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Michel Abhervé » Blog Archive » Hyundaï va-t-il remplacer Pôle emploi ?

Michel Abhervé » Blog Archive » Hyundaï va-t-il remplacer Pôle emploi ? | innovation_recrutement | Scoop.it
BOUTELOUP Jean-Paul's insight:

Coup marketing ou vrai positionnement social ? Une action dans tous les cas qui mértite d'être connu et de boulverser la défiance des industriels vis à vis  des demandeurs d'emplois.

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Veille innovation emploi / RH et réseaux sociaux
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Recrutement: le savoir-être, notion oubliée?

Recrutement: le savoir-être, notion oubliée? | innovation_recrutement | Scoop.it
Le savoir-être semble se perdre chez les candidats, en particulier lors des forums de recrutement qui sont pourtant une occasion en or de tisser des liens avec les recruteurs. Retrouv
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CV : la photo qu'il vous faut

CV : la photo qu'il vous faut | innovation_recrutement | Scoop.it

Aucune photo ne peut être exigée sur un CV. Toutefois, si vous décidez d’en insérer une, sachez qu’il y a quelques règles à respecter.


Via BeginWith, Ergalis, recrutement et intérim
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La surprenante science de la motivation

La surprenante science de la motivation | innovation_recrutement | Scoop.it
Dan Pink, conseiller en carrière, examine les méandres de la motivation en partant d'un fait que les sociologues connaissent mais que la plupart des managers ignorent : les récompenses traditionnelles ne sont pas toujours aussi efficaces que l'on croit. Écoutez ses histoires éclairantes et peut-être en avance sur leur temps.
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InnovAdvisor's curator insight, January 29, 3:55 AM

A intégrer dans ses méthodes de management ;-)

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Le CV audio, un outil de recherche d’emploi adapté aux jeunes?

Le CV audio, un outil de recherche d’emploi adapté aux jeunes? | innovation_recrutement | Scoop.it
Se faire remarquer par un recruteur au milieu d’une masse de candidatures sans pour autant apparaître totalement décalé: tel est l’exercice périlleux auquel font face les demandeurs d’emploi, et parmi eux les jeunes. Focus sur l’une des options possibles pour réussir sa recherche d’emploi: le CV audio.
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Que vaut réellement un MOOC sur votre CV ?

Que vaut réellement un MOOC sur votre CV ? | innovation_recrutement | Scoop.it
La reconnaissance des MOOCs dans le monde professionnel.

Via Gilles Le Page
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Gilles Le Page's curator insight, January 16, 4:29 AM

Extrait : "...plusieurs recruteurs et consultants en DRH sont de plus en plus confiants quant à la valeur ajoutée d’un MOOC sur un CV. Ils ne sont pas considérés comme des diplômes académiques, mais apportent tout de même un plus sur votre CV."

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Emplois: les secteurs qui vont embaucher en 2015

Emplois: les secteurs qui vont embaucher en 2015 | innovation_recrutement | Scoop.it
Malgré des prévisions de croissance faible, le contexte est plus favorable à la création d'emplois. Notamment pour les cadres, qui profitent du virage des entreprises vers le numérique.

Via BeginWith
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Une job box pour aider les jeunes à décrocher un emploi

Une job box pour aider les jeunes à décrocher un emploi | innovation_recrutement | Scoop.it

Simulations, jeux de rôle filmés, les nouveaux outils réinventent les techniques de recherche d'emploi ou de contrat d'apprentissage.


