReGroupe, Codéveloppement et Jeu du Tao.
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Comment se construit une peur collective?

Comment se construit une peur collective? | intelligence collective | Scoop.it
Après l'attentat contre Charlie Hebdo, la prise d'otages de la Porte de Vincennes, le climat de peur s'est renforcé. Voilà comment un tel climat s'instaure dans un pays.
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Intelligence Collective

Intelligence Collective | intelligence collective | Scoop.it
Les pilotes d’une escadrille d’acrobatie aérienne forment un seul ensemble. Jim Rough et Tom Atlee, fondateurs du Co-Intelligence Institute, aux Etats-Unis, comparent le rituel de p
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Les dynamiques d'intelligence collective - C.Koehler E.Martini

Les dynamiques d'intelligence collective - C.Koehler E.Martini | intelligence collective | Scoop.it
Accompagner des dynamiques en intelligence collective avec la posture de facilitateur : quelques repères pour un champ d’intervention dans les organisations
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TED Talk: My Architectural Philosophy? Bring the Community Into the Process / Alejandro Aravena

TED Talk: My Architectural Philosophy? Bring the Community Into the Process / Alejandro Aravena | intelligence collective | Scoop.it
“If there is any power in design, that’s the power of synthesis.” In this TED Talk Chilean architect Alejandro Aravena, the founder of ELEMENTAL,
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"Communities with Cooperatives, not Communities of Cooperatives"

"Communities with Cooperatives, not Communities of Cooperatives" | intelligence collective | Scoop.it
The idea of Las Indias is that it is a community with cooperative businesses, not a community of cooperatives.
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Huit scénarios extrêmes pour imaginer comment nous travaillerons demain

Huit scénarios extrêmes pour imaginer comment nous travaillerons demain | intelligence collective | Scoop.it
Une "expédition" DigiWork, conçue pour "repenser la place des individus au travail dans la société numérique", a fait émerger une vingtaine de scénarios extrêmes. Huit ont été sélectionnés par les internautes : congés illimités ou intermittence pour tous, ces nouveaux modèles ne vont pas sans poser certains problèmes...
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Extrêmes ?…

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▶ #fabtc 2912: Thanh Nghiem: L'intelligence collective - YouTube

Intelligence Collective (partie 4 - fin)
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OpenStreetMap : l'alternative à Google Maps fédère 1,6 million de cartographes

OpenStreetMap : l'alternative à Google Maps fédère 1,6 million de cartographes | intelligence collective | Scoop.it
Grâce à la collaboration de centaines de milliers d’internautes bénévoles, dont 3 000 en France, la plateforme Openstreetmap a réussi à s’imposer, en 10 ans, comme une vraie alternative au géant Google Maps. Haïti, 12 janvier 2010, 16h53. Un violent tremblement de terre secoue Port-au-Prince. Le...
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Intelligence collective, quand la recherche s'en mêle

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Recherches et projets au MIT Center for Collective Intelligence
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Le tour du monde des pratiques collaboratives

Le tour du monde des pratiques collaboratives | intelligence collective | Scoop.it
Nous entrons dans un nouveau monde à travers une transformation sociétale sans précedant. Les médias et les politiques en parlent, les citoyens et les entreprises doivent s’en emparer. Ce mouvement esquisse les contours d'une nouvelle économie, avec de nouveaux business models, d'autres formes d'organisation, de management, de travail, d’innovation.
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YUMAN's comment, May 12, 2014 4:28 AM
Je remarque que ces informations intéressantes proviennent directement de la dernière matinée YUMAN consacrée à notre tour du monde de l'économie collaborative. Le contenu originel est ici : http://www.yuman.biz/invitation/avril2014/invitation_yuman_avril_2014.html