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Economie Responsable et Consommation Collaborative
Economie Responsable, Economie Sociale et Solidaire, Innovation Sociale, Consommation Collaborative, Développement Durable, Energie et Environnement.
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La plus vieille usine de France sera-t-elle rachetée par ses salariés ?

La plus vieille usine de France sera-t-elle rachetée par ses salariés ? | Economie Responsable et Consommation Collaborative | Scoop.it

oLa Papeterie de Docelles, en Lorraine, créée il y a cinq siècles, va fermer. Ainsi en a décidé son propriétaire, un groupe international. Des salariés montent un projet de reprise en coopérative, soutenu par le gouvernement, les collectivités locales et plusieurs banques. Une seule chose manque : la propriété du site. Mais le groupe refuse de le céder, même pour plusieurs millions d’euros. Une entreprise peut-elle dicter ses conditions et envoyer dans la misère 161 salariés, au nom du droit de propriété ? Les pouvoirs publics peuvent-ils réquisitionner l’usine pour que les emplois et savoir-faire locaux restent ? Le droit de propriété peut-il prévaloir sur le droit au travail ?



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Ce qu’apporte le projet de loi Hamon aux SCOP

Ce qu’apporte le projet de loi Hamon aux SCOP | Economie Responsable et Consommation Collaborative | Scoop.it

Dans ce projet de loi relatif à l’économie sociale et solidaire je ne m’intéresserai qu’à ce qui concerne les SCOP, en tant qu’elles ont, à la différence des autres coopératives, une vocation autogestionnaire. Elles dépassent aussi le cadre d’un Tiers secteur voué à des activités ayant un but d’utilité sociale (soutien à des personnes dites vulnérables, cohésion territoriale etc.).

Ce projet, qui vient d’être adopté en première lecture au Sénat, se veut novateur dans trois domaines : le financement, l’accompagnement, la reprise d’entreprises sous la forme de SCOP. Je les aborderai successivement.

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Les Scop sensibilisent les dirigeants d'entreprise à la transmission aux salariés « Et si le meilleur des repreneurs était déjà dans votre entreprise ? »

Les Scop sensibilisent les dirigeants d'entreprise à la transmission aux salariés « Et si le meilleur des repreneurs était déjà dans votre entreprise ? » | Economie Responsable et Consommation Collaborative | Scoop.it

A l’occasion de leur Convention nationale (6 & 7 juin), les Scop annoncent le lancement d’une campagne de communication destinée à sensibiliser et informer les dirigeants de PME sur l’opportunité de céder leur entreprise à leurs salariés.

Alors que 10 % des entreprises à céder ferment chaque année faute de repreneur (Risques et opportunités de la transmission des entreprises – MINEFE – KPMG Entreprises 2008) et que le départ à la retraite du dirigeant est la cause d’une cession sur deux (Baromètre 2011 de la transmission de PME en France – Etude Observatoire CNCFA EPSILON), Les Scop (Sociétés Coopératives et participatives) ont décidé de se mobiliser pour favoriser le maintien de l’activité et de l’emploi dans les entreprises saines.

 

 

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Bernoît Hamon dévoile son projet de loi pour faciliter la reprise en Scop par les salariés

Le ministre délégué à l'Economie sociale et solidaire va dévoiler vendredi après-midi un projet de loi qui vise à faciliter la reprise en sociétés coopératives et participatives par les salariés, à l'occasion de son déplacement au 35e Congrès national des Scop à Marseille, a déclaré à Sipa l'entourage de Benoît Hamon.Le projet qu'il espère voir adopter mi-2013 vise à imposer, lorsque les entreprises recherchent un repreneur, "un droit préférentiel de reprise par les salariés". En clair, ce serait une obligation d'information des salariés sur les modalités de reprise en Scop. Elle serait imposée en cas de mise en vente ou de liquidation judiciaire.

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Faire système des reprises d’entreprises

Avec quelques années d’écart avec l’Amérique latine, l’Europe prend le train des reprises d’entreprises par les salariés. Ce week-end, 200 personnes venant de douze pays différents se sont rassemblées chez les Fralib pour les premières rencontres européennes « L’économie des travailleurs ». Co-organisées par l’AA et d’autres partenaires, dont les salariés des Fralib, ces rencontres ont permis de rassembler quelques initiatives de reprises d’entreprises, des étudiants et des chercheurs, des syndicalistes et sympathisants de telles initiatives. Comme son nom le laisse supposer, il s’agit de savoir si ces quelques expériences sont capables d’offrir une alternative au système capitaliste, et immédiatement, une réponse au chômage et à la pauvreté.

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Carcassonne : Pilpa devient la Fabrique du sud et reprend en janvier

Carcassonne : Pilpa devient la Fabrique du sud et reprend en janvier | Economie Responsable et Consommation Collaborative | Scoop.it

Pilpa change de nom pour devenir la Fabrique du sud. La production de cette Scop devrait démarrer en janvier, et la distribution au printemps prochain. 

"On commence à tourner la page de la lutte syndicale et à devenir de vrais entrepreneurs", annonce avec fierté, et certainement soulagement Christophe Barbier, secrétaire du comité d’entreprise Pilpa... société que l’on doit désormais appeler “La Fabrique du sud”, nouveau nom déposé, cet été, à l’Institut national de la propriété industrielle (INPI).

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Audio : La crise fait réapparaître les projets de scop

Audio : La crise fait réapparaître les projets de scop | Economie Responsable et Consommation Collaborative | Scoop.it

En France, les scop, les sociétés coopératives ont le vent en poupe. Avec la crise, c'est devenu la planche de salut pour les salariés des entreprises en difficulté.

 

 

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