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Conduite du changement : l'âme et la manière | Le Cercle Les Echos

Conduite du changement : l'âme et la manière | Le Cercle Les Echos | Change management | Scoop.it

Via eoma
Benoit Pommeret.'s insight:

On oublie parfois les raisons qui conduisent à un changement. il est fondamental de se poser la question et de les garder en mémoires pour mieux les expliquer aux acteurs qui doivent adhérer.

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D'où vient la résistance au changement ? - Francetv info

D'où vient la résistance au changement ? - Francetv info | Change management | Scoop.it
D'où vient la résistance au changement ?
Francetv info
Je retrouve Damien, 32 ans, ingénieur en informatique.
Benoit Pommeret.'s insight:

En effet, toute résistance au changement a une origine qu'il faut comprendre avant d'avancer tête baissée vers de nouvelles solutions.

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Rescooped by Benoit Pommeret. from Actualités Innovation managériale et leadership - Intelligence économique
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Cycle Conduite du changement

Cycle Conduite du changement | Change management | Scoop.it
1 – Le changement en questions

 

Tout le monde parle de changement, partout et tout le temps. Mais qu’est-ce que le changement ? Pourquoi changer ? Qu’est-ce que changer ? Comment changer en s’assurant que cela sert à quelque chose ? Comment amener un groupe à changer ?

Il s’agit ici d’apporter quelques éléments de réponse à ces questions afin que le changement dans votre entreprise ne devienne pas un « Casse-tête Chinois » !


Via Stéphane NEREAU
Benoit Pommeret.'s insight:

Quelques éléments de base pour mener à bien un changement. Un bénol tout de même sur les durées pour conduire un changement en fonction de ce sur quoi il porte: à prendre avec beaucoup de précautions.

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Stéphane NEREAU's curator insight, February 10, 2:31 AM

Règle :Le processus qui mène à un changement accompli n’est pas un processus exact (au sens de « science exacte »), mais une somme de processus psychologiques et sociologiques, par définition non exactes.

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Influencia - Media - Recherchons dirigeants optimistes

Influencia - Media - Recherchons dirigeants optimistes | Change management | Scoop.it
Pour ceux qui doivent faire tenir le cap au navire, fabriquer de l'optimisme responsable et entretenir les acteurs dans l'espérance de lendemains meilleurs demeure au cœur de tout processus de mobilisation collective.
Benoit Pommeret.'s insight:

enfin, une lecture pour dirigeant: l'optimisme, sans être béat, aide à accompagner les acteurs de l'entreprise.

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motivation des organisations post modernes

motivation des organisations post modernes | Change management | Scoop.it
comment s'adapter aux nouvelles problématiques post modernes et stimuler la motivation des individus dans les entreprises et organisations post modernes? (#Innovation #DRH Aujourd'hui on préfère les jeux aux enjeux.

Via Denis Cristol
Benoit Pommeret.'s insight:

Comment repenser le management pour impliquer, motiverc plus ses collaborateur et aller à l'essentiel.

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Chloe Polledri Mirate's curator insight, October 2, 2013 4:27 AM

Pas de la formation mais du management

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Accompagner le changement avec le coaching d'équipes - Journal du Net

Accompagner le changement avec le coaching d'équipes - Journal du Net | Change management | Scoop.it
Journal du Net
Accompagner le changement avec le coaching d'équipes
Journal du Net
Depuis plusieurs années, le coaching d'équipes se fraye un chemin dans le paysage des accompagnements au changement.
Benoit Pommeret.'s insight:

Excellente forme d'accompagnement mais qui nécessite un savoir faire qui ne permet pas d'erreur.

Cela ouvre à l'innovation pour dess olutions d'organisation chose dont les entreprises ont crucialement besoin.

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3 clés pour enfin réussir la gestion du changement | Le Cercle Les Echos

3 clés pour enfin réussir la gestion du changement | Le Cercle Les Echos | Change management | Scoop.it
Benoit Pommeret.'s insight:

Quelques éléments de bon sens qu'il est bon de rappeler.

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Résistance au changement ; une fatalité ! - Les Échos

Résistance au changement ; une fatalité ! - Les Échos | Change management | Scoop.it
Résistance au changement ; une fatalité !
Les Échos
LE CERCLE. Conduire le changement n'est pas facile.
Benoit Pommeret.'s insight:

Encore faut-il qu'au départ le dirigeant soit conscient de la nécessité de conduire le changement et ne soit pas lui même un frein à cette démarche.

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Conduite du changement : l'âme et la manière | Le Cercle Les Echos

Conduite du changement : l'âme et la manière | Le Cercle Les Echos | Change management | Scoop.it

Via eoma
Benoit Pommeret.'s insight:

On oublie parfois les raisons qui conduisent à un changement. il est fondamental de se poser la question et de les garder en mémoires pour mieux les expliquer aux acteurs qui doivent adhérer.

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