APRENDIZAJE
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e-learning, Education, Education Technology, Innovation, Aprendizaje y Trabajo --- Aprender, investigar, conocer, comprender, compartir
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You cannot be ready but you can be prepared

You cannot be ready but you can be prepared | APRENDIZAJE | Scoop.it
Last week, this MindShift article suggested that educators not get caught up with the current narrative in most schooling systems. The narratives that currently play out include systems that do not...
Marta Torán's insight:

Preparar para el futuro. Preparar para el trabajo.

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enough training

enough training | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

La diferencia entre formar para el trabajo y apoyar el rendimiento explicado por Harold Jarche.

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Ivon Prefontaine's curator insight, February 11, 2015 4:35 PM

Interestingly enough, I would suggest most Schooling is now compliance training. Is that what we want?

 

@ivon_ehd1

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How Can Social Media Help Students Find a Job - EdTechReview™ (ETR)

How Can Social Media Help Students Find a Job - EdTechReview™ (ETR) | APRENDIZAJE | Scoop.it
Social media sites not only allow you to get connected with others but also help you in finding potential jobs.
Marta Torán's insight:

Cómo utilizar las redes sociales para encontrar un trabajo (estudiantes). Facebook. Linkedin. Twitter, Stunited.

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Irving Wladawsky-Berger: Skills and Jobs in the Digital Economy

Irving Wladawsky-Berger: Skills and Jobs in the Digital Economy | APRENDIZAJE | Scoop.it
Few subjects are as important, - or as challenging to predict, - as the future of jobs in our emerging digital economy. While the US unemployment rate continues to improve, - finishing 2014 at 5.6% or 8.7 million people, -...
Marta Torán's insight:

Irving Wladawsky-Berger escribe sobre la economía digital y su grandísima influencia en la empleabilidad y el trabajo.

La evolución de las habilidades más valoradas para trabajar a lo largo del tiempo.

 

 Relaciones interpersonales, iniciativa, uso de la tecnología... Están en alza.

 

 Muy, muy, muy interesante.

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A new way to work

A new way to work | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

El nuevo modelo para el trabajo. Artesanos del conocimiento. Economía de redes. Hagamos de 2015 el año de la "Wirearchy"

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Learnlets » Reflections on 15 years

Learnlets » Reflections on 15 years | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Clark Quinn reflexiona sobre lo que ha evolucionado la Tecnología y el trabajo en estos últimos 15 años. Y también sobre la escasa evolución en los departamentos de aprendizaje y desarrollo de las empresas. Muy bueno.

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APRENDIZAJES INVISIBLES - Magazine INED21

APRENDIZAJES INVISIBLES - Magazine INED21 | APRENDIZAJE | Scoop.it
Aprendizajes invisibles. el aprendizaje continuo es un requisito previo para hacer frente a la generación de bienes basados en el conocimiento.
Marta Torán's insight:

Los aprendizajes invisibles analizados magistralmente por Juan Domingo Farnos. Simuladores. Metaconectividad. Prevención de riesgos. Aprendizaje y Trabajo. Aprender siempre.

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Organizations, work, and learning

Organizations, work, and learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Los cinco artículos destacados de Harold Jarche sobre Organizaciones, Trabajo y Aprendizaje.

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It's not about adding technology to training, but about changing training

It's not about adding technology to training, but about changing training | APRENDIZAJE | Scoop.it
Which technology will be the gamechanger? This is a question I am often asked, and when I read Jane Bozarth's post on Changing the Game, her answer hit the nail on the head. She said ... "The thing...
Marta Torán's insight:

Jane Hart escribe sobre cómo debe ser el aprendizaje en el trabajo. Del contenido "entregado" al contenido "co-creado" para ayudar en las tareas. Del seguimiento del aprendizaje a la comprobación de la mejora en el rendimiento.

