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7 Project Manager Personalities-Which Are YOU? [Infographic]

7 Project Manager Personalities-Which Are YOU? [Infographic] | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it

Via Gust MEES
MURIEL LESELBAUM's insight:

Les typologies ont toujours du succès… pourquoi pas ?

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SiGNiFiER, Le sens de l'action
Communication, collaboration : conseil, coaching, mediation
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L'art, rouage du monde

L'art, rouage du monde | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
On oppose volontiers l'art et le travail. L'artiste semble souvent plus lié aux muses ou au génie qu'au labeur. L'inspiration s'oppose à l'effort, la flamme créatrice, à la formation.
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Talents : développer et exploiter vos points forts

Talents : développer et exploiter vos points forts | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
La plupart des individus sont plus conscients de leurs faiblesses que de leurs forces : nous passons ainsi notre vie à tenter de les surmonter.

Via Eric de Pommereau
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Eric de Pommereau's curator insight, January 25, 2014 10:21 AM

Développez une approche de vous-même ... cela vous permettra de :
- développer la confiance en soi
- avoir une influence positive et stimulante pour votre entourage
- développer votre potentiel
- susciter la reconnaissance
Ce travail, sera favorisé, accéléré, rentabilisé si vous choisissez d'être un coach qui deviendra votre soutien inconditionnel, avec passion
C'est ce que je nomme l'approche globale de la personne :
http://www.caplarge.com/approche-globale-de-la-personne.html

Professional-act's curator insight, February 7, 2014 11:10 AM

Professional-act vous accompagne à développer une approche de vous-même vous permettant de:

- développer la confiance en soi,

- avoir une influence positive et stimulante pour vous-même mais également pour votre entourage,

- développer votre potentiel,

- susciter la reconnaissance...

 

futurisgood.org's curator insight, March 18, 2014 10:56 AM

Le développement personnel aussi important que le développement technique? L'identification des forces comme des faiblesses est un atout pour s'orienter et progresser? C'est certain, lisez plutôt:

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Comment l’usager a changé ma fiche de poste (du droit à l’information au devoir de médiation) | Thebault Marc

Comment l’usager a changé ma fiche de poste (du droit à l’information au devoir de médiation) | Thebault Marc | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it

Via ltpjar
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The top 10 skills that got people hired in 2014

The top 10 skills that got people hired in 2014 | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
With more than 330 million people using the service to list their resumes, find jobs, or find new hires, LinkedIn has a lot of data about the current job market.
MURIEL LESELBAUM's insight:

Comment les réseaux sociaux peuvent nourrir notre compréhension des évolutions du monde du travail…

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Quand organisation du travail et qualité de service sont liés

Quand organisation du travail et qualité de service sont liés | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Partant d'une volonté partagée de la direction et des IRP d'améliorer les conditions de travail face à la montée des inaptitudes, de maladies professionnelles, de l'absentéisme...
MURIEL LESELBAUM's insight:

Des progrès flagrants

" une baisse remarquable des plaintes auprès du CHSCT, une expression manifeste d’une satisfaction des salariés d’avoir été impliqués dans le projet et d’avoir mis le « travail et son organisation » en débat."…"une nouvelle organisation de l’entreprise (non imaginée au départ) en pôle de compétences en lieu et place de services spécialisés qui lui donne une perspective de meilleure performance économique et sociale".…une " coopération beaucoup plus efficace et appréciée entre les métiers (métiers de soins et Auxiliaire de Vie), de meilleure gestion de la continuité de service et d’organisation des pôles dans leur activité."

"l’entreprise se sent elle-même beaucoup plus forte, porte un nouveau regard sur la valeur sociale du service qu’elle offre aux usagers et se sent mieux armée pour faire reconnaître cette valeur auprès de ses financeurs publics et défendre l’espace économique dont elle a besoin pour bien fonctionner".

"Satisfaite de la démarche, mais pas au bout du projet, l’entreprise poursuit comme prévu sa transformation, dans ce mode de conduite de projet participatif."

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Quantifier pour transformer - La Vie des idées

Quantifier pour transformer - La Vie des idées | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
la statistique n’est pas une simple opération de mesure réaliste, un reflet de la réalité, mais une adaptation provisoire à des nouvelles « manières de penser la société et aux façons d’agir sur elle ».
MURIEL LESELBAUM's insight:

Magnifique invitation à rester inventif avec l'usage des chiffres, à choisir avec beaucoup d'attention ce que l'on compte et à savoir comment on procède pour compter -

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We Need Better Managers, Not More Technocrats

We Need Better Managers, Not More Technocrats | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it

Didier Bonnet, Senior VP and Global practice leader at CapGemini Consulting, Georges Westerman, MIT's initiative on digital economy

co authors of "Leading digital : turning technology into business transformation" (forthcoming from HBR Press

MURIEL LESELBAUM's insight:

Ce n'est pas la technologie digitale qui est devant nous mais la transformation digitale  : les champions du digital apprennent à l'utiliser pour eux mêmes, dans leurs fonctionnements quotidiens, notamment collaboratifs:

un appel à ce que les DRH et les DSI travaillent ensemble pour que la collaboration digitale entrent au coeur des fonctionnements et des comportements humains au travail

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Microbursts in learning

Microbursts in learning | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
“To blow things up.”
Harvard President Drew Faust on Tuesday recalled the words Rita Hauser spoke two years ago at the inaugural symposium of the Harvard Initiative for Learning and Teaching (HILT).
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La transformation numérique, victime du top management ! | Collaboratif-Info

La transformation numérique, victime du top management ! | Collaboratif-Info | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
La revue en ligne des pratiques collaboratives : Entreprise 2.0, réseau social d'entreprise, Knowledge Management, communautés de pratique, Social CRM, innovation participative... Retours d'expérience, tendances, actualité.
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Le travail collaboratif, vecteur de mieux-être ...