Via Nelly Renard
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Emploi : le CV anonyme gomme les inégalités mais ne les supprime ... - Sud Ouest

Emploi : le CV anonyme gomme les inégalités mais ne les supprime ... - Sud Ouest | innovation_recrutement | Scoop.it
Une expérimentation menée dans l'Essonne a démontré l'efficacité relative du CV anonyme : ceux qui portent un "prénom discriminant" ont toujours moins de chances d'être recrutés...
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"Les maîtres de demain seront les compagnies d'assurance et les agrégateurs de données"

"Les maîtres de demain seront les compagnies d'assurance et les agrégateurs de données" | innovation_recrutement | Scoop.it
Face au discours de prospective décliniste de l'essayiste Jéremy Rifkin sur les effets d'Internet sur le capitalisme, Jacques Attali; Jean-Marc Daniel et la présidente de GE France y voient plutôt un vecteur de croissance pour les entreprises, positif ou... négatif.

Via Aurélie Thev', Morgan BANCEL
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Pourquoi les hommes détestent demander leur chemin : (enfin) l’explication scientifique

Pourquoi les hommes détestent demander leur chemin : (enfin) l’explication scientifique | innovation_recrutement | Scoop.it
Une récente étude montre que le sens de l'orientation chez l'homme est intimement lié à la distance qu'il a parcourue dans sa vie.
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Clustree, le big data appliqué à la recherche de talents en entreprise - Le Journal des RH

Clustree, le big data appliqué à la recherche de talents en entreprise - Le Journal des RH | innovation_recrutement | Scoop.it
Encore une solution de gestion des talents ? Clairement non. Clustree est un outil de matching de...

Via Pascal BAUDOIN
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Osons La France - Adecco

BOUTELOUP Jean-Paul's insight:
OSONS L’EMPLOI AUTREMENT !oui au pouvoir de l'audace
RDV DU 4 AU 7 DÉCEMBRE AU GRAND PALAIS #AdeccoOLF
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Un tiers des salariés n'ont ni entretien individuel d'évaluation, ni objectifs chiffrés !

Un tiers des salariés n'ont ni entretien individuel d'évaluation, ni objectifs chiffrés ! | innovation_recrutement | Scoop.it

Ce constat est le résultat de l'enquête Sumer et concerne principalement les salariés d'entreprises employant moins de 10 personnes. On y apprend que l’entretien individuel d’évaluation fondé sur des critères « précis et mesurables » mais sans objectifs chiffrés concerne 20 % des salariés.


Via congruence-RSO, Nelly Renard
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congruence-RSO's curator insight, February 8, 3:05 PM

Commentaires (études Dares) ...  les salariés français ressentent un peu plus que l’ensemble des salariés de l’Union européenne un sentiment de pression temporelle dans leur travail (ils sont ainsi 39 % contre 31 % pour l’ensemble de l’Union à devoir interrompre des tâches en cours d’exécution pour en effectuer une autre tâche non prévue).

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Le Pôle Executive - Le Blog > « Dans les métiers de la santé, les compétences ne suffisent pas, il faut aussi vraiment aimer l’autre »

Le Pôle Executive - Le Blog > « Dans les métiers de la santé, les compétences ne suffisent pas, il faut aussi vraiment aimer l’autre » | innovation_recrutement | Scoop.it
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Alumni 2.0 ou réseaux sociaux pro : comment garder les anciens étudiants dans son giron ?

Alumni 2.0 ou réseaux sociaux pro : comment garder les anciens étudiants dans son giron ? | innovation_recrutement | Scoop.it
Recherche d’emploi ou de stage, mise en ligne du CV, constitution d’un réseau professionnel… : les diplômés sont de plus en plus nombreux à investir internet pour leur carrière professionnelle. Les réseaux sociaux professionnels l’ont bien compris puisque LinkedIn et Viadeo ont ouverts des « Pages universités ». Pourtant, les communautés d’anciens élèves préexistent depuis longtemps à ces pratiques : comment les établissements d’enseignement supérieur tirent-ils leur épingle du jeu

Via Ozil Conseil
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Index global de compétitivité des talents : une prime à l’agilité et l’ouverture

Index global de compétitivité des talents : une prime à l’agilité et l’ouverture | innovation_recrutement | Scoop.it
Le modèle, audité par la Commission européenne, est inchangé mais le nombre de critères est passé de 48 à 65. C’est à leur aune qu’est...
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Morlaix. La vente à domicile, un secteur qui recrute | Ouest France Entreprises

