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Communication &communication interne d'entreprise
Communication interne d'entreprise
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#SoLoMo : qui peut encore “snober” le business mobile ?

Le M commerce est une opportunité que personne (ou presque) ne peut ignorer.
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Communication interne et communication externe : la séparation a-t-elle encore un sens ?

Communication interne et communication externe : la séparation a-t-elle encore un sens ? | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it

Le propre de nos métiers consiste à être en relation avec nos publics afin de déclencher et maintenir leur préférence pour l’entreprise et ses produits.

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Réseau social d'entreprise : PhoneHouse connecte ses salariés

Réseau social d'entreprise : PhoneHouse connecte ses salariés | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
PhoneHouse veut aussi mieux connecter ses salariés. Ne serait-ce pas le comble pour une entreprise qui prône le « connected world » auprès de ses clients de ne pas connecter ses salariés ?
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Intranet et Réseaux Sociaux d'Entreprise: Le rôle majeur des DSI dans les projets RSE

Le rôle majeur des DSI dans les projets RSE

Séduites par la capacité des RSE à favoriser les échanges entres les acteurs, de nombreuses Directions Métier ou Support (RH, Communication) formulent des demandes de solutions de type RSE.

Quels facteurs soutiennent cette évolution ?Quels sont les impacts sur le SI de l’entreprise ?Quel est le rôle de la DSI ? ...


Via Claire Boutin
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CEO 2.0 : je veux mon réseau social d’entreprise !

CEO 2.0 : je veux mon réseau social d’entreprise ! | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
2012, c’est l’année des jeux olympiques donc de la valorisation de la performance, de l’effort, de la fraternité dans la compétition et je pense que c’est un bon thème à exploiter pour donner une impulsion à notre société.
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Observatoire intranet-2011

Intranet 2011Présentation des résultats de l’enquête 2011Contribution, collaboration, conversation… Arctus...

Via Claire Boutin
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Un réseau social ne remplace rien mais bonifie l’existant | Bloc-Notes de Bertrand Duperrin

Un réseau social ne remplace rien mais bonifie l’existant | Bloc-Notes de Bertrand Duperrin | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Résumé : un réseau social oui, mais à la place de quoi ?
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Entreprise20.fr > De l’apport du social dans l’évolution de votre S.I.

Entreprise20.fr > De l’apport du social dans l’évolution de votre S.I. | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Le système d'information est une composante essentielle de l'entreprise. Une entreprise sans S.I. est une entreprise qui tourne nécessairement au ralenti.
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La Responsabilité Sociale des Entreprises, une problématique multi-facettes à exploiter ! - notre-planete.info

La Responsabilité Sociale des Entreprises, une problématique multi-facettes à exploiter ! - notre-planete.info | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Dans le cadre exceptionnel de la Maison des Polytechniciens, Nicomak(1) a organisé le 21 Juin 2011 un colloque sur le thème "La responsabilité sociétale des entreprises 10 ans après la loi NRE(2) – de la loi NRE au Grenelle II : impacts...
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Votre Marque est présente sur les médias sociaux, faites le savoir ! | Recrutement Médias Sociaux

Votre Marque est présente sur les médias sociaux, faites le savoir ! | Recrutement Médias Sociaux | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Recrutement Medias Sociaux est un site communautaire qui aborde le recrutement via les réseaux sociaux ou recrutement 2.0 et la Marque Employeur. Tous les experts français du sujet se retrouvent sur cette plateforme!
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Les apports du collaboratifs en entreprise, quels gains ?

Dernièrement, « deux piliers » de l’entreprise 2.0 sont revenus sur les apports du collaboratif dans les organisations. Dion Hinchcliffe dans son article Improving Enterprise Collaboration: What Do Social Business Approaches Offer?et Jacob Morgan dans sa présentation The Business Value of Enterprise 2.0 and Social Networking in the Enterprise. Nous allons ici revoir rapidement les visions développées par chacun des deux. Dion Hincliffe se concentrant plus sur les apports de ce type de démarche et Jacob Morgan sur les impacts et pratiques découlant de ce type de projet. Nous finirons par un rapide rappel sur comment mesurer ces apports.Voyons un peu quels sont les gains identifiés dans ces articles.
Via Claire Boutin
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Réseaux sociaux d’entreprise : la concurrence Google +

