Entretiens Professionnels
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Transformation durable : comment engager le collaborateur ? | Cécile Puyhardy

Transformation durable : comment engager le collaborateur ? | Cécile Puyhardy | Entretiens Professionnels | Scoop.it
« Green » et « Smart » building vont de pair : l’entreprise intelligente de demain est durable et éco-responsable. Une mise au vert qui favorise la gestion des flux, l’agilité, le confort. Encore faut-il savoir accompagner les collaborateurs afin qu’ils investissent efficacement un nouvel environnement de travail pour en tirer tous les bénéfices.
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Gamify your workplace for better engagement I Tony Ventrice

Gamify your workplace for better engagement I Tony Ventrice | Entretiens Professionnels | Scoop.it

"That’s an alarming statistic with massive implications for productivity and employee retention. But a recent Badgeville survey of more than 500 workers (executive level to frontline employees) points the way to a solution: workplace Gamification..."

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La gamification : un nouveau terrain de jeu pour les RH | Sarah Vilmont

La gamification : un nouveau terrain de jeu pour les RH | Sarah Vilmont | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'La gamification fait partie de ces nouveaux concepts à la mode, qui donnent lieu à des livres entiers dédiés au sujet et même à la naissance d’entreprises spécialisées en gamification. Mais finalement, que met-on derrière ce néologisme anglicisant ?...'

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The Rise of Engagement and Gamification I Amanda Schneider

The Rise of Engagement and Gamification I Amanda Schneider | Entretiens Professionnels | Scoop.it
While the workplace is far from being modeled after a Dave and Buster's, gamification will no doubt change the way we engage our employees and hopefully improve just how productive we are at work....
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Rescooped by Pascale_Masson from Travailler autrement au 21 ème siècle
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La gamification : un levier de performance pour les organisations

La gamification : un levier de performance pour les organisations | Entretiens Professionnels | Scoop.it
Dans son étude "Gamify - How Gamification Motivates People to Do Extraordinary Things" qui sera présentée les 21 et 22 mai prochains à...

Via talkSpirit, JP Fourcade
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Les champions de la gamification : "Life" transforme la vie quotidienne en jeu I Sylvain Arnulf

Les champions de la gamification : "Life" transforme la vie quotidienne en jeu I Sylvain Arnulf | Entretiens Professionnels | Scoop.it
Et si l'on appliquait le principe de gamification à l'ensemble des activités du quotidien ? C'est le credo de Life, réseau social créé par une étudiante d'Epitech qui permet à un groupe d'amis (ou même d'inconnus) de se lancer des défis.
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70% of the Top 2,000 Companies Will Use Gamification by 2015 I Blake Mccammon

70% of the Top 2,000 Companies Will Use Gamification by 2015 I Blake Mccammon | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'Although the term was coined in 2002 by Nick Pelling, gamification didn’t gain popularity and traction until the early 2010s. Gamification has allowed employers to bring together components of gaming into the workplace in order to increase productivity. Redesigning tasks that are considered mundane or reptitive allows employers to not only keep employees longer, but make the workplace more fun....' 

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5 bonnes raisons d’adopter le jeu pour doper la performance de son entreprise I Stephan Paolini

5 bonnes raisons d’adopter le jeu pour doper la performance de son entreprise I Stephan Paolini | Entretiens Professionnels | Scoop.it
Jouer au travail, une douce utopie ? Pas pour la génération Y, qui attend de son emploi qu’il soit fun, social, avec des objectifs clairs et mesurables sur le court terme, qu’il offre une satisfaction personnelle.
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A quoi ressemblera le travail demain ? I Guirec

A quoi ressemblera le travail demain ? I Guirec | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'Internet, médias et réseaux sociaux, jeux vidéo, terminaux mobiles : comment ces nouvelles technologies bouleversent-elles notre façon de travailler ? L'entreprise dans sa forme actuelle est-elle vouée à disparaître ? Son organisation a déjà muté avec la possibilité de travailler à distance et à toute heure de la journée. Certaines grandes compagnies semblent, elles, montrer la voie à suivre : travail plus collaboratif, bureaux high-tech, horaires flexibles, etc. Autant de changements qui devraient se généraliser, analyse Olivier Charbonnier, Directeur général du cabinet Interface et co-auteur avec Sandra Enlart de l'ouvrage ''A quoi ressemblera le travail demain ?'''

