Entreprise, Management, et Actus Business
2.5K views | +0 today
Follow
 
Scooped by Catherine Besse
onto Entreprise, Management, et Actus Business
Scoop.it!

Vers la fin du leadership ?

Vers la fin du leadership ? | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it

Les capacités leadership telles qu’elles sont encore représentées, enseignées, pratiquées sont-elles en phase avec les transformations auxquelles sont confrontées les entreprises aujourd'hui ?

Catherine Besse's insight:

Qui sera le leader de demain ?

more...
No comment yet.
Entreprise, Management, et Actus Business
Chaque entreprise, chaque manager, chaque business est unique et génère une expérience précieuse.  Ce topic a pour vocation de réunir ces expériences et fournir une ressource, une somme de connaissances utile aux dirigeants et aux créateurs d'entreprise. Consultez également le blog Speciman sur la formation professionnelle, le management, le coaching en entreprise... http://www.speciman.fr/blog-formation-coaching
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Intelligence économique et gestion de l'information - Speciman

Intelligence économique et gestion de l'information - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Le manager d'aujourd'hui subit une avalanche d'informations (mails, flux Facebook, Twitter, reportings...). Mais qu'en faire en Intelligence Économique ?
Catherine Besse's insight:
Intelligence économique : que doit faire le manager aujourd'hui, noyé sous une masse d'informations, pour participer à la veille de l'entreprise ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Relation Client : la fin de la fidélité ? - Speciman

Relation Client : la fin de la fidélité ? - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
La fidélité n'est ni une envie ni un besoin pour un client. Il dispose de la carte de fidélité de votre enseigne, mais aussi celles de vos concurrents !
Catherine Besse's insight:
Chacun dispose dans son portefeuille de la carte de fidélité d'une enseigne... et de l'enseigne concurrente !
Qu'en est-il de la fidélité dans la Relation Client aujourd'hui ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

3 clés du manager efficace en 2017 - Speciman

3 clés du manager efficace en 2017 - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Le manager « efficace » de 2016 savait fixer un cap, motiver... Néanmoins, il était parfois perdu. Voici 3 points qui vont transformer en gagnant pour 2017
Catherine Besse's insight:
Le manager de 2016 était parfois perdu parmi les attitudes à adopter face à ses collaborateurs, les bonnes méthodes pour accroître l'engagement au travail, les techniques pertinentes pour atteindre les buts fixés par sa propre hiérarchie,...
Recensons 3 points qui vont transformer ce manager parfois indécis en un gagnant pour 2017.
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Attention au syndrome des managers qui « décrochent » - Speciman

Attention au syndrome des managers qui « décrochent » - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Un fait nouveau touche de plus en plus d'entreprises et déconcerte les RH et les dirigeants : le nombre de managers qui refusent une promotion augmente.
Catherine Besse's insight:
De plus en plus de managers ne souhaitent pas évoluer dans l'entreprise. Comment faire pour ne pas se priver de ces compétences potentielles ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Managers, sachez recadrer un collaborateur ! - Speciman

Managers, sachez recadrer un collaborateur ! - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
En tant que manager, vous devez recadrer un collaborateur dont certaines pratiques ne correspondent pas à vos attentes. Intervenir certes, mais comment ?
Catherine Besse's insight:
Savoir recadrer le comportement toxique d'un collaborateur par ailleurs efficace n'est pas sans difficulté...
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Les apports inter-générationnels dans l'entreprise - Speciman

Les apports inter-générationnels dans l'entreprise - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Une intéressante étude met en avant les comportements entre les générations au sein de l'entreprise, et permet d'optimiser le management multi-générationnel
Catherine Besse's insight:
Une nouvelle étude permet de mieux manager les équipes multi-générationnelles dans l'entreprise
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Patrons français : les meilleurs du monde ? - Speciman

Patrons français : les meilleurs du monde ? - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
L'Université de Harvard a publié son classement annuel des meilleurs chefs d’entreprises d'envergure mondiale. Sur les 10 premiers, 3 sont français.
Catherine Besse's insight:
Pourquoi les grand patrons français sont-ils si bien cotés à l'international ? Une réponse de Speciman
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Leader, manager ? Des définitions à revoir en 2016