Réseaux sociaux d’entreprise : la concurrence Google + | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
On a beaucoup lu et entendu ces derniers jours à propos du choc Google + FaceBook.
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Impacts et gains des réseaux sociaux d’entreprise par Anthony Poncier

Impacts et gains des réseaux sociaux d’entreprise par Anthony Poncier | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Via Scoop.it – RSE Anthony Poncier intervenait hier, mardi 28 juin, au Medef 93 Ouest. Le thème général L’entreprise à l’épreuve des médias sociaux devant un public RH. Il est intervenu sur les impacts et gains des RSE.
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Dans les coulisses de la com’ interne | Blog-territorial | communication-publique-et-privee

Dans les coulisses de la com’ interne | Blog-territorial | communication-publique-et-privee | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Fini les lettres internes et les pots de bienvenue ? L’Auvergne bouscule les règles de la com’ interne et propose de passer à la vidéo. Avec “Coulisses” la région apporte un regard différent sur l’administration territoriale.
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Communication interne, politesse et rituels sociaux...

Communication interne, politesse et rituels sociaux... | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
par Marc Thébault le 17 novembre 2011 Un récent article du Nouvel Economiste… (Communication interne, politesse et rituels sociaux...)...
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Entreprise collaborative : peux-t-on encore parler de «ressources» humaines ?

Entreprise collaborative : peux-t-on encore parler de «ressources» humaines ? | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Sans être un spécialiste de la sémantique, il a toujours été des mots dont l’usage dans certaines expressions me laisse perplexe et dont je pense qu’il contribue à un message volontairement réducteur.
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Entreprise 2.0 : Manuel de survie pour cadre (dynamique!)

Entreprise 2.0 : Manuel de survie pour cadre (dynamique!) | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
L’entreprise 2.0 revient sur le devant de la scène en ce début d’automne et les billets sont nombreux en ce début octobre : - Qui veut vraiment d’une entreprise 2.0 ?
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Mobilité : une révolution pour et dans l’entreprise (#SoLoMo)

Mobilité : une révolution pour et dans l’entreprise (#SoLoMo) | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Dans SoLoMo, il y a MOBILE et, à lui seul, ce mot concentre les challenges, les risques, les opportunités et les contraintes des entreprises de demain.
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Blog d'Anthony Poncier » Blog Archive » Collaboration performante et échange de savoirs

Blog d'Anthony Poncier » Blog Archive » Collaboration performante et échange de savoirs | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Entreprise, medias sociaux, collaboration sociale … vers le management 2.0...
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Quel business model pour un site communautaire?: Concours Facebook : la viralité ne relève pas du hasard ! Etude de cas

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Blog d'Anthony Poncier » Blog Archive » Le réseau social d’entreprise

Blog d'Anthony Poncier » Blog Archive » Le réseau social d’entreprise | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Entreprise, medias sociaux, collaboration sociale … vers le management 2.0...
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Comment devient-on une entreprise 2.0 ? – Think It Social !

Comment devient-on une entreprise 2.0 ? – Think It Social ! | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
blog propspectif dédié aux usages du web, du marketing, du management & des médias sociaux...
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Les Réseaux sociaux d'entreprise pour développer le potentiel social | RSE

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Les réseaux sociaux d’entreprise portent en eux une promesse, pour tous les employés qui en font l’usage : celle de passer du statut d’anonyme, à celui de personnalité ayant une présence numérique assumée et claire. Mieux que les open-space, les réseaux sociaux d’entreprise permettent un vrai décloisonnement pour engager une conversation entre les acteurs de l’entreprise. L’Humain au centre ? Non ! La conversation au centre ! Le but des réseaux sociaux d’entreprise est bien d’utiliser la conversation, l’échange et de les placer au centre, pour maximiser les opportunités de mise en relation.
Via Claire Boutin
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C’est les vacances, vive le réseau social d’entreprise décomplexé !

C’est les vacances, vive le réseau social d’entreprise décomplexé ! | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
Sous ce titre – un peu provocateur, je le reconnais – s’annonce une forme intéressante, stimulante, sympathique du réseautage d’entreprise qui ne manquera pas de ravir les chef(fe)s des ressources humaines, les top managers et les responsables...
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Réseaux sociaux d’entreprise, par où commencer ?

Réseaux sociaux d’entreprise, par où commencer ? | Communication &communication interne d'entreprise | Scoop.it
La question n’est ni nouvelle, ni innocente !
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