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The TWO roles for L&D in the modern workplace: Learning Managers & Learning Consultants

The TWO roles for L&D in the modern workplace: Learning Managers & Learning Consultants | APRENDIZAJE | Scoop.it
I have written a lot about how the Web is changing the way that many of us now learn. For example, here is an article I wrote for the 50th edition of the Inside Learning Technologies magazine in Oc...
Marta Torán's insight:

Los roles que tendrán los departamentos de Aprendizaje y Desarrollo en las organizaciones: gestores de aprendizaje (diseño, entrega y gestión de iniciativas de aprendizaje) y consultores de aprendizaje ( favoreciendo el aprendizaje autodirigido, experiencial y social). Muy interesante

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10 Not-to-be missed posts from November 2014

10 Not-to-be missed posts from November 2014 | APRENDIZAJE | Scoop.it
Here is my selection of the must-read posts from November 2014. There were some very powerful posts written this month, and although I can't link to them all here, if you want to see more, you can ...
Marta Torán's insight:

Magníficas recomendaciones de lectura de Jane Hart. Es su selección de artículos de noviembre. Trabajo en voz alta, aprendizaje en el trabajo, modelo 70:20:10, aprendizaje social...

 

Buenísimo.

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ID and Other Reflections: The Changing Face of Work and Workplace Learning

ID and Other Reflections: The Changing Face of Work and Workplace Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

¿Cómo era el trabajo hace 5 años? ¿Cómo será el trabajo dentro de 5 años?

 

 Un tiempo que puede ser muy largo en términos de evolución, enfoques, uso de la tecnología, etc...

 

 De esto trata el post de Sahana Chattopadhyay que contesta a las dos preguntas. Muchas cosas sin las que ahora no podríamos trabajar o que consideramos "normales", no existían hace 5 años.

 

 Ella se aventura a pensar en un futuro "cercano" donde las empresas sean comunidades de aprendizaje, lo "móvil" se generalice, el entorno del talento sea global, se aprenda trabajando e interactuando...

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Emerging Roles Of The Learning Designer

Emerging Roles Of The Learning Designer | APRENDIZAJE | Scoop.it
By demonstrating leadership and vision (and being sensitive to internal politics), you can help employees and the organization achieve positive transformations.
Marta Torán's insight:

Connie Malamed escribe en este artículo sobre los nuevos roles de los diseñadores de aprendizaje en un mundo caracterizado por:  la velocidad con que se producen los cambios y la cantidad ingente de información. Impacto de la tecnología en los cambios culturales. Los nuevos roles: rol de soporte en el trabajo, rol de "empoderamiento" y rol de agente del cambio. 

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Carlos Rodrigues Cadre's curator insight, August 7, 2015 8:01 AM

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Edumorfosis: El futuro laboral ya no está en la Universidad...

Edumorfosis: El futuro laboral ya no está en la Universidad... | APRENDIZAJE | Scoop.it

La segunda década del siglo 21 se ha caracterizado por un desarrollo tecno-social nunca antes experimentado. Hoy día las personas utilizan los dispositivos tecnológicos como prótesis de sí mismos. Día tras día vemos a unaSociedad Aumentada que tiene acceso a ilimitadas fuentes informativas en diversidad de formatos de soporte. Los canales de comunicación se extienden a través de redes hiperconectadas en las que convergen las plataformas, sistemas operativos, aplicaciones y servicios digitales. Los mismos son utilizados como telégrafos, radio, TV, prensa, cine, asistente personal, oficina y herramientas blandas.  La tecnología se ha convertido en un valioso recurso que nos ayuda a realizar las tareas del diario vivir a cualquier hora, en cualquier lugar y desde cualquier dispositivo. 

Marta Torán's insight:

El futuro del trabajo y el aprendizaje analizado en un interesante artículo de Antonio Delgado. Tendencias en el trabajo que no se corresponden con lo que se enseña en la Universidad. Competencias para trabajar, dominio de prácticas emergentes. Trabajo en entornos descentralizados, redarquías. Ejemplos reales que ya están ocurriendo. La Educación Universitaria en este contexto.

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Workplace Learning in the Post E-Learning Era

Workplace Learning in the Post E-Learning Era | APRENDIZAJE | Scoop.it
The "Post E-Learning Era" - what does that mean? Well, it doesn't mean when e-learning no longer exists. It means the time when L&D and managers no longer think they need to turn everything tha...
Marta Torán's insight:

Excelente presentación de Jane Hart. Aprendizaje en el lugar de trabajo en la era "Post E-Lerning".