Le travail collaboratif, vecteur de mieux-être ... | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
L’édition 2014 des « Rencontres : Mieux-être au travail : bienveillance, santé et collaboration » s’est déroulée le 24 juin à Lyon. (Le travail collaboratif, vecteur de mieux-être ...
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Google Drive : Guide complet et collaboratif

Bonne idée que ce guide complet et collaboratif sur Google Drive édité sur Google Documents avec des contributions d’internautes, un dossier pratique...
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Tendances : Relever le défi collaboratif

Tendances : Relever le défi collaboratif | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Nous sommes à l’aube de ce que Jeremy Rifkin a décrit comme la troisième révolution industrielle. Par-delà...

Via Frederic Patry
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Guide de bonnes pratiques - Développer les compétences par le numérique

Guide de bonnes pratiques - Développer les compétences par le numérique | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Guide de bonnes pratiques - Développer les #compétences par le #numérique http://t.co/SlgiTtz04N via @cefrio
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«Il faut développer une culture de l'insécurité» - Libération

«Il faut développer une culture de l'insécurité» - Libération | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Ulrich Beck, sociologue, explique que nous devons vivre avec le chômage, la criminalité et le terrorisme.
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Evaluer sa progression professionnelle - Le blog de coaching ...

Evaluer sa progression professionnelle - Le blog de coaching ... | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Avec les récentes modifications des dispositions sur la formation, un entretien professionnel devra être réalisé tous les deux ans dans toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, pour tous les salariés.
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4 techniques éprouvées pour augmenter les perfo...

4 techniques éprouvées pour augmenter les perfo... | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
L’email marketing reste de loin un des meilleurs leviers e-marketing pour booster le trafic de votre site web ou de vos points de vente. En effet une étude du cabinet McKinsey a rapporté que l’e
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Le codéveloppement au cœur de l’efficacité du manager

Le codéveloppement au cœur de l’efficacité du manager | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
La pratique du codéveloppement est au cœur de l’efficacité des managers. Beaucoup en sont convaincus. Pour deux raisons : 1 on est plus intelligent ensemble, la science confirme. 2 Bien poser la situation, c’est la résoudre à 90%.
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Build a change platform, not a change program | McKinsey & Company

Build a change platform, not a change program | McKinsey & Company | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
What’s needed is a real-time, socially constructed approach to change, so that the leader’s job isn’t to design a change program but to build a change platform—one that allows anyone to initiate change, recruit confederates, suggest solutions, and launch experiments.
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UP Magazine - Le magazine de l'innovation et de l'économie créative

UP Magazine - Le magazine de l'innovation et de l'économie créative | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it

Changer de modèle collaboratif !

Bernadette Lecerf-Thomas, juin 2014

MURIEL LESELBAUM's insight:

même les neurosciences s'y mettent … pour affirmer la nécessité de changer de modèle collaboratif et développer une intelligence collective ancrée sur les relations  

elles apporteraient à la fois la compréhension des mutations cognitives et émotionnelles associées au changement de paradigme , elles compteraient donc aussi parmi les  ressources de ce changement, de même que les innovations technologiques, les réseaux sociaux, les modèles alternatifs…

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MOOC : relevez les défis de l'entreprise - La Tribune.fr

MOOC : relevez les défis de l'entreprise - La Tribune.fr | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
MOOC : relevez les défis de l'entreprise
La Tribune.fr
Il existe une grande diversité de formats pédagogiques et il ne faut pas cantonner les cours en ligne à de simples vidéos pédagogiques.
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A la base du business collaboratif : la confiance

A la base du business collaboratif : la confiance | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Le business collaboratif fait beaucoup parler de lui en ce moment. Le point commun des acteurs qui s'imposent ? La place qu'ils accordent à la confiance.
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La Sharing Economy concerne-t-elle les entrepri...

La Sharing Economy concerne-t-elle les entrepri... | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
« L’économie du partage » devient un véritable réflexe pour les particuliers, comme en témoigne les récents succès d’Airbnb (logement) et autres Blablacar (La Sharing Economy concerne-t-elle les entreprises ?
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Service professionnel gratuit en ligne Trello 2014 Licence gratuite Outil collaboratif Gestion de projets

Service professionnel gratuit en ligne Trello 2014 Licence gratuite Outil collaboratif Gestion de projets | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Le service professionnel gratuit en ligne Trello est un outil collaboratif pour organiser vos projets . En un coup d'œil, Trello vous dit tout ce qui est en cours d'élaboration, vous saurez ...
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Le Journal du Community Manager… 1 an de CM !

Le Journal du Community Manager… 1 an de CM ! | SiGNiFiER, Le sens de l'action | Scoop.it
Le Journal du Community Manager Il y a tout juste un an que le blog du Journal du Community Manager a été mis en ligne, c’était le 20 septembre 2013 Ce fut en même temps un nouveau départ, car une nouvelle version du site est sortie fin aout pour...
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