Morlaix. La vente à domicile, un secteur qui recrute | Ouest France Entreprises | innovation_recrutement | Scoop.it
Pour sa deuxième édition à Morlaix, le Salon de l'emploi indépendant cherche à attirer clients et futurs vendeurs.
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NetEmploi » 25900 tutoriels vidéo sur le numérique gratuits pour les chercheurs d’emploi

NetEmploi » 25900 tutoriels vidéo sur le numérique gratuits pour les chercheurs d’emploi | innovation_recrutement | Scoop.it
BOUTELOUP Jean-Paul's insight:

Très belle initiative

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Thao PHAN DINH's curator insight, January 16, 6:22 AM

Formation Vidéo Node.js, Joomla, Android, Javascript.... sont accessibles gratuitement pour les demandeurs d'emploi jusqu'à fin avril 2015

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Guide 2015 de la taille des images sur les réseaux sociaux - Blog du Modérateur

Guide 2015 de la taille des images sur les réseaux sociaux - Blog du Modérateur | innovation_recrutement | Scoop.it
Nous vous présentons régulièrement des indications sur la taille des images utilisées sur les différents réseaux sociaux, Facebook entre autres, que ce soit pour les profils, pour les publications ou encore pour les publicités.
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HEC et Polytechnique lancent un Mooc pour créer sa start-up technologique

HEC et Polytechnique lancent un Mooc pour créer sa start-up technologique | innovation_recrutement | Scoop.it
«Décider de créer ou de rejoindre une entreprise technologique dans ses pre

Via Claire G
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500 000 : le nombre de demandeurs d’emploi recrutés via la MRS en 20 ans - Pôle emploi.org

500 000 : le nombre de demandeurs d’emploi recrutés via la MRS en 20 ans - Pôle emploi.org | innovation_recrutement | Scoop.it
En 20 ans, le recrutement par simulation a permis 500 000 recrutements. http://t.co/4yIlYftKBS De l'avantage du recrutement sans #CV :) #MRS

Via BeginWith
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Guide des bonnes pratiques pour développer les compétences par le numérique.

Guide des bonnes pratiques pour développer les compétences par le numérique. | innovation_recrutement | Scoop.it

Le CEFRIO publie un guide extrêmement fouillé, à la fois sur le plan méthodologique et par l'apport de cas concrets, sur les bonnes pratiques pour développer les compétences par le numérique.
Formateurs, consultants, DRH, cadres... voila de quoi inspirer nos pratiques en matière de transmission de savoirs et en phase avec l'ère numérique que nous traversons.


Via Frédéric DEBAILLEUL
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Marie-Leet Bens's curator insight, November 28, 2014 11:39 AM

Génial, merci!

Willem Kuypers's curator insight, November 28, 2014 12:43 PM

Effectivement le guide vaut la peine pour comprendre les compétences liées au numérique. 

Quoi? Qui? Quand? Où? Comment? Pourquoi?'s curator insight, November 30, 2014 3:16 PM

A Lire 

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[3 question à] La Poste : « il faut travailler avec l’écosystème numérique pour se réinventer et se développer »

[3 question à] La Poste : « il faut travailler avec l’écosystème numérique pour se réinventer et se développer » | innovation_recrutement | Scoop.it
10 prototypes développés avec des start-ups seront présentés au prochain Lab Postal. The post [3 question à] La Poste : « il faut travailler avec l’écosystème numérique pour se réinventer et se développer » appeared first on FrenchWeb.fr.
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A quoi ressemblera le recrutement du futur ?

A quoi ressemblera le recrutement du futur ? | innovation_recrutement | Scoop.it
Le bon vieux CV et la lettre de motivation ont-ils vécu ? Les avis des professionnels du secteur divergent radicalement, mais les réseaux sont utilisés par tous, ou presque.
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