 

Un lujo.

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Charles Jennings | Workplace Performance: Autonomy and Value in Social and Workplace Learning

Charles Jennings | Workplace Performance: Autonomy and Value in Social and Workplace Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Charles Jennings nos muestra en su blog diferentes esquemas que representan modelos de aprendizaje en el trabajo.

 

Buenísimo.

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4 Aspects of the Agile Organisation

4 Aspects of the Agile Organisation | APRENDIZAJE | Scoop.it
Agility is the ability to respond adaptively: not with one approach, but with many, facilitated by our ability to question, understand and act. It's about solving a problem today and doing it diffe...
Marta Torán's insight:

Las claves de las organizaciones ágiles comentadas e ilustradas por Julian Stodd: mentalidad, tecnología, aprendizaje y liderazgo .

Muy, muy, muy bueno!

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50 key messages for L&D from 2014

50 key messages for L&D from 2014 | APRENDIZAJE | Scoop.it
Here are 50 blog posts and articles from 2014 (that I selected from my 2014 Reading list], each of which contains an important message, which is either implicit in the title or is shown in the quot...
Marta Torán's insight:

Una excelente selección de artículos realizada por Jane Hart.

Aprendizaje y Trabajo.

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ID and Other Reflections: Re-imagining Work & Learning in a Networked World

ID and Other Reflections: Re-imagining Work & Learning in a Networked World | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Muy buen artículo de Sahana Chattopadhyay sobre el futuro del aprendizaje y del trabajo.

 

Los cambios que están ocurriendo en el mundo del trabajo.

 

Los requisitos para ser eficaz en el trabajo en el contexto actual.

 

El nuevo rol de los departamentos de Aprendizaje y desarrollo.

Nuevas funciones y conocimientos. Nuevas habilidades.

 

El aprendizaje social como imperativo.

 

Qué se puede hacer.

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Irving Wladawsky-Berger: Preparing Students for an Increasingly Complex Business World

Irving Wladawsky-Berger: Preparing Students for an Increasingly Complex Business World | APRENDIZAJE | Scoop.it
Are engineering and management schools adequately preparing students for our fast-changing, highly complex business world? Not quite, say a number of recent studies. A good education should include soft as well as hard competencies. Universities generally do a pretty good...
Marta Torán's insight:

La brecha entre Educación y Trabajo. Lo que las compañías necesitan de las nuevas incorporaciones. Competencias para el trabajo en el contexto actual. Muy bueno.

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Hay un killer en la oficina y está asesinando silenciosamente al equipo.

Hay un killer en la oficina y está asesinando silenciosamente al equipo. | APRENDIZAJE | Scoop.it
Hay un killer en la oficina y está asesinando silenciosamente al equipo. El otro día estaba recordando, pensando, volviendo de nuevo a la esencia del propio blog, a “Liquar pensamientos, ideas”, y ...
Marta Torán's insight:

Sobre "killers" en el trabajo, innovación y aprendizaje. Muy bueno! 

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Ricard Lloria's comment, December 8, 2014 4:20 PM
Muchas gracias Marta por curarlo y por tu opinión
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ID and Other Reflections: Instructional Design in the VUCA World

ID and Other Reflections: Instructional Design in the VUCA World | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

El nuevo diseño instruccional según Sahana Chattopadhyay.

Experiencias de aprendizaje. Ecosistemas. Un nuevo modelo adaptado a una nueva concepción del aprendizaje en el trabajo.

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the future will be distributed

the future will be distributed | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

El futuro del periodismo y del trabajo según Harold Jarche. Qué preguntas deberían hacerse en las entrevistas de trabajo. Muy bueno.

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Futureproof your career (infographic)

Futureproof your career (infographic) | APRENDIZAJE | Scoop.it
Infographic, thanks to Colin of of Ayers (Australia)
Marta Torán's insight:

Una infografía genial sobre trabajo en el futuro y las competencias y características de los empleados del futuro

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