Eco-veille

Non, ce n'est pas difficile de virer quelqu'un dont on veut se séparer : délégué du personnel dans un grand groupe, Hervé raconte comment ses patrons s'y prennent.

Pour rester employable, nous devrons tous, à l’avenir, développer une culture de l’auto-formation basée sur les compétences et les aptitudes valorisées par le marché du travail. Comment apprendrons...

La semaine dernière j’étais présent à la journée de l’Habsis, le club de l’habitat système d’information et stratégie, autour de la question des réseaux sociaux. J’ai entendu intervenir des gens de Paris Habitat, Habitat Haute Savoie… Ont-ils lancé ces expérimentations de réseaux sociaux de proximité en pensant ROI, pas vraiment…

Cette formation gratuite est disponible en ligne sur youtube : http://youtu.be/0uQPGiJTe40 Voir aussi http://tb2.eu/av Elle est particulièrement adaptée p

L’informatique verte (GreenIT) est un enjeu éducationnel de taille pour réduire son empreinte énergétique et prendre soin des ressources environnementales. Educa.ch, Institut suisse des médias pour la formation et la culture, a réalisé en mars 2013 un guide pédagogique librement téléchargeable à destination du monde de l’éducation : GreenIT & Ecole : Ménager l’environnement et les ressources grâce aux TIC (64 pages, en pdf).

Le 6 juin dernier, l'assemblée générale de l'association interprofessionnelle bio régionale, ARBIO Aquitaine, s'est tenue au château d'Aubiac, en Lot-et-Garonne. A cette occasion, son plan d'actions 2013-2017 a été dévoilé au public.

Le progrès technologique a toujours amené des changements profonds, quels que soient les métiers. Tour d'horizon des savoir-faire qui seront prisés dans le futur.

Internet et les nouvelles technologies permettent à des individus connectés de se regrouper pour travailler ensemble ponctuellement autour de projets communs.

Dans ce contexte, une bibliothèque de formats d’évènements co-créatifs librement réutilisables pourrait être un outil qui aide des individus connectés à partager une vision et une intention commune favorisant ainsi l’auto-organisation facile et rapide de réseaux coopératifs ouverts dans des buts variés (partage, réflexion, création, production, action ou expression artistique collective).

Comment diriger un service quand ses collaborateurs sont éparpillés aux quatre coins du pays ? Un nouveau challenge pour les responsables de l’ère Internet.

Des formes d'emploi plus souples se multiplient, davantage en phase avec les demandes des entreprises et avec la quête de sens et d'autonomie de chacun.

Un livre blanc de ManpowerGroup sur le développement des talents révèle que l'Europe est le continent où les entreprises ont le plus recours à des partenaires externes pour la formation. Les pratiques innovantes (formation collaborative et e-learning) sont encore boudées.

La grand messe de l'économie numérique, LeWeb, s'est déroulée la semaine dernière à Londres. Le sujet de cette année était "the sharing economy", ou l'économie du

Economie sociale et solidaire, économie circulaire, économie de fonctionnalité ou encore collaborative sont autant de solutions qui pour accèder à l’innovation durable doivent être cumulées.

Les grandes écoles et universités françaises proposeront des « cours en ligne ouverts et massifs » à la rentrée prochaine. Après la suspicion sur cette nouvelle pédagogie, la formation continue peut profiter de ce nouveau levier d'apprentissage.

L’enquête annuelle de Cegos sur la Formation professionnelle en Europe permet de mieux comprendre les pratiques des salariés et leurs attentes en matière de formation.

Pour cette nouvelle édition, l’Observatoire Cegos a interrogé 2 470 salariés et 600 DRH / Responsables formation dans 5 pays - France, Allemagne, Espagne, Italie et Royaume-Uni.

Grâce à cette enquête, on observe que :

il existe un malaise français et espagnol vis-à-vis de la formation ;les processus d’accès à la formation sont particulièrement adaptés aux plus diplômés et aux cadres ;l’accompagnement de la formation, de l’amont au réinvestissement des acquis, semble être la clé du succès ;les modalités de formation intégrant technologies et médias sociaux connaissent un véritable essor, y compris en France.

Cette étude vous intéresse ? Vous voulez en savoir plus ?
Téléchargez les résultats de l'enquête "La formation professionnelle en Europe 2013" (.pdf)

C'est le récit d'une initiation croisée. L'un est auteur et dessinateur de bande dessinée, l'autre vigneron en biodynamie. Amis et voisins, ils ne connaissaient rien au métier de l’autre. Pendant un an, ces deux-là ont travaillé ensemble, lu des BD, dégusté des vins, parcouru la France et rencontré d’autres acteurs de leur spécialité réciproque.

Le partage, la sociabilité, la proximité ainsi que la responsabilité sont les maîtres mots pour bien intégrer l’économie collaborative au sein des entreprises.