Leader, manager ? Des définitions à revoir en 2016 | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Les concepts de manager et de leader évoluent eux aussi avec les nouvelles formes de travail en entreprise aujourd'hui
Catherine Besse's insight:
L'entreprise est en pleine évolution depuis quelques années... Les définitions de "Manager" et "Leader" aussi !
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

À venir : du nouveau sur le fait religieux en entreprise

À venir : du nouveau sur le fait religieux en entreprise | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Un guide pratique du Ministère du Travail pour aider à gérer le fait religieux dans l'entreprise
Catherine Besse's insight:
Les managers sont souvent désarmés face à l'irruption du fait religieux au sein de leurs équipes... Enfin un guide pratique sur le sujet.
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

La puissance intrinsèque de l'équipe en management : vérifiée aussi aux Jeux Olympiques

La puissance intrinsèque de l'équipe en management : vérifiée aussi aux Jeux Olympiques | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
L'individu est plus efficace au sein d'une équipe : ce point de management est parfaitement illustré dans le monde du sport, aux Jeux Olympiques
Catherine Besse's insight:
On retrouve les mêmes aspects dans le management en entreprise et le management sportif : illustration aux Jeux Olympiques !
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Savoir manager quand son N+1 se trompe...

Savoir manager quand son N+1 se trompe... | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it

Votre supérieur se trompe ? Apprenez à réagir de façon constructive : ce peut être un moment fort de votre carrière !

Catherine Besse's insight:
Vous en êtes déjà certainement persuadé : le statut de chef ne rend pas infaillible !
Une fois cette évidence rappelée, il s'agit de savoir comment réagir lorsque manifestement votre N+1 a tort.
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

La France va mieux ? Alors demandez une augmentation !

La France va mieux ? Alors demandez une augmentation ! | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Puisque la France va mieux et que votre N+1 est de bonne humeur à l'approche des vacances, pourquoi ne pas en profiter pour lui demander une augmentation ?!
Catherine Besse's insight:
"Ca va mieux" ?
C'est donc le moment de demander une augmentation à votre supérieur !
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Inflation des données et intelligence économique... la disruption a heureusement de l'avenir !

Inflation des données et intelligence économique... la disruption a heureusement de l'avenir ! | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Quid de l'intelligence économique dans l'entreprise en ces temps où les informations (exactes ou fausses) inondent les veilleurs ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Managers et leaders : des parallèles avec l'actualité politique - Speciman

Managers et leaders : des parallèles avec l'actualité politique - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Il est intéressant de faire un parallèle entre certains faits saillants de "l'affaire Fillon" et la vie quotidienne des managers dans l'entreprise.
Catherine Besse's insight:
Les politiques sont des managers et leaders dans leur parti... peuvent-ils être considérés comme de bons managers au sens de l'entreprise du XXIe siècle ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Votre N+1 organise un tournoi de tennis : devez-vous le laisser gagner ?! - Speciman

Votre N+1 organise un tournoi de tennis : devez-vous le laisser gagner ?! - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it

Initié au tennis dès l'enfance, vous maîtrisez ce sport. Or votre manager organise un tournoi pour resserrer les liens entre les membres de l'équipe

Catherine Besse's insight:
Votre niveau de tennis est bien supérieur à celui de votre manager. Or il décide d'organiser un tournoi pour "renforcer les liens au sein de l'équipe".
Si vous êtes amené à affronter votre manager, faut-il le laisser gagner ?
Le doute vous assaille : ce serait quand même dommage de mettre en péril votre carrière professionnelle pour une partie de tennis que vous n’avez même pas demandée…
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Bonne résolution pour 2017 : travailler debout ! - Speciman

Bonne résolution pour 2017 : travailler debout ! - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
En tant que manager, vous tenez au dynamisme, à l'implication et à la bonne santé de vos collaborateurs au travail, y compris à l'heure de la sieste.
Catherine Besse's insight:
Une bonne méthode pour augmenter l'implication au travail, la productivité et le bien-être dans les entreprises : travailler debout !
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

