Family Business
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Il meglio per crescere il business di famiglia e la famiglia con il business
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Great Teams Are a Mix of Old and New

Great Teams Are a Mix of Old and New | Family Business | Scoop.it
The best teams, we tend to think, are like a band of brothers. They’ve been together for a long time. They know each other extremely well. And they are more successful as a result. It’s common sense, right?

Via The Family Business Unit
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Great Teams Are a Mix of Old and New

Great Teams Are a Mix of Old and New | Family Business | Scoop.it
The best teams, we tend to think, are like a band of brothers. They’ve been together for a long time. They know each other extremely well. And they are more successful as a result. It’s common sense, right?
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L'antidoto alla crisi si chiama famiglia - Aleteia

L'antidoto alla crisi si chiama famiglia - Aleteia | Family Business | Scoop.it
L'antidoto alla crisi si chiama famiglia
Aleteia
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per fare un manager ... - Il Sole 24 Ore

per fare un manager ... - Il Sole 24 Ore | Family Business | Scoop.it
per fare un manager ...
Il Sole 24 Ore
Coniugare tradizione a innovazione. Il fare artigiano all'azienda. L'essere umano al capitano d'industria.
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The Secret to a Successful Family Succession

The Secret to a Successful Family Succession | Family Business | Scoop.it
You're mistaken if you think that selling your business to a family member will be easier than selling to a stranger.

Via The Family Business Unit
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«Il miglior presidente di sempre» - Brescia Oggi

«Il miglior presidente di sempre» - Brescia Oggi | Family Business | Scoop.it
Qui Brescia
«Il miglior presidente di sempre»
Brescia Oggi
È il momento dell'ultimo commiato, del ricordo civile del capitano d'impresa che ha portato Brescia nel mondo. Il ministro Flavio Zanonato ne sottolinea il valore.
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Women Don't Need to Lead Better Than Men. They Need to Lead Differently.

Women Don't Need to Lead Better Than Men. They Need to Lead Differently. | Family Business | Scoop.it
In the summer of 2008, I experienced a massive hormonal shift, moving from the largely-male, testosterone-charged environment of Harvard Business School, where I had spent the first 18 years of my career, to the nearly all-female realm of Barnard...
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Autoimprenditorialità e passaggio generazionale: più anziani alla guida di PMI

Autoimprenditorialità e passaggio generazionale: più anziani alla guida di PMI | Family Business | Scoop.it
In tempi di disoccupazione crescente e di indagini che dimostrano che il desiderio di fare impresa è prioritario per molti giovani, aumenta l’età degli imprenditori alla guida delle Piccole Medie Imprese.
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Leadership e cultura d'impresa nel passaggio generazionale ...

Leadership e cultura d'impresa nel passaggio generazionale ... | Family Business | Scoop.it
Redazione CareerTV. Leadership e cultura d'impresa nel passaggio generazionale ... Segnala via Email 'Leadership e cultura d'impresa nel passaggio generazionale'. * Obbligatorio. Il tuo nome: *. La tua e-mail: *.
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Di padre in figlio: come cambiano le imprese italiane del vino ...

Di padre in figlio: come cambiano le imprese italiane del vino ... | Family Business | Scoop.it
Vinitaly ha fotografato con Ispo il primo passaggio generazionale vinicolo dell'età moderna, evidenziando i valori e i limiti delle imprese vinicole che rappresentano il modello vincente del family business italiano.
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Il Made in Italy è ammalato, si può curare? di Romano Benini - Il Riformista

Il Made in Italy è ammalato, si può curare? di Romano Benini - Il Riformista | Family Business | Scoop.it
Il Made in Italy è ammalato, si può curare? di Romano BeniniIl RiformistaIl declino di questi anni è legato all'indebolimento delle reti di impresa, dei distretti specializzati del Made in Italy.
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La famiglia Lionello corre sulle uova i ricavi di Eurovo a quota ... - La Repubblica

La famiglia Lionello corre sulle uova i ricavi di Eurovo a quota ...La RepubblicaLui rappresenta la terza generazione dell'impresa familiare, fondata dal nonno Rainieri e oggi guidata dai suoi figli Ireno e Siro, rispettivamente direttore generale...
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With All Due Respect, Sir: You Need a Younger, Hungrier Heir

With All Due Respect, Sir: You Need a Younger, Hungrier Heir | Family Business | Scoop.it
If you get fat and happy and let things go--like Downton Abbey's Lord Grantham--you're no more than 90 days away from ruin.