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Quelles technologies pour apprendre à apprendre ? I Rémi Sussan

Quelles technologies pour apprendre à apprendre ? I Rémi Sussan | Entretiens Professionnels | Scoop.it

"...L'apport de ces futures technologies sera peut-être donc, avant tout, de rendre la connaissance concrète et de faire en sorte que des formes de pensée jusqu'ici purement abstraites puissent, enfin, être littéralement "touchées du doigt"."

Pascale_Masson's insight:

via David Zentao, Nouvelles technologies new's (Flipboard) 

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Et si l’on jouait en entreprise ?| Jacques Isoré

Et si l’on jouait en entreprise ?| Jacques Isoré | Entretiens Professionnels | Scoop.it

Les gens aiment jouer mais qu’en est-il du jeu en entreprise ? .. D’une certaine façon, l’entreprise joue aussi. Conquérir un nouveau marché, fabriquer un nouveau produit, reprendre une part de marché ou afficher une belle progression, laissant le concurrent loin derrière, sont bien des sortes de jeux. Quelquefois, elle organise des tournois, des concours, elle nous invite à relever des défis, à conquérir des territoires, à réaliser des projets...'

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Gamification, vous avez dit gamification ? I Céline Chalin

Gamification, vous avez dit gamification ? I Céline Chalin | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'La gamification consiste à utiliser des mécaniques de jeux pour changer des comportements et susciter la motivation. Cette pratique connaît actuellement un grand succès dans les domaines: du marketing et de la communication... des ressources humaines et du management...  de la formation... 

Alors comment mettre en place des expériences ludiques dans une formation grâce à la gamification ?'

Pascale_Masson's insight:

partagé via SeriousGame.be @SeriousGameBE

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Gamification in HR - #GamifyHR I Jon Ingham

Gamification in HR - #GamifyHR I Jon Ingham | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'I'm at Fleming Europe's Gamification in HR Summit in Paris...'

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The serious business of gamification I Harvey Schachter

The serious business of gamification I Harvey Schachter | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'If you’re interested in changing behaviour in your workplace, helping employees or customers to develop new skills, or spurring innovation, you may want to consider the approach known as gamification...' 

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La ludification : un nouveau moyen de motiver les salariés ? | Vincent Belliveau

La ludification : un nouveau moyen de motiver les salariés ? | Vincent Belliveau | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'Et si le travail devenait un jeu comme Candy Crush, avec des points à gagner, des niveaux à compléter, des récompenses… C’est ce qui est en train de se produire avec la ludification des applications et des processus professionnels. L’objectif : renforcer la motivation des salariés et surtout leur productivité...'

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Pour une gamification réussie de la formation en ligne | Christine Vaufrey

Pour une gamification réussie de la formation en ligne | Christine Vaufrey | Entretiens Professionnels | Scoop.it
Voir des apprenants aussi engagés sur leur formation en ligne que des adeptes du jeu vidéo, tous les concepteurs d'e-learning en rêvent !
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'The Performance Game' : Are You Ready to Gamify Compensation? I Martin Migoya

'The Performance Game' : Are You Ready to Gamify Compensation? I Martin Migoya | Entretiens Professionnels | Scoop.it

'A couple of months ago it was time for me to review my team's performance. This process always brings me back to the same question: What is it that motivates people to reach their goals? Over the years I've asked colleagues and friends about this, and I've gathered different answers that show fascinating perspectives of what really makes people give the best of them and engage in activities that go beyond their goals...'

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The Must-Have EdTech Cheat Sheet I Katie Lepi

The Must-Have EdTech Cheat Sheet I Katie Lepi | Entretiens Professionnels | Scoop.it
There's a whole galaxy of terminology that you should know about when it comes to education technology. From PLNs to Blended Learning to Synchronous Online Learning... it can get overwhelming.
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