L'engagement de vos collaborateurs : connaissez-vous l'arme fatale ? - Speciman

L'engagement de vos collaborateurs : connaissez-vous l'arme fatale ? - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Nous l'avons vu, l'engagement des salariés français dans leur entreprise est au plus bas. Or il existe un outil miracle qui va motiver vos collaborateurs
Catherine Besse's insight:
Comment améliorer l'engagement des collaborateurs quand on a tout essayé ?!
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Et si l'entreprise partageait ses collaborateurs ? - Speciman

Et si l'entreprise partageait ses collaborateurs ? - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Des idées nouvelles naissent dans la sphère professionnelle pour assouplir des rigidités du monde du travail. Le partage de collaborateurs entre entreprises
Catherine Besse's insight:
Des entreprises qui se regroupent en réseau pour initier des rapprochements de collaborateurs et de compétences... c'est nouveau en France
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Êtes-vous atteint de brown-out dans votre travail ? - Speciman

Êtes-vous atteint de brown-out dans votre travail ? - Speciman | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Après le burn-out, le bore-out, l'hyperthinking et l'effet spectateur, un autre mal au travail est identifié : le brown-out. Vous l'avez déjà ressenti !
Catherine Besse's insight:
Vous connaissez sûrement déjà certains symptômes du brown-out sans le savoir...
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Planifier, un luxe en intelligence économique ?

Planifier, un luxe en intelligence économique ? | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
L'importance de la planification pour améliorer sa propre productivité, mais aussi son bien-être à travers la programmation de succès !
Catherine Besse's insight:
La planification est un impératif pour le succès d'une stratégie d'intelligence économique : mais elle ne concerne pas que le veilleur.
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

CEC : le lien entre engagement citoyen et formation professionnelle

CEC : le lien entre engagement citoyen et formation professionnelle | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Le Compte Engagement Citoyen incitera au développement d'actions citoyennes en associant un bénéfice du salarié dans son cadre professionnel à son engagement privé.
Catherine Besse's insight:
Le CEC : un bénéfice pour la #formationProfessionnelle des actifs qui sont #bénévoles dans la sphère privée.
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Managers : motivez vos collaborateurs en éliminant leur blues du dimanche soir !

Managers : motivez vos collaborateurs en éliminant leur blues du dimanche soir ! | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Managers, supprimez le "blues du dimanche soir" de vos collaborateurs : vous allez renforcer leur productivité et leur bien-être !
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Boiron vs Google : l'efficacité d'un management social qui n'a rien d'homéopathique !

Boiron vs Google : l'efficacité d'un management social qui n'a rien d'homéopathique ! | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Le management selon Boiron : améliorer le bien-être des employés pour optimiser l'efficacité de l'entreprise
Catherine Besse's insight:
Très éloignées des débats actuels sur l'augmentation du temps de travail à salaire égal, des entreprises françaises réussissent avec un management qui n'a rien à envier à Google...
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

Et si le manager apprenait à ne pas décider ?

Et si le manager apprenait à ne pas décider ? | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Manager, c'est aussi abandonner son pouvoir de décision pour mettre en avant l'intelligence collective de l'équipe
Catherine Besse's insight:
Le "bon" manager est-il celui qui décide, ou celui qui organise son équipe pour profiter de l'intelligence collective de ses collaborateurs ?
more...
No comment yet.
Scooped by Catherine Besse
Scoop.it!

L'enjeu de la formation professionnelle : réduire l'écart entre les attentes des entreprises et leur ressenti sur les formations réalisées.

L'enjeu de la formation professionnelle : réduire l'écart entre les attentes des entreprises et leur ressenti sur les formations réalisées. | Entreprise, Management, et Actus Business | Scoop.it
Il est très intéressant de constater l'écart entre les attentes des dirigeants d'entreprises en termes de formation professionnelle, et le ressenti qu'ils ont des formations effectivement dispensées
Catherine Besse's insight:
Les attentes des dirigeants d'entreprises sont fortes en formation professionnelle.
Mais ils ont du mal à en mesurer les résultats...
more...
No comment yet.