Via The Family Business Unit
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Novità in rosa e d'immagine per Arrigoni formaggi - Bergamonews

Novità in rosa e d'immagine per Arrigoni formaggi - Bergamonews | Family Business | Scoop.it
Bergamonews Novità in rosa e d'immagine per Arrigoni formaggi Bergamonews Si tinge di rosa il rinnovamento generazionale che ha visto protagonista la “Sergio Arrigoni”, una delle più prestigiose aziende del settore lattiero caseario, grazie...
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The Rise of Compassionate Management (Finally)

The Rise of Compassionate Management (Finally) | Family Business | Scoop.it
Don’t look now, but all of a sudden the topic of compassionate management is becoming trendy.
A growing number of business conferences are focusing in on the topic of compassion at work.
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L'azienda Giorgio Tesi diventa un "modello" alla Bocconi di Milano - La Nazione

L'azienda Giorgio Tesi diventa un "modello" alla Bocconi di Milano - La Nazione | Family Business | Scoop.it
L'azienda Giorgio Tesi diventa un "modello" alla Bocconi di Milano
La Nazione
Tre le aziende familiari scelte come casi di eccellenza: i Marchesi Antinori, la Baraclit e la Giorgio Tesi Group.
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Collaborate with a Loved One Without Ruining Your Relationship

Collaborate with a Loved One Without Ruining Your Relationship | Family Business | Scoop.it
One of the most frequent questions we get about our book, The Progress Principle, isn’t about the content of the book or the research behind it. Rather, it goes something like this: “You guys wrote a book together, and you’re still married?
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Riflessioni di un Commercialista: Passaggio generazionale: il rischio della matrioska

Riflessioni di un Commercialista: Passaggio generazionale: il rischio della matrioska | Family Business | Scoop.it
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The Upside of Being an Outsider in a Family Business - Wall Street Journal

The Upside of Being an Outsider in a Family Business - Wall Street Journal | Family Business | Scoop.it
The Upside of Being an Outsider in a Family Business Wall Street Journal Perhaps most important, to both the owner of a family business and its senior executives, is the owner learning to share as much of running the company as possible with...

Via The Family Business Unit
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11 CONSIGLI PER MIGLIORARE IL PROPRIO SMALL BUSINESS ...

Dal sito Restaurant Finance Company, 11 rapidi suggerimenti per migliorare il proprio business (qui l'elenco originale, in inglese). Controllare l'andamento aziendale: alcune piccole aziende non hanno idea dei numeri e dei ...
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Carpene' Malvolti, ultime tappe di un successo di 140 anni

Carpene' Malvolti, ultime tappe di un successo di 140 anni | Family Business | Scoop.it
... l'azienda spumantistica Carpene Malvolti ha sempre fatto della gestione “familiare” – ricorrendo tuttavia a una gestione manageriale dell'importante processo di internazionalizzazione – la propria bandiera, aggiungendo ...
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Sei belle storie di passaggio generazionale

Sei belle storie di passaggio generazionale | Family Business | Scoop.it
04/04/2012 – Il passaggio generazionale nel mondo del vino raccontato da sei importanti “figli di papà“. I valori legati alla famiglia e all'unicità del territorio nel quale operano contribuiscono a facilitare un passaggio non ...
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Le imprese familiari resistono meglio alla crisi

Le imprese familiari resistono meglio alla crisi | Family Business | Scoop.it
Una chiara e rapida catena di comando è la caratteristica chiave per la governance aziendale;; Il Presidente e l'Amministratore Delegato sono quasi sempre membri della Famiglia Imprenditoriale e nel CdA i familiari sono in ...
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«I grandi gruppi? Chi ha venduto se n' è pentito» - Corriere della Sera

«I grandi gruppi? Chi ha venduto se n' è pentito»Corriere della Serasorride Dolce - Non bisogna dimenticare mai che l' azienda deve poter andare avanti